Technologia zmienia świat w każdym aspekcie naszego życia. Dlatego zupełnie nie dziwi fakt, iż zmiana dotyczy również rekrutacji.
Najnowsze artykuły - Dla pracodawców
Rynek pracy wciąż się zmienia, podobnie jak potrzeby kandydatów do pracy i pracowników. Warto być na bieżąco z trendami HR, poznawać opinie ekspertów, m.in. na temat dobrego zarządzania zespołem czy metod skutecznej motywacji. Pracownicy to ogromny kapitał przedsiębiorstwa!
Rekrutacja „under 25” – rozmowa z Joanną Rutkowską, Dyrektorem HR w firmie Trenkwalder Polska
Rekrutacja „under 25” – rozmowa z ekspertkami z Arla GSS
Młode pokolenie z racji wychowywania się w zdecydowanie bardziej zdigitalizowanym świecie ma łatwość w odnalezieniu się online.
Rekrutacja „under 25” – rozmowa z Agnieszką Ciećwierz, Partnerem w firmie Sigmund Polska
Motywem przewodnim naszej rozmowy jest rekrutacja młodego pokolenia, umownie nazwanego „under 25”.
Powiadomienia push a promocja firmy
Waj wykorzystać notyfikację do zwiększenia obrotów i związania klientów z marką?
Praca w domu: czym motywować pracowników?
Odpowiednie motywowanie pracowników pozwoli utrzymać ich efektywność w pracy zdalnej.
Sprzedaż przez social media: czym jest social selling?
Media społecznościowe mogą pomoc podnieść wyniki sprzedaży.
Marketing 4C: co to? Na czym polega?
Strategia skutecznej promocji produktu.
Facylitacja w pracy
Sposób na podniesienie efektywności w pracy grupowej.
Polecane oferty
-
AR/O2C Specialist with German
DXC Technology Polska Sp. z o.o. Wrocław praca zdalna / hybrydowaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Księgowy
Puławska Accounting Sp. z o.o. Warszawa, Ursus, ul. Siłaczki 3/9 praca hybrydowaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat 6 000 - 9 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Copywriter / Redaktor
Freelance Editing Group Wielka Brytania, London praca zdalnaspecjalista junior / mid / senior umowa zlecenie część etatu / tymczasowa/dodatkowa rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Inżynier / Kierownik Robót - branża elektryczna
specjalista (mid) / kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Climatic Sp. z o.o. Sp. k. za 3 dni wygasa
- dolnośląskie
- kujawsko-pomorskie
- lubelskie
- lubuskie
- łódzkie
- małopolskie
- mazowieckie
- opolskie
- podlaskie
- pomorskie
- Reguły, k. Warszawy
- śląskie
- świętokrzyskie
- warmińsko-mazurskie
- wielkopolskie
- zachodniopomorskie
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online -
specjalista mid / junior / senior / kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online
-
Brukarz / Pracownik budowlany
AMB GEBÄUDESERVICE GmbH Niemcy, Berlinpracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Pomocnik budowlany
AMB GEBÄUDESERVICE GmbH Niemcy, Berlinpracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Projektant / Kosztorysant instalacji HVAC
Probon Sp. z o.o. Tarczyn praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 7 000 - 8 000 zł / mies. (w zal. od umowy) aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik / Inżynier Robót Budowlanych
Climatic Sp. z o.o. Sp. k. Ostrowiec Świętokrzyski praca mobilnaspecjalista mid / junior / senior / kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online
Najnowsze artykuły
Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?
Rozmowa o pracę zaczyna się zwyczajnie, ale po chwili rekruter zaczyna być opryskliwy i Cię prowokuje. Spotkanie zmienia się w najgorszą rekrutację w życiu. Masz takie doświadczenia? Być może zastosowano na Tobie technikę stress interview. Jak jej sprostać? – Im lepiej znasz siebie, tym lepiej przygotujesz się do czekającej Cię rozmowy – tłumaczy psycholog biznesu Agnieszka Zacher-Łanowska.
mLegitymacja a elektroniczna legitymacja studencka – czy to ten sam dokument?
Legitymacja potwierdza status studenta i umożliwia skorzystanie z przysługujących studentom uprawnień, takich jak zniżki na przejazd komunikacją miejską, ulgi na wydarzenia kulturalne, dostęp do biblioteki i innych obiektów na terenie uczelni. Wyróżniamy dwa typy dokumentu: elektroniczną legitymację studencką ELS i mLegitymację studencką. Sprawdź, czym się one różnią i jak je wyrobić.
Wyniki rekrutacji – jak przetrwać czas oczekiwania na odpowiedź w sprawie pracy?
Czy zdarzyło Ci się kilka razy dziennie sprawdzać skrzynkę pocztową albo upewniać się, czy dzwonek w Twoim telefonie działa poprawnie – żeby przypadkiem nie przegapić odpowiedzi po rozmowie o pracę? Stres w czasie przeciągającego się oczekiwania na wiadomość od rekrutera może być nawet większy niż podczas samego spotkania! Jak długo czeka się na wyniki rekrutacji i dlaczego tyle to trwa?
Sztuczna inteligencja sprawdza Twoje CV – jak przejść z sukcesem rekrutację?
Systemy ATS wybierające CV, chatboty rekrutacyjne, algorytmy AI analizujące wideo z rozmów o pracę... Brzmi jak science fiction, a taka już jest rzeczywistość procesów rekrutacji. – Przygotowanie CV z myślą o AI jest kluczowe, by przejść z sukcesem wstępną selekcję – tłumaczy ekspertka HR Agnieszka Ciećwierz. Jak napisać CV „pod algorytm" i gdzie jeszcze spodziewać się weryfikacji przez AI?
Pilot samolotu – praca, wymagania, obowiązki zawodowe, pensja
Pilot to najpopularniejszy zawód świata – badania pokazują, że tysiące ludzi na całym świecie szukają informacji o tym, jak zostać pilotem. Mamy dla Was dobrą wiadomość: Polska to jedyny kraj UE, w którym najlepsi kandydaci mogą zdobyć większość uprawnień za darmo! Jak długa jest droga to kariery pilota i czy faktycznie zdyskwalifikować może, jak się czasem słyszy, problem z zębami?
Feedback – definicja, dlaczego jest ważny?
– Każdy z nas potrzebuje feedbacku w innej formie – zwraca uwagę coach biznesu Agnieszka Łozińska-Moriak. Dlatego dobry manager powinien znać 7 zasad konstruktywnego feedbacku i na ich podstawie umieć dostosowywać komunikat do pracownika. Co więcej, inaczej wygląda feedback pozytywny i feedback negatywny. Oto wszystko, co musisz wiedzieć o udzielaniu informacji zwrotnej w swojej firmie.