Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

 
Pomysł na biznes rodzinny - od czego zacząć?

Niektórzy cenią sobie w pracy niezależność i możliwość oddzielenia życia rodzinnego od zawodowego. Dla innych marzeniem jest współpracować z kimś bliskim, z rodzicami, rodzeństwem czy życiowym partnerem.

 

Biznes rodzinny - z kim mam pracować?

 

Włączenie się w biznes rodzinny dla niektórych będzie naturalną koleją rzeczy. Rodzice prowadzący przedsiębiorstwa często oczekują, że ich dzieci zaangażują się w firmy rodzinne. Co więcej, już na bardzo wczesnym etapie ojciec lub matka, mogą je do tego przygotować. Zabierając dziecko ze sobą do biura, magazynów, już od samego początku wyjaśniają czym zajmują się w pracy. Jeżeli dzięki temu potomstwo zainteresuje się przejęciem danego przedsiębiorstwa, to znajdzie się w bardzo dogodnej sytuacji. Dzieci na bardzo wcześnie będą mogły podjąć kierunkową naukę, jednocześnie stosując to, czego się nauczyli, w praktyce, pod okiem rodziców.

 

Jeżeli nie mamy możliwości, aby przejąć duży lub mały rodzinny interes, to warto zastanowić się nad otworzeniem własnej firmy z kimś z rodziny. Rodzeństwo, partner lub partnerka - wszystko zależy od tego, czym chcemy się zajmować i co każda osoba może wnieść do biznesu. Wspólna firma może powstać z połączenia różnych pasji. Ważne, aby określić, kto jakie ma zadania i za co odpowiada, aby nie było niedomówień. Oczywiście początkowe założenia można w przyszłości modyfikować, ale dobrze jest jednak zacząć od konkretów.


Pomysł na biznes rodzinny

 

Co zrobić, jeśli wiemy, z kim chcemy założyć firmę, ale nie do umiemy doprecyzować, czym powinna się ona zajmować? Jak już wcześniej było wspomniane - warto, by tworzona działalność związana była z umiejętnościami, pasjami osób decydujących się na założenie biznesu. Jeśli jednak nie do końca wiemy czym się zająć zawodowo?

 

Jeżeli jesteśmy właścicielami większych terenów zielonych, można przemyśleć otworzenie hodowli zwierząt lub uprawy roślin, być może połączone z prowadzeniem pokoi gościnnych. Agroturystyka jest obecnie bardzo popularna, wielu chętnie zapłaci niemałą sumę, by móc obcować z naturą.

 

Pozostając dalej w tym temacie - godne rozpatrzenia są wszelkie ekobiznesy. Jeśli sami nie mamy warunków do zorganizowania większej produkcji, można spróbować zorientować się, co jest aktualnie popularne na Zachodzie. Stamtąd przychodzą wszelkie trendy. Jeśli uda się nam być pionierami w sprowadzaniu jakiegoś produktu na polski rynek, prawdopodobieństwo rozkręcenia dochodowego biznesu zdecydowanie wzrasta.

 

Być może my sami, albo ktoś z naszej rodziny, jest specjalistą z branży IT. Wtedy jedna osoba wykonuje zlecenia (np. tworzy strony internetowe), a partner w biznesie może zająć się marketingiem, księgowością itd. Świadczenie usługi to nie wszystko - należy zadbać o promocję, kontakt z klientem, wyszukiwaniem podwykonawców itd.

 

Przy tworzeniu biznesu rodzinnego ważne jest, by się temu poświęcić, w pełni zaangażować. Niezależnie od tego, jaki będzie nasz pomysł na firmę, jeśli włożymy w to pasję, mamy wielką szansę na rynkowy sukces.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu seniora

    Sanapol Personal GmbH   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Wynagrodzenie od 2200 Euro netto / m-c. Praca na terenie całych Niemiec, od zaraz jak i również w późniejszych terminach. Rodzaj współpracy: Umowa o pracę na pełen etat na czas nieokreślony, Wymiar pracy: Pełen, 8 godzin dziennej pracy, Wymagany język niemiecki: Komunikatywny. Zakres...
  • US Broking Client Service Delivery Administrator

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Overview The main goal of all teams involved in US broking is to advise our clients on the best group healthcare insurance offered by medical vendors on the market, in cooperation with our US teams. Based on the received documentation concerning different insurance options available, we analyze and...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, tj.: akta osobowe, umowy zlecenia, ewidencja czasu pracy, naliczanie wynagrodzeń, nadzorowanie przestrzegania przepisów prawa pracy oraz aktualizowanie dokumentacji kadrowej, weryfikowanie czasu i planów pracy...
  • Operator Koparki

    Max Bau Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   50,00 - 70,00 zł brutto/godz.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Wymagania: minimum 5 letnie doświadczenie na ww. stanowisku; wykształcenie zawodowe lub techniczne; mile widziana znajomość j. niemieckiego; samodzielność; sumienność dokładność oraz rzetelność;
  • Brygadzista / Monter sieci zewnętrznej wodno - kanalizacyjnej

    Max Bau Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat   50,00 - 70,00 zł brutto/godz.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Opis stanowiska: Zatrudnimy do naszych budów na terenie Niemiec wykwalifikowanych brygadzistów, monterów sieci zewnętrznej wod.-kan.
  • Orderpicker dla sieci sklepów spożywczych

    Flexcraft Polska Sp. z o.o.   Holandia, Alkmaar   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę tymczasową  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Obowiązki: zbieranie i realizacja zamówień w systemie voice-pick (nie musisz komunikować się biegle po angielsku!) kompletowane i przygotowanie towaru do wysyłki, przyjmowanie zwrotów, dbałość o porządek w miejscu pracy, możliwa praca na różnych działach magazynu; Wymagania:...

Najnowsze artykuły

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

– Czy nie mamy tak, że jak nie umiemy czegoś na 200%, to rezygnujemy? Boimy się, że nie podołamy? Pamiętajmy, że nie liczy się płeć, ale nasze kompetencje. Nie dajmy sobie wmówić, że jesteśmy w czymś gorsze! – mówi specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz. W Światowym Dniu Przedsiębiorczości Kobiet przypomina, w czym kobiety są świetne oraz wyjaśnia, jak być jeszcze lepszą liderką w biznesie.

Urlop okolicznościowy na ślub dziecka

Urlop okolicznościowy na ślub dziecka

Ślub dziecka pracownika to jedno z wydarzeń uprawniających do wzięcia urlopu okolicznościowego, za który pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Wyjaśniamy, z ilu dni urlopu może skorzystać ojciec, matka czy opiekun prawny dziecka, jak powinien wyglądać wniosek o urlop okolicznościowy oraz czy dni wolne można wykorzystać wyłącznie w dniu ślubu i wesela.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy to jeden z najbardziej perspektywicznych zawodów dla absolwentów techników i szkół branżowych o profilach związanych z mechaniką. Żeby zdobyć tę pracę, trzeba uzyskać dodatkową licencję na obsługę techniczną statku powietrznego, wystawianą przez Urząd Lotnictwa Cywilnego. Sprawdź, jak ją zdobyć, a także w jakich samolotach możesz specjalizować się jako mechanik lotniczy!

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

7 listopada wypada Światowy Dzień Feminizmu. Dlaczego to tak ważne święto? – Mimo poprawy sytuacji kobiety nadal borykają się ze stereotypami, mają dodatkową nieodpłatną pracę w domu, soptykają się z seksizmem w pracy, są rzadziej zapraszane jako ekspertki – zauważa dr Anna M. Górska, dyrektorka Centrum Badań Kobiet i Różnorodności w Organizacjach z Akademii Leona Koźmińskiego.

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

– Populacja osób neuroatypowych jest bardzo zróżnicowana – zauważa Izabela Kocyłak, trenerka pracy z Fundacji SYNAPSIS. Wiele osób aktywnych zawodowo, szczególnie z tzw. wysoko funkcjonującym autyzmem, jest nieświadomych swojego zaburzenia. Tymczasem aż 2% pracowników w Polsce i 10% w Europie to osoby w spektrum autyzmu. Jak rozpoznać autyzm i w jakich zawodach może sprawdzić się autystyk?