W 2016 roku niemal co druga średnia lub duża firma w Polsce planuje zwiększyć zatrudnienie.
Najnowsze artykuły - Rynek pracy
Rynek pracy w Polsce dynamicznie się zmienia. Warto więc być na bieżąco z nowymi rozwiązaniami prawnymi, znać kwestie formalne związane z zatrudnieniem. W sekcji RYNEK PRACY znajdziesz szereg różnorodnych porad dotyczących szeroko pojętej tematyki pracy. Trzymaj rękę na pulsie!
Pracodawcy pozytywnie patrzą w przyszłość
Dni wolne w 2016 r.
W 2016 r. będzie 114 dni wolnych, a ich układ jest dla osób pracujących od poniedziałku do piątku korzystniejszy niż w 2015 r.
Startuje program „Praca dla młodych”.
Pracodawca za zatrudnienie młodych ludzi przez rok otrzyma comiesięczny zwrot w wysokości najniższego wynagrodzenia.
Wzrost zatrudnienia i płac w firmach zatrudniających powyżej 10 pracowników
W tego typu firmach pracowało 5,493 mln. osób. Najwięcej pracowników liczyły firmy z województw: mazowieckiego i śląskiego.
Dzień wolny dla pracowników w zamian za 26 grudnia
Zgodnie z przepisami prawa pracy pracodawcy będą musieli „oddać” pracownikom dodatkowy dzień wolny.
Bezrobocie w Polsce nadal poniżej 10%
Bezrobocie w Polsce cały czas utrzymuje się na jednocyfrowym poziomie.
Uruchomiono Europejski Pakt na Rzecz Młodzieży
Komisja Europejska przy współpracy z przedstawicielami świata biznesu uruchomiła w listopadzie kolejną inicjatywę, która ma wspomóc walkę z bezrobociem wśród młodych ludzi.
W tym tygodniu warto zajrzeć do ZUS
W dniach od 23 do 27 listopada 2015 r. ZUS organizuje „Tydzień Przedsiębiorcy”, który w tym roku odbywa się pod hasłem „ZUS dla Biznesu”.
Polecane oferty
-
Kierowca taksówki
DRIVE CLUB Sp z.o.o. Warszawa, Wola praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę / zlecenie pełny etat 8 000 - 13 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik Projektu
Trust Investment S.A. Kielce praca stacjonarnamenedżer / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat -
Specjalista ds. Projektowania i Optymalizacji Budowlanej / Architekt
Trust Investment S.A. Kielce praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Młodszy Specjalista ds. Logistyki (Material Planner)
Faurecia Gorzów S.A. Gorzów Wielkopolski praca stacjonarnamłodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat -
Diagnosta Laboratorium Weterynaryjnego
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Specjalista / Specjalistka ds. sprzedaży
G DATA Software Sp. z o.o. Poznań, Grunwald praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?
Rozmowa o pracę zaczyna się zwyczajnie, ale po chwili rekruter zaczyna być opryskliwy i Cię prowokuje. Spotkanie zmienia się w najgorszą rekrutację w życiu. Masz takie doświadczenia? Być może zastosowano na Tobie technikę stress interview. Jak jej sprostać? – Im lepiej znasz siebie, tym lepiej przygotujesz się do czekającej Cię rozmowy – tłumaczy psycholog biznesu Agnieszka Zacher-Łanowska.
mLegitymacja a elektroniczna legitymacja studencka – czy to ten sam dokument?
Legitymacja potwierdza status studenta i umożliwia skorzystanie z przysługujących studentom uprawnień, takich jak zniżki na przejazd komunikacją miejską, ulgi na wydarzenia kulturalne, dostęp do biblioteki i innych obiektów na terenie uczelni. Wyróżniamy dwa typy dokumentu: elektroniczną legitymację studencką ELS i mLegitymację studencką. Sprawdź, czym się one różnią i jak je wyrobić.
Wyniki rekrutacji – jak przetrwać czas oczekiwania na odpowiedź w sprawie pracy?
Czy zdarzyło Ci się kilka razy dziennie sprawdzać skrzynkę pocztową albo upewniać się, czy dzwonek w Twoim telefonie działa poprawnie – żeby przypadkiem nie przegapić odpowiedzi po rozmowie o pracę? Stres w czasie przeciągającego się oczekiwania na wiadomość od rekrutera może być nawet większy niż podczas samego spotkania! Jak długo czeka się na wyniki rekrutacji i dlaczego tyle to trwa?
Sztuczna inteligencja sprawdza Twoje CV – jak przejść z sukcesem rekrutację?
Systemy ATS wybierające CV, chatboty rekrutacyjne, algorytmy AI analizujące wideo z rozmów o pracę... Brzmi jak science fiction, a taka już jest rzeczywistość procesów rekrutacji. – Przygotowanie CV z myślą o AI jest kluczowe, by przejść z sukcesem wstępną selekcję – tłumaczy ekspertka HR Agnieszka Ciećwierz. Jak napisać CV „pod algorytm" i gdzie jeszcze spodziewać się weryfikacji przez AI?
Pilot samolotu – praca, wymagania, obowiązki zawodowe, pensja
Pilot to najpopularniejszy zawód świata – badania pokazują, że tysiące ludzi na całym świecie szukają informacji o tym, jak zostać pilotem. Mamy dla Was dobrą wiadomość: Polska to jedyny kraj UE, w którym najlepsi kandydaci mogą zdobyć większość uprawnień za darmo! Jak długa jest droga to kariery pilota i czy faktycznie zdyskwalifikować może, jak się czasem słyszy, problem z zębami?
Feedback – definicja, dlaczego jest ważny?
– Każdy z nas potrzebuje feedbacku w innej formie – zwraca uwagę coach biznesu Agnieszka Łozińska-Moriak. Dlatego dobry manager powinien znać 7 zasad konstruktywnego feedbacku i na ich podstawie umieć dostosowywać komunikat do pracownika. Co więcej, inaczej wygląda feedback pozytywny i feedback negatywny. Oto wszystko, co musisz wiedzieć o udzielaniu informacji zwrotnej w swojej firmie.