Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?
Lista stanowisk w obszarach zawodowych
Administracja biurowa
Administracja publiczna / Służba cywilna
Architektura
Badania i rozwój
Budownictwo / Geodezja
Doradztwo / Konsulting
Edukacja / Nauka / Szkolenia
Energetyka / Elektronika
Farmaceutyka / Biotechnologia
Finanse / Bankowość
Franczyza
Gastronomia / Catering
Grafika / Fotografia / Kreacja
Human Resources / Kadry
Informatyka / Administracja
Informatyka / Programowanie
Internet / e-commerce
Inżynieria / Projektowanie
Kadra zarządzająca
Kontrola jakości
Kosmetyka / Pielęgnacja
Księgowość / Audyt / Podatki
Logistyka / Dystrybucja
Marketing / Reklama / PR
Media / Sztuka / Rozrywka
Medycyna / Opieka zdrowotna
Motoryzacja
Nieruchomości
Ochrona osób i mienia
Organizacje pozarządowe / Wolontariat
Praca fizyczna
Praktyki / Staż
Prawo
Przemysł / Produkcja
Rolnictwo / Ochrona środowiska
Serwis / Technika / Montaż
Sport / Rekreacja
Sprzedaż / Obsługa klienta
Telekomunikacja
Tłumaczenia
Transport / Spedycja
Turystyka / Hotelarstwo
Ubezpieczenia
Zakupy
Najnowsze artykuły
Jak walczyć z rutyną w pracy?
Firma, która sadzi las. CEO SLODKIE Anna Garmada wyjaśnia, jak biznes może pomagać środowisku
– Coraz częściej zauważamy, że kandydaci zwracają uwagę na wartości firmy i sposób prowadzenia biznesu. Dla wielu osób, szczególnie młodszych pokoleń, odpowiedzialność społeczna i środowiskowa jest jednym z elementów budujących atrakcyjność pracodawcy – opowiada Anna Garmada, prezes SLODKIE. Wyjaśnia, jak zorganizować akcje ekologiczne w swojej firmie i dlaczego to nie musi dużo kosztować.
Powody zwolnienia pracownika
Jeśli przełożony nie podał Ci powodu zwolnienia z pracy, zastanów się, czy na pewno wypowiedzenie umowy odbyło się zgodnie z prawem. Sprawdź, kiedy zwolnienie pracownika jest nielegalne, jakie są obowiązki pracodawcy w tym zakresie i kiedy możesz odwołać się od decyzji o zwolnieniu oraz dochodzić swoich praw, na przykład przywrócenia na stanowisko, w sądzie pracy.
Rowerem do pracy – 10 porad na wygodny i bezpieczny dojazd
Już ponad 15% pracujących w Polsce dojeżdża rowerem do pracy. Rower pozwala zaoszczędzić czas, poprawić kondycję, pozytywne zacząć dzień. Oczywiście o ile do dyspozycji mamy wygodną trasę rowerową. – Sieć tras rowerowych rozwija się w stabilnym i wysokim tempie kilkudziesięciu kilometrów rocznie – zauważa Marcin Górecki, Zastępca Naczelnika w Wydziale Komunikacji Społecznej w Warszawie.
Kierunki studiów – jakie wybrać?
Ruszyły rekrutacje na studia – tysiące młodych ludzi stanęło właśnie przed jednym z najważniejszych wyborów w życiu. – Warto zwrócić uwagę nie tylko na najbardziej popularne kierunki, takie jak informatyka czy psychologia, ale i na mniej oczywiste specjalizacje, które odpowiadają na długofalowe trendy cywilizacyjne i gospodarcze – radzi Kierownik Biura Karier KUL Łukasz Raczkowski.
Transparentność wynagrodzeń: kluczowe wnioski dla pracodawców
Aż 64% pracowników w Polsce przynajmniej raz doświadczyło nierównego traktowania, a tylko 38% firm ma mechanizmy do zgłaszania takich sytuacji, wynika z najnowszego raportu Levelly.ai i Experience Institute zrealizowanego przy współpracy z Praca.pl. W obliczu nowych przepisów o jawności wynagrodzeń pracodawcy muszą podjąć szereg kroków porządkujących systemy płacowe w swoich firmach.