Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Rebranding - co to jest, czemu służy

Rebranding - co to jest, czemu służy

 
Rebranding - co to jest, czemu służy

Rebranding - definicja

 

Z czym wiąże się rebranding? Definicja, którą można spotkać w wielu opracowaniach, zakłada zmianę logo produktu albo firmy. Często taka minimalna korekta wystarczy, aby poprawić sytuację na rynku. Rebranding to jednak szersza strategia i nie można go sprowadzać do kosmetycznych poprawek. Obejmuje ona także zmiany misji i wartości czy sposobu komunikacji przedsiębiorstwa z otoczeniem. Aby wyjść naprzeciw potrzebom konsumentów trzeba przede wszystkim, trafnie je zdefiniować i zbudować taki wizerunek, który ich oczekiwania spełni.

 

Rebranding firmy - czemu służy

 

Kiedy najczęściej zapada decyzja o rebrandingu firmy bądź jej produktu? Powodem może być m.in. spadek sprzedaży, jednak pod warunkiem, że nie wynika z niskiej jakości albo zawyżonej bez uzasadnienia ceny. W takiej sytuacji popyt poprawia się na przykład dzięki zmianie identyfikacji wizualnej albo strategii komunikacji i pozycjonowania.

 

Może się także zdarzyć, że przyjęta na początku działalności strategia miała pewne braki. Na przykład nie dostosowano akcji marketingowych do misji przedsiębiorstwa czy zbyt wąsko określono grupę docelową. Wtedy również firmy korzystają z rebrandingu marki.

 

Rynkowe realia zmieniają się dynamicznie, a wraz z nimi rosną oczekiwania konsumentów. Jeśli dodamy do tego pojawienie się silnej konkurencji, otrzymamy kolejną sytuację, w której firmy modyfikują strategię wizerunkową marki. Na przykład salon kosmetyczny, który przez lata nie miał w małym mieście właściwie żadnej konkurencji i nie przykładał dużej wagi do promocji usług, po otworzeniu w okolicy 2 innych punktów, będzie musiał odnaleźć sposób na przetrwanie.

Pomóc i w tym przypadku może rebranding.

 

Diametralna wizerunkowa zmiana często jest ostatnią deską ratunku w obliczu dużego kryzysu, kiedy utrata zaufania do przedsiębiorstwa jest tak znacząca, że nie da się odbudować wiarygodności w obecnym kształcie.

 

Rebranding ma jednak uzasadnienie nie tylko w trudnych sytuacjach. Często odświeżenie wizerunku pomaga rozszerzyć działalność na nowe rynki, zdobyć większą grupę klientów. Może się też wiązać z nawiązaniem współpracy przez 2 firmy albo z rozszerzeniem oferty o kolejne marki.

 

Przedsiębiorstwa, korygując swoje strategie, najczęściej komunikują potrzebę i uzasadnienie zmian odbiorcom. W kampaniach promocyjnych można usłyszeć więc hasła, w stylu: „zmieniamy się dla was”, a nowe logotypy są wprowadzane stopniowo, co ułatwia identyfikację marki.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Global Benefits Analyst with French or Italian

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    What the day will look like As Global Benefits Analyst you will be responsible for your own portfolio of clients ensuring the tasks allocated to you are completed timely and of high standard. You will be required to actively attend regular meetings with the Global Benefits Consultants to discuss...
  • Planer Dystrybucji Drogowej – Spedytor

    Erontrans Sp. z o.o.   Pruszcz Gdański    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zadania: planowanie tras aut dystrybucyjnych; planowanie i rozliczanie pracy kierowców i aut dystrybucyjnych; ustalanie harmonogramów przewozów; kontrola pracy kierowców;
  • Młodszy specjalista ds. obsługi klienta - laboratorium weterynaryjne

    Vetlab Sp. z o.o.   Wrocław, ul. Wodzisławska 6    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Przyjmowanie materiału do badań, Wprowadzanie zleceń badań do programu laboratoryjnego, Telefoniczna i osobista obsługa klientów, Zamawianie i przygotowanie przesyłek kurierskich, Prowadzenie spraw biurowych.
  • Elektryk / Elektromonter

    ProPoint S.A.   Gliwice    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Opis stanowiska montaż elementów instalacji elektrycznych w branży automatyki przemysłowej i robotyki, uruchamianie nowych i modyfikowanie istniejących maszyn i urządzeń oraz gniazd i linii produkcyjnych, analizowanie usterek i rozwiązywanie problemów technicznych, prace ślusarskie i...
  • Lider sekcji w dziale elektrycznym

    ProPoint S.A.   Gliwice    praca mobilna
    kierownik/koordynator / pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    MIEJSCE PRACY: DELEGACJE NA TERENIE EUROPY Zakres obowiązków: zarządzanie i koordynację pracy podległego zespołu elektryków oraz wykonywanie prac elektrycznych, nadzór nad terminową realizacją zleceń i zamówień, nadzór nad przestrzeganiem przepisów bhp, ppoż. w miejscu pracy,...
  • Dyrektor finansowy

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Zakres obowiązków: zarządzanie budżetem i planowaniem finansów firmy, w tym opracowywanie strategii finansowej i analizowanie wskaźników finansowych, przygotowanie projektów rozwoju firmy oraz analiza finansowa efektywności takich inwestycji, zarządzanie krótko- i długoterminową...

Najnowsze artykuły

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Od 1 do 7 sierpnia obchodzimy Światowy Tydzień Karmienia Piersią. Z tej okazji przypominamy, że powrót do pracy nie oznacza, że mama musi zaprzestać karmienia dziecka piersią. Kodeks pracy gwarantuje maksymalnie dwie dodatkowe przerwy na karmienie. To, z ilu i jak długich przerw można skorzystać, zależy od wymiaru czasu pracy oraz liczby karmionych dzieci.

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

 – Niektórzy preferują relacje bardziej zdystansowane i formalne tak, by nikt nie przeszkadzał im w pracy i by nie czuć się zobowiązanym do świadczenia drobnych przysług. Inni są pod tym względem mniej rygorystyczni – tłumaczy psycholog dr Beata Rajba. Kiedy w pracy pojawia się przyjaźń i jak rozpoznać, że kolega lub koleżanka ma szczere intencje?

Emerytura olimpijska – komu przysługuje? Wysokość

Emerytura olimpijska – komu przysługuje? Wysokość

W Igrzyskach Olimpijskich w Paryżu startuje aż 210 polskich sportowców. Razem z nimi liczymy na wspaniałe wyniki i medale olimpijskie. Te ostatnie oznaczają nie tylko wieczne miejsce na kartach historii sportu, ale też pewne zabezpieczenie na przyszłość. Przypominamy, ile wynosi emerytura olimpijska w Polsce i na świecie oraz czy kolor medalu wpływa na wysokość świadczenia. 

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Greckie słowo ergo znaczy: pracować, działać. Ergoterapeuci dzięki technikom łączącym psychoterapię z rehabilitacją ruchową pomagają osobom z niepełnosprawnością, pacjentom po udarach i z chorobami neurologicznymi, a także osobom cierpiącym na depresję. To praca bardzo potrzebna i dająca mnóstwo satysfakcji. Jak wkroczyć na tę ścieżkę kariery i zostać ergoterapeutą?

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

List motywacyjny – schemat i struktura

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.