2010-09-17

Maciej Siembieda dla portalu Praca.pl

1 min Temat dnia

Wieloletni redaktor naczelny (Gazeta Opolska, Nowa Trybuna Opolska, Trybuna Śląska, Dziennik Bałtycki), znany polski reportażysta, projektant gazet i wydawnictw - rekordzista w zdobywaniu tzw. "Polskich Pullitzerów". Ma ich w swoim dorobku aż trzy. Wielokrotny laureat nagród Media Trend. Od marca 2005 roku członek zarządu spółki Media4mat - szef projektu gazety bezpłatnej Echo Miasta. Smakosz. Znawca whisky i win. Kolekcjoner ciekawych historii.

1. Moja pierwsza praca...
Dział miejski gazety regionalnej. Najlepsza szkoła dziennikarska.

2. Słowo, które się pojawia kiedy myślę o pracy to...
Przygoda, przyjemność, satysfakcja.

3. Cechy, których szukam u pracowników, to...
Kompetencje, pomysłowość, błyskotliwość, skłonność do doskonalenia warsztatu.

4. Cechy, których szukam u pracodawcy, to...
Kompetencje, sprawiedliwość, umiejętność rozwijania tego, co w pracowniku najlepsze.

5. Na imprezę integracyjną firmy nigdy nie wziąłbym...
Książki, którą właśnie czytam.

6. Moje ulubione miejsce pracy, to...
Wymarzone: gazeta miejska: dobrze napisana, rzetelna, potrzebna i szanowana.

7. Gdybym mógł pracować w innym zawodzie, wybrałbym...
Własną restaurację z prawem do gotowania (od czasu do czasu).

8. Kiedy słyszę słowo podwyżka, myślę...
Roztropność inwestowania w pracownika.

9. Zwolnienie kojarzy mi się z...
Niepewnością, będącą udziałem wielu polskich dziennikarzy.

10. Emeryturę chciałbym spędzić w...
Nie "w", ale "na". Na pisaniu.

11. Za 3 lata będę...
Pisał.

12. Sukces zawodowy to dla mnie...
Wiadomość, że ktoś z wychowanków robi karierę w mediach.

23.09.2007

Więcej artykułów "Temat dnia"

Pracownik Produkcji

WORKPOL Sp. z o.o. Wrocław, Psie Pole praca stacjonarna

pracownik fizyczny umowa o pracę tymczasową pełny etat 4 600 - 5 500 zł brutto/mies. rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

3 godz.

Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych; Manualna obróbka wyrobów gotowych; Kontrola jakości; Sortowanie i pakowanie gotowych produktów;
Majster budowy

UNIBEP S.A. Warszawa praca stacjonarna

specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat

4 godz.

Twój zakres obowiązków Kontrola jakości i terminowości robót na powierzonym odcinku, Uzupełnianie dokumentacji budowlanej - zgodnie z wewnętrznymi procedurami, Koordynacja i nadzór nad podległymi pracownikami i podwykonawcami, Dokonywanie odbiorów robót - zgodnie z wewnętrznymi...
Polski Tytoń S.A. za 3 dni wygasa
pracownik fizyczny aplikuj szybko aplikuj bez CV

5 godz.

wykształcenia średniego; doświadczenia na stanowisku; uprawnień na wózek widłowy;
Polski Tytoń S.A. za 3 dni wygasa
- Kraków
- Rzeszów
pracownik fizyczny umowa o pracę aplikuj szybko aplikuj bez CV

5 godz.

doświadczenia na stanowisku; znajomości rynku lokalnego; wykształcenia min. średniego; prawa jazdy kat. B; umiejętności organizacji pracy; dyspozycyjności i gotowości do pracy w terenie; łatwości nawiązywania kontaktów i wysokiej kultury osobistej.
Higienistka stomatologiczna / Higienista stomatologiczny

Medicover Stomatologia Ostróda, ul. Wojska Polskiego 3 praca stacjonarna

specjalista junior / mid / asystent umowa o pracę / zlecenie

5 godz.

Do Twoich zadań należeć będzie: samodzielne wykonywanie zabiegów higienizacji, asystowanie przy zabiegach stomatologicznych (standard pracy na 4 ręce), przygotowanie gabinetu stomatologicznego do pracy samodzielnej lub z lekarzem, sterylizację narzędzi i materiałów.
Kierownik Centrum Stomatologicznego

Medicover Stomatologia Katowice, Dębowe Tarasy praca stacjonarna

kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat

5 godz.

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: zarządzanie zespołem pracowników – lekarzy, asystentek, higienistek, recepcjonistek, techników radiologów; motywowanie i rozwój zespołu oraz rekrutacja; budowa pozytywnej kultury organizacyjnej; pełna odpowiedzialność za...

Najnowsze artykuły

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

8 min

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.

11 min

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Podczas przeglądania ogłoszeń nagle udało Ci się trafić na jedną lub kilka propozycji, które wydają się być dla Ciebie idealne. Jest tylko jedna przeszkoda. Wskazane przez pracodawców wymagania są wyższe niż Twoje kwalifikacje. Stajesz przed dylematem – czy dopuścić się kłamstwa w CV? Badania pokazują, że wiele osób w takim przypadku wybierze oszustwo, ignorując grożące za nie konsekwencje.

7 min

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Dla jednych lato oznacza urlop i wypoczynek, dla innych to okres wzmożonej aktywności zawodowej. Wielu Polaków wykorzystuje gorące miesiace na podreperowanie domowego budżetu w ramach pracy sezonowej: przy zbiorach owoców i warzyw, żniwach, a także w obsłudze turystycznej i gastronomicznej. Zanim zatrudnisz się sezonowo, poznaj swoje prawa pracownicze oraz obowiązki podatkowe.

11 min

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji.

8 min

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.

11 min

Zobacz wszystkie