Praca.pl Poradniki Lista stanowisk
Kadra zarządzająca

Lista stanowisk - Kadra zarządzająca

Polecane oferty - Kadra zarządzająca

  • Koordynator Opieki Szpitalnej

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, ul. Goszczyńskiego 1, Szpital Św. Elżbiety    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Twoje zadania: koordynowanie procesu przyjęcia, hospitalizacji oraz wypisu Pacjentów, obsługa Klientów i Pacjentów szpitala, udzielanie informacji o ofercie oraz sprzedaż usług szpitala, rozliczanie pacjentów, monitorowanie płatności wynikających z faktur, odpowiedzialność za...
  • Kierownik Zespołu Umawiania Badań Diagnostycznych

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, al. Jerozolimskie 94    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Praca w Contact Center LUX MED przy al. Jerozolimskich 94 w Warszawie. Twoją rolą będzie: budowanie i zarządzanie zespołem sprzedażowym, nadzór nad realizacją planów sprzedażowych, monitorowanie efektywności pracy zespołu, prowadzenie szkoleń motywacyjnych i kompetencyjnych,...

Kadra zarządzająca

Kierownik Magazynu

Kierownik magazynu, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za prowadzenie magazynu firmy lub przedsiębiorstwa a szerokim tego sformułowania znaczeniu. Osoba obsadzona na tym stanowisku może zajmować się organizowaniem szeregu formalności związanych z codziennym funkcjonowaniem magazynu, sterować harmonogramem dostaw i wydawania towarów, nadzorować i koordynować prace personelu zatrudnionego w obrębie magazynu, et...

Czytaj więcej

Kierownik Marketu

Kierownik Marketu to osoba odpowiedzialna za należytą organizację i funkcjonowanie sklepu wielobranżowego. Do głównych zadań pracownika tego należy, m.in.: zarządzanie i nadzór nad wszystkimi stoiskami (ekspozycja, zatowarowanie), zarządzanie zespołem podległych pracowników, zamawianie towarów i przyjmowanie dostaw towarowych, dbałość o wysoki poziom obsługi klienta oraz dobre wyniki sprzedaży, przestrzeganie pro...

Czytaj więcej

Kierownik Oddziału

Kierownik Oddziału to osoba, która zarządza zespołem pracowników. Do obowiązków tego pracownika należy, m.in.: kierowanie oddziałem firmy, pozyskiwanie nowych kontrahentów, negocjowanie warunków i umów handlowych, wdrażanie nowych technologii, rozliczanie czasu pracy podległych pracowników, nadzorowanie prac oraz organizowanie szkoleń. A także dbanie o wysoki poziom i jakość obsługi klienta, ...

Czytaj więcej

Kierownik Oddziału (Business Unit Manager)

Business Unit Manager, tłumaczony często jako Kierownik oddziału, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za koordynowanie i współrealizowanie całokształtu procesów decyzyjnych w przestrzeni danego oddziału firmy lub instytucji. Zakres konkretnych obowiązków, przynależnych do stanowiska jest ściśle związany z charakterem branży lub sektora rynku; kierownik oddziału może zajmować się kreowaniem strate...

Czytaj więcej

Kierownik Operacyjny / Kontroler Sklepu

Kierownik operacyjny, inaczej zwany kontrolerem sklepu jest osobą odpowiedzialną za maksymalizację rezultatów finansowych, osiąganych przez zarządzany przez niego sklep w danym okresie. Podczas realizacji tego celu kontroler sklepu nie może zapominać o przestrzeganiu norm jakościowych i procedur szeroko pojętego bezpieczeństwa. Kierownik operacyjny jest osobą odpowiedzialną za sklep (market) mu podległy na wielu płaszczyznach. Do jeg...

Czytaj więcej

Kierownik Sklepu

W najbardziej ogólnym ujęciu obowiązki kierownika sklepu są bardzo podobne do tych, które spoczywają na osobie zatrudnionej w charakterze kierownika salonu, z tą jedynie różnicą, że sklepem nazywamy zazwyczaj lokal handlowy, podczas, gdy salonem może być także punkt usługowy. Osoba obsadzona na tym stanowisku jest odpowiedzialna za organizowanie formalnego zaplecza dla funkcjonowania sklepu, nadzorowanie personelu...

Czytaj więcej

Kierownik Warsztatu Samochodowego

Kierownik warsztatu samochodowego, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest bezpośrednim przełożonym wszystkich pracowników warsztatu, odpowiedzialną za realizowanie szeregu czynności umożliwiających bieżące funkcjonowanie zakładu. Kierownik realizuje procesy rekrutacyjne, reguluje zatrudnienie w firmie, określa ceny usług i strategię reklamową firmy. Kontaktuje się bezpośrednio z klientami i dostawcami szczególnie istotnymi z p...

Czytaj więcej

Kierownik Wydziału

Kierownik wydziału, jak sugeruje sama nazwa stanowiska, jest osobą odpowiedzialną za koordynowanie i współrealizowanie całokształtu procesów decyzyjnych w przestrzeni danego wydziału firmy lub instytucji. Zakres konkretnych obowiązków, przynależnych do stanowiska jest ściśle związany z charakterem branży lub sektora rynku; kierownik wydziału może zajmować się kreowaniem strategii sprzedażowej oddziału, analizować osiągane...

Czytaj więcej

Najnowsze oferty - Kadra zarządzająca

  • Kierownik Działu Pielęgniarskiego

    LUX MED Sp. z o.o.   Kalisz, ul. Chopina 9    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Zakres obowiązków: zarządzanie podległym personelem: pielęgniarki, położne, opiekunowie medyczni; odpowiedzialność za sporządzanie grafików dla podległego personelu; rekrutacja i szkolenie pracowników; nadzór nad przestrzeganiem standardów medycznych i jakością świadczeń;...
  • Animator Czasu Wolnego / Team Leader

    Lions Entertainment   Grecja, Chalkidiki, Thassos    praca stacjonarna
    umowa zlecenie  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska prowadzenie zajęć sportowych np. joga, aqua gym, rzutki; zabawa z dziećmi w mini klubie; prowadzenie wieczornych show, takie jak karaoke lub bingo; bycie wizytówką firmy;
  • Kierownik Budowy

    MAX-BUD1 Tomasz Warchala   Świętochłowice    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 15 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja oraz nadzór budów- robót naziemnych oraz rozbiórek, wyburzeń i demontaż różnego rodzaju obiektów - w oparciu o wymagania kontraktu i kontrahentów, zgodnie z przepisami prawa budowlanego, polskimi normami, zasadami BHP i ppoż.,...
  • Regionalny Koordynator Zespołu Technicznego

    Medicover Fitness & Gym   Kraków    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Zakres obowiązków na tym stanowisku będzie obejmował: zarządzanie Zespołem pracowników technicznych, monitorowanie i weryfikowanie wykonania zleconych prac technicznych i inwestycji, tworzenie i realizacja strategii działań prac technicznych w przypisanym obszarze, ustalanie harmonogramów...
  • Team Manager QA

    COGNIZANT TECHNOLOGY SOLUTIONS POLAND SP Z O O   Kraków    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Accountabilities: Direct, lead and motivate team of Quality Analysts and Quality Leads, Manage proper execution and delivery of the SLA’s, Maintain high quality support to the Operations department, Demonstrate excellent business analytics for the root cause analyses, Under minimal supervision...
  • Kierownik Produkcji

    WBS Sp. z o.o.   Sokołów Podlaski    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Miejsce pracy: Sokołów Podlaski Opis stanowiska pracy / zadania: Zarządzanie zespołem ok. 100 pracowników. Zarządzanie procesami produkcji. Planowanie i rozliczanie pracy. Ocena i motywowanie podwładnych. Realizacja KPI wydajnościowych. Jeżeli szukasz pracy typowo za biurkiem – to nie...
  • Kierownik Projektu

    Contact Center Sp. z o.o.   Warszawa, Aleje Jerozolimskie 142b    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: Kompleksowe zarządzanie zespołem: planowanie, organizowanie oraz kontrolowanie pracy podległego zespołu; udzielanie bieżącej informacji zwrotnej, motywowanie, merytoryczne wsparcie zespołu; Realizowanie celów: odpowiedzialność za wynik zespołu i jego bieżąca kontrola,...
  • Główny Księgowy – Członek Zarządu

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Wymagane kwalifikacje kandydata wykształcenie wyższe magisterskie ekonomiczne (kierunkowe finanse i rachunkowość), co najmniej 10-letni staż pracy, w tym nie mniej niż 3 lata na stanowisku głównego księgowego, dobry stan zdrowia i brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na...

Najnowsze artykuły

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

12 lipca to Dzień Leśnika, święto obchodzone przez leśniczych, pracowników Lasów Państwowych i innych jednostek zajmujących się opieką nad lasami. Olga Buczyńska p.o naczelnik Biura Prasowego Lasów Państwowych wyjaśnia, jak zdobyć pracę w leśnictwie. – Osoba ubiegająca się o stanowisko leśniczego musi zdać egzamin do Służby Leśnej, który potwierdzi jego / jej podstawowe kwalifikacje.

Manager hotelu – jak zostać, wymagania, zakres obowiązków, wymagania

Manager hotelu – jak zostać, wymagania, zakres obowiązków, wymagania

Zarządzanie hotelem i zatrudnionymi w nim pracownikami to niełatwe zadanie, za które odpowiada manager obiektu. To on musi dbać o najwyższą jakość świadczonych usług i wizerunek hotelu. Jakie obowiązki ma osoba zatrudniona na tym stanowisku? Co cechuje dobrego managera? Dziś mamy dla Was kluczowe informacje na temat tego odpowiedzialnego i perspektywicznego stanowiska.

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Czy szukanie pracy w wakacje to dobry pomysł? A może lepiej poczekać z wysyłaniem CV do jesieni? Rynek pracy cechuje pewna cykliczność, która sprawia, że w niektórych miesiącach pojawia się więcej ofert, a firmy chętniej powiększają kadrę. Podpowiadamy, kiedy jest dobry czas na szukanie zatrudnienia, a w jakim okresie możesz mieć nieco więcej trudności ze zdobyciem posady.

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

– Warto ocenić atmosferę w firmie już podczas rekrutacji. Zwrócić uwagę na to, na ile osoby rekrutujące pozostają w postawie otwartości i inkluzywności, jak formułują pytania, jak zwracają się do osoby starającej się o pracę – tłumaczy dr Joanna Skonieczna, Kierowniczka Programowa Kampanii Przeciw Homofobii. Wyjaśnia też, jak każdy z nas może stać się sojusznikiem_czką osób LGBT+ w pracy.