Lista stanowisk - Kierownik ds. Ochrony Środowiska

Polecane oferty - Administracja publiczna / Służba cywilna

  • Kierownik w Wydziale Planowania i Koordynacji Eksploatacji

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie   Wrocław, ul. C. K. Norwida 34    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    9 godz.
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: koordynowanie analiz w zakresie potrzeb utrzymaniowych w odpowiednim stanie cieków wodnych i urządzeń wodnych, nadzorowanie przedsięwzięć związanych z prowadzeniem zimowej ochrony przeciwpowodziowej, kontrolę stopni realizacji zadań...

Kierownik ds. Ochrony Środowiska

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Kierownik do spraw ochrony środowiska zajmuje się koordynowaniem działań podległego sobie zespołu, który stoi na straży przestrzegania przepisów o ochronie środowiska w danej firmie lub instytucji. Zespół ten zapobiega łamaniu tych przepisów i dba o wprowadzanie procedur mających na celu ograniczenie emitowanych zanieczyszczeń (jeśli charakterystyka prowadzonej przez firmę działalności wiąże się z ich emisją). Kierownik zleca pracownikom podporządkowanego sobie sektora opracowywanie wewnętrznych norm i reguł mających zmaksymalizować efektywność działań na rzecz ochrony środowiska naturalnego, jednocześnie monitorując wszelkie zmiany w aktualnym prawie (także w dyrektywach unijnych), i pilnując, by stanowiska każdego szczebla były z nimi zaznajomione. Kierownik do spraw ochrony środowiska sporządza raporty dotyczące emisji zanieczyszczeń, zajmuje się wraz z zespołem formalną stroną ochrony środowiska a także przedłuża ważność niezbędnych do kontynuowania działalności pozwoleń (jeśli takie są wymagane). Pokrewne dziedziny, które zawierają się w tematyce gospodarki środowiskowej to transport, utylizacja i magazynowanie odpadów (w tym gospodarka wodno-ściekowa) oraz ewentualna emisja zanieczyszczeń do atmosfery.


WYMAGANIA

Wymagania stawiane przed kandydatem na stanowisko kierownika do spraw ochrony środowiska to zazwyczaj wyższe wykształcenie, preferowane kierunki, jakie osoba ta powinna ukończyć to ochrona środowiska lub inżynieria środowiskowa. Oczywiście, jako że jest to stanowisko kierownicze, wymagane jest także doświadczenie w branży, a więc przeważnie dotychczasowa praca w charakterze członka zespołu, którym docelowo miałby zarządzać. Biegła znajomość aktualnego prawa dotyczącego ochrony środowiska jest bezwzględnie wymagana, umiejętność posługiwania się co najmniej jednym językiem obcym będzie dodatkowym atutem.


WARUNKI PRACY

To stanowisko cechuje się głównie pracą biurową, przez większość czasu kierownik sporządza raporty i weryfikuje dokumentację, a także bada obecne statystyki z dopuszczalnymi normami, ewentualnie opracowując procedury, mające na celu obniżyć wskaźniki emitowanych przez firmę zanieczyszczeń.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko to funkcjonuje w dużych firmach i korporacjach obracających się w wielu branżach. Głównie jednak dotyczy to działalności, które nieodzownie wiążą się z emisją zanieczyszczeń, a więc przede wszystkim działalności przemysłowych.


ZAROBKI

Miesięczne zarobki wahają się w granicach od 5 do 9 tysięcy złotych.

Praca Kierownik ds. Ochrony Środowiska
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Wigilia firmowa, prezenty świąteczne – jak wliczyć je do kosztów uzyskania przychodu?

Wigilia firmowa, prezenty świąteczne – jak wliczyć je do kosztów uzyskania przychodu?

Organizując świąteczne spotkanie w biurze i rozdając upominki dla pracowników czy klientów, przedsiębiorcy muszą mieć świadomość, że każda darowizna może wywoływać skutki podatkowe. Czy prezent na święta Bożego Narodzenia podlega opodatkowaniu? Jak zaksięgować świąteczne wydatki firmy? Wyjaśniamy, kiedy wydatek może stanowić koszt uzyskania przychodu.

„Trzynastka” – dodatkowe wynagrodzenie roczne, komu przysługuje, jak obliczać

„Trzynastka” – dodatkowe wynagrodzenie roczne, komu przysługuje, jak obliczać

Na koniec roku niektórzy otrzymają dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw. trzynastkę. Nie ma ona charakteru powszechnego, zgodnie z przepisami przewidziana jest dla określonej grupy zawodów. Co więcej, trzynastkę łatwo stracić np. przez nieusprawiedliwioną nieobecność w pracy. Wyjaśniamy, kto i kiedy otrzyma dodatkowe wynagrodzenie, a także jaka jest jego wysokość za 2024 rok.

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

O zarobkach często nie mówi się nawet bliskim, a zgodnie z prawem UE płace w Polsce mają wkrótce być powszechnie znane. – Nawet pracownicy, którzy są przekonani, że to właściwa droga, nadal bardzo mocno sygnalizują obawę, że jawność wynagrodzeń będzie powodować konflikty – zauważa Mateusz Żydek. Ekspert rynku pracy z Randstad Polska wyjaśnia, jak jawność płac może wyglądać w praktyce.

Rynek pracy 2025 – jakie zmiany czekają nas w nowym roku?

Rynek pracy 2025 – jakie zmiany czekają nas w nowym roku?

– Praca przyszłości będzie hybrydowa, zdalna lub oparta na projektach, a efektywność będzie mierzona nie tylko wynikami, ale i zdolnością współpracy i adaptacji. Nie oznacza to jednak, że technologia całkiem zdominuje rynek pracy. Przeciwnie, to właśnie ludzka kreatywność i empatia będą wyróżniać pracowników w dobie automatyzacji – przewiduje specjalistka ds. rekrutacji Agnieszka Ciećwierz.

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

Stacja polarna – praca, obowiązki zawodowe, zarobki, rekrutacja

– Praca na biegunie południowym może się wydawać przygodą życia, lecz przed aplikacją warto przemyśleć swoją motywację. Nie ma możliwości powrotu, ponieważ komuś się nie podoba, ktoś nie daje rady i rezygnuje z udziału w wyprawie – zauważa dr Małgorzata Korczak-Abshire z Instytutu Biochemii i Biofizyki PAN. Trwa rekrutacja do polskiej stacji polarnej. Czy warto się zgłosić?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Sylwester dniem wolnym? W jakich krajach Europy?

Dyskusje o wolnej od pracy Wigilii czy wolnym Wielkim Piątku toczą się od dawna... a co z sylwestrem? 31 grudnia należy do dni, w których większość z nas jest zajęta przygotowywaniem się do zabawy noworocznej – w związku z czym skupić się na pracy jest wyjątkowo trudno. Póki co w Polsce sylwester nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy, a jak jest w innych krajach Europy?