Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jak osiągnąć sukces zawodowy?

Jak osiągnąć sukces zawodowy?

 
Jak osiągnąć sukces zawodowy?

Sukces zawodowy - co to jest

 

Sukces, według internetowego Słownika Języka Polskiego PWN, to „pomyślny wynik jakiegoś przedsięwzięcia, osiągnięcie zamierzonego celu; zdobycie sławy, majątku, wysokiej pozycji itp.” Choć ogólna definicja jest jasna i nie budzi wątpliwości, trzeba przyznać, że dla każdego z nas wymarzona praca oznacza coś innego. Sukces zawodowy, osiągany przez świadome kreowanie kariery prowadzące do zamierzonego celu, także przybiera różne formy.

 

Jak osiągnąć sukces

 

Aby odpowiedzieć sobie na pytanie: „jak osiągnąć sukces zawodowy?”, należy zacząć od stworzenia własnej, indywidualnej definicji sukcesu. Warto w tym miejscu podkreślić różnice między sukcesem zawodowym a sukcesem życiowym – to dwa różne pojęcia i nie zawsze osiągnięcie zadowolenia z pracy jest tożsame z ogólnie pojętym szczęściem.

 

Kiedy już wiemy, co dla nas oznacza osiąganie sukcesu zawodowego, warto przyjąć strategię działania i określić jakie cele zaprowadzą nas na szczyt. Przydatne będzie także wyznaczenie sobie ram czasu, w których na przykład chcemy ukończyć dane szkolenie czy wypracować jakąś nową umiejętność. Plan należy tworzyć odważnie, ale trzeba też być elastycznym i reagować na nadarzające się okazje. Określone cele powinny być jednak realne i możliwe do osiągnięcia – jeśli właśnie skończyliśmy technikum fryzjerskie nie zakładajmy, że w ciągu miesiąca zostaniemy właścicielami najlepszego salonu urody w mieście – to możliwe i osiągalne, jednak wymaga czasu i wkładu pracy.

 

Im dokładniej zaplanujemy naszą karierę, tym będziemy bardziej świadomi tego, jak odnieść sukces zawodowy. Konsekwencja pozwoli nam nie stracić z oczu naszych celów, nawet mimo kilku niepowodzeń. Nie zawsze na pierwszej rozmowie rekrutacyjnej otrzymamy wymarzone stanowisko. Pamiętajmy, że porażki kształtują charakter i dzięki nim być może bardziej docenimy nasze małe sukcesy. Gdy patrzymy na ludzi, którym powodzi się na gruncie zawodowym, często wydaje nam się, że w ich przypadku było to proste i że ktoś im to znacznie ułatwił. Najlepiej skupić się na nas samych i odnaleźć własną drogę. Prawdą jest, że czasem okoliczności mogą być bardziej lub mniej sprzyjające, ale determinacja i pozytywne nastawienie z pewnością pozwolą osiągnąć cel.

 

Niezależnie, jaka jest nasza motywacja do zdobycia prestiżowej pozycji, warto mieć pozytywne nastawienie i z konsekwencją doskonalić swoją osobowość. Optymizm pomaga i w życiu i w pracy. Dzięki niemu działamy skuteczniej, lepiej się czujemy wśród ludzi i ludzie lepiej czują się z nami. Pamiętajmy, że dobre relacje ze współpracownikami są również niezbędne do osiągnięcia zawodowego sukcesu.

 

Sukces zawodowy a sukces życiowy

 

Jak wiemy, sukces zawodowy niekoniecznie będzie jednoznaczny z sukcesem życiowym. Ale jak osiągnąć sukces w obu sferach? Przede wszystkim nieoceniony jest wspomniany wcześniej optymizm. Jeśli cieszymy się z realizacji nawet drobnych celów zawodowych, jesteśmy pewni siebie i przekonani, że obraliśmy dobry kierunek, będziemy po prostu szczęśliwsi. Dążąc do sukcesu zawodowego, nie możemy także ignorować naszych pozostałych potrzeb. Jeśli rozwijamy karierę kosztem rodziny, nie poświęcamy czasu na pasje, nie potrafimy odpoczywać – w pewnym momencie możemy uświadomić sobie, że to nie jest takie życie, jakiego pragnęliśmy. Sukces zawodowy można traktować jako jeden z elementów sukcesu życiowego. Najważniejsze to znaleźć między nimi równowagę.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Opiekun Medyczny MED.14 (K/M/N)

    Fresenius   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Jako Opiekun Medyczny MED.14 będziesz odgrywać kluczową rolę we wspieraniu leczenia dializami pacjentów z przewlekłą chorobą nerek. Na tym stanowisku będziesz asystować pielęgniarkom / pielęgniarzom na wyznaczonych przez Pielęgniarkę Oddziałową stanowiskach, tak aby standardowy...
  • Monter Ślusarskiego Wyposażenia Okrętowego (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja i montaż wyposażenia okrętowego, takich jak pokrywy, włazy, drzwi, okna, schody, barierki, fundamenty, wyposażenie pokładowe i inne konstrukcje stalowe (stal czarna, nierdzewna) oraz montaż urządzeń na podstawie powierzonej dokumentacji; Samokontrola...
  • Monter Kadłubów Okrętowych (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Opis stanowiska: prefabrykacja wstępna, prefabrykacja sekcji przestrzennych, montaż bloków i kadłubów.
  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu opieki seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   14 221 zł brutto/mies.  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Opis stanowiska wykonywanie zabiegów higieniczno-pielęgnacyjnych; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;
  • Inżynier ds. Systemów Mechanicznych / Inżynier Projektu (K/M)

    Rockfin S.A.   Gdańsk    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Twój zakres obowiązków Opracowywanie dokumentacji technicznej produktów związanych z systemami mechanicznymi dla odwróconych cykli termodynamicznych, obejmującej rurociągi, zawory, sprężarki, wymienniki ciepła i inne elementy; Dobór komponentów na podstawie parametrów projektowych oraz...
  • Elektronik okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?