Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Medycyna / Opieka zdrowotna
Kierownik ds. Informacji Medycznej

Lista stanowisk - Kierownik ds. Informacji Medycznej

Kierownik ds. Informacji Medycznej

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Kierownik do spraw informacji medycznej jest osobą odpowiedzialną za monitorowanie rynku branżowego ze szczególnym uwzględnieniem pojawiających się nowych produktów i usług. Osoba obsadzona na tym stanowisku gromadzi, analizuje i weryfikuje informacje przekazywane w mediach i publikacjach branżowych, by następnie przekazać je wewnętrznej komórce marketingowej. Kierownik do spraw informacji medycznej jest więc głównym researcherem w firmach zajmujących się produkcją i dystrybucją produktów medycznych przeznaczonych dla środowiska lekarskiego. W zależności od wielkości firmy i sektora rynku kierownik dysponuje zespołem podległych sobie pracowników, koordynuje jego prace i wyznacza kolejne cele, będąc jednocześnie ostatecznym przekaźnikiem pomiędzy pozostałymi pionami organizacyjnymi przedsiębiorstwa.


WYMAGANIA

Osoba aplikująca na stanowisko kierownika do spraw informacji medycznej powinna legitymować się wyższym wykształceniem medycznym, lub ekonomicznym, w każdym jednak przypadku posiadać szeroką wiedzę z zakresu obydwu dziedzin. Do kompetencji kierownika ds. informacji medycznej będzie także należeć zarządzanie podległymi sobie pracownikami, dlatego też wymaga się od niego umiejętności zarządzania kapitałem ludzkim, oraz predyspozycji interpersonalnych. W większości ogłoszeń podkreśla się także konieczność dokładnej znajomości przepisów prawnych związanych z branżą medyczną, zwłaszcza zaś prawa farmaceutycznego, jeśli dana firma lub przedsiębiorstwo obraca się w tym właśnie sektorze rynku.


WARUNKI PRACY

Przestrzenią roboczą kierownika do spraw informacji medycznej jest biuro firmy, w której pracuje; większość zadań wykonuje przy pomocy komputera, analizując i archiwizując pozyskane informacje. Kierownik przemieszcza się także w terenie, kontaktując się osobiście z przedstawicielami firm należących do branży, oraz odwiedzając na przykład targi medyczne w poszukiwaniu nowości rynkowych.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko obsadzane jest przede wszystkim w firmach zajmujących się produkcją i dystrybucją leków, sprzętu medycznego i temu podobnych.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku są uzależnione od wielkości i charakterystyki działalności firmy, a także miasta w którym działa. Zazwyczaj stawki miesięczne zaczynają się od 3500 złotych brutto.

Praca Kierownik ds. Informacji Medycznej
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Wigilia firmowa, prezenty świąteczne – jak wliczyć je do kosztów uzyskania przychodu?

Wigilia firmowa, prezenty świąteczne – jak wliczyć je do kosztów uzyskania przychodu?

Organizując świąteczne spotkanie w biurze i rozdając upominki dla pracowników czy klientów, przedsiębiorcy muszą mieć świadomość, że każda darowizna może wywoływać skutki podatkowe. Czy prezent na święta Bożego Narodzenia podlega opodatkowaniu? Jak zaksięgować świąteczne wydatki firmy? Wyjaśniamy, kiedy wydatek może stanowić koszt uzyskania przychodu.

„Trzynastka” – dodatkowe wynagrodzenie roczne, komu przysługuje, jak obliczać

„Trzynastka” – dodatkowe wynagrodzenie roczne, komu przysługuje, jak obliczać

Na koniec roku niektórzy otrzymają dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw. trzynastkę. Nie ma ona charakteru powszechnego, zgodnie z przepisami przewidziana jest dla określonej grupy zawodów. Co więcej, trzynastkę łatwo stracić np. przez nieusprawiedliwioną nieobecność w pracy. Wyjaśniamy, kto i kiedy otrzyma dodatkowe wynagrodzenie, a także jaka jest jego wysokość za 2024 rok.

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

O zarobkach często nie mówi się nawet bliskim, a zgodnie z prawem UE płace w Polsce mają wkrótce być powszechnie znane. – Nawet pracownicy, którzy są przekonani, że to właściwa droga, nadal bardzo mocno sygnalizują obawę, że jawność wynagrodzeń będzie powodować konflikty – zauważa Mateusz Żydek. Ekspert rynku pracy z Randstad Polska wyjaśnia, jak jawność płac może wyglądać w praktyce.

Rynek pracy 2025 – jakie zmiany czekają nas w nowym roku?

Rynek pracy 2025 – jakie zmiany czekają nas w nowym roku?

– Praca przyszłości będzie hybrydowa, zdalna lub oparta na projektach, a efektywność będzie mierzona nie tylko wynikami, ale i zdolnością współpracy i adaptacji. Nie oznacza to jednak, że technologia całkiem zdominuje rynek pracy. Przeciwnie, to właśnie ludzka kreatywność i empatia będą wyróżniać pracowników w dobie automatyzacji – przewiduje specjalistka ds. rekrutacji Agnieszka Ciećwierz.

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

– Praca na biegunie południowym może się wydawać przygodą życia, lecz przed aplikacją warto przemyśleć swoją motywację. Nie ma możliwości powrotu, ponieważ komuś się nie podoba, ktoś nie daje rady i rezygnuje z udziału w wyprawie – zauważa dr Małgorzata Korczak-Abshire z Instytutu Biochemii i Biofizyki PAN. Trwa rekrutacja do polskiej stacji polarnej. Czy warto się zgłosić?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Dyskusje o wolnej od pracy Wigilii czy wolnym Wielkim Piątku toczą się od dawna... a co z sylwestrem? 31 grudnia należy do dni, w których większość z nas jest zajęta przygotowywaniem się do zabawy noworocznej – w związku z czym skupić się na pracy jest wyjątkowo trudno. Póki co w Polsce sylwester nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy, a jak jest w innych krajach Europy?