Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Zintegrowany System Kwalifikacji: co to jest?

Zintegrowany System Kwalifikacji: co to jest?

 
Zintegrowany System Kwalifikacji: co to jest?

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych, zwłaszcza w obliczu tego, jak dynamicznie zachodzą zmiany na rynku pracy, daje szansę na znalezienie zatrudnienia na satysfakcjonujących warunkach. Coraz więcej osób decyduje się też na migracje zarobkowe, m.in. do innych krajów w UE. Warto wiedzieć, czy zdobyte w Polsce kwalifikacje, uprawnienia będą tak samo cenne za granicą. Czy wybrane szkolenia i kursy zawodowe przydadzą się w zdobyciu pracy? Zintegrowany System Kwalifikacji to narzędzie, które znacznie ułatwia weryfikację kwalifikacji i umożliwia ich formalne potwierdzenie.

 

Zintegrowany System Kwalifikacji: na czym polega?

 

Zintegrowany System Kwalifikacji to zbiór kwalifikacji – uporządkowanych i opisanych w jednym miejscu – w publicznej bazie danych, Zintegrowanym Rejestrze Kwalifikacji. Narzędzie zostało wprowadzone Ustawą z dnia 22 grudnia 2015 r. o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji. Określa ono standardy potwierdzania kwalifikacji, co daje gwarancję jakości wydawanych w ramach systemu certyfikatów. Do klasyfikowania kwalifikacji służy Polska Rama Kwalifikacji.

 

Zintegrowany System Kwalifikacji: funkcje

 

Zintegrowany System Kwalifikacji ma wiele zastosowań. Pozwala porównywać i oceniać przydatność dyplomów czy certyfikatów z perspektywy pracownika i pracodawcy.

 

Pracownik za pomocą ZSK może uzyskać formalne potwierdzenie umiejętności i wiedzy, także tej, którą zdobył, ucząc się samodzielnie. Każdy ma dostęp do zbioru kwalifikacji i ich opisu.

 

Zintegrowany system kwalifikacji: dla kogo?

 

Z systemu kwalifikacji mogą korzystać zarówno pracownicy, jak i pracodawcy. Ci pierwsi znajdą w nim bowiem informacje przydatne przy wyborze uczelni, szkoły lub kursów na początku drogi zawodowej albo przy zmianie branży. Kandydat do pracy będzie też mógł w łatwiejszy sposób zaprezentować swoje kwalifikacje polskiemu i zagranicznemu pracodawcy.

Przedsiębiorcy z kolei dzięki systemowi mogą ograniczyć liczbę błędów w procesie rekrutacji, zidentyfikować, czy wykształcenie, kwalifikacja w zawodzie kandydata są przydatne w ich firmie. Wiedza na ten temat pomoże także planować rozwój zawodowy kadry, wykazać, że zatrudnieni pracownicy są profesjonalni w swojej dziedzinie.

 

Jak skorzystać z programu?

 

Dane o kwalifikacjach w ZSK są powszechnie dostępne, a skorzystanie z rejestru jest darmowe. Każdy zatem ma dostęp do bazy kwalifikacji zawodowych.

 

Jak zostało wspomniane, system służy także do potwierdzania zdobytych kompetencji w sposób formalny. Jeśli np. potrzebujemy dowodu, że opanowaliśmy jakiś zakres wiedzy czy umiejętności, nie musimy zapisywać się na kurs, tylko po to, by otrzymać stosowny dyplom. Wystarczy, że zdobędziemy certyfikat z logo Polskiej Ramy Kwalifikacji. Proces sprawdzania, czy osoba ubiegająca się o certyfikat spełnia wymagania, nazywa się walidacją. Walidację przeprowadzają Instytucje Certyfikujące, których wykaz znajdziemy na stronie programu kwalifikacje.gov.pl.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Magazynier

    Flexcraft Polska Sp. z o.o.   Holandia, Ede   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę tymczasową  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Obowiązki: zbieranie zamówień za pomocą skanera ręcznego; kompletowanie zamówień do wysyłki; przyjmowanie reklamacji; Wymagania: znajomość języka angielskiego (komunikatywna) gotowość do pracy w systemie zmianowym; chęć nawiązania współpracy na dłuższy okres – co najmniej 3...
  • Pracownik działu zakupów

    Balcerzak Sp. z o.o.   Wróblów    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Zakres obowiązków: Poszukiwanie nowych źródeł zaopatrzenia dla firmy oraz zapewnienie optymalnych warunków współpracy handlowej z dostawcami; Monitorowanie i analiza danych rynkowych dotyczących dostawców oraz surowców; Negocjowanie cen i warunków dostaw; Dokonywanie zakupów na potrzeby...
  • Contact Center Representative with Dutch

    Aon   Kraków    praca zdalna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Overview You’re a good communicator and you’re looking for a role that will give you a chance to polish your language skills. Although you don't have much professional experience, you learn fast and you're looking for an opportunity that will allow you to develop your business expertise, take...
  • Global Benefits Analyst with Swedish

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Overview of the role Global Benefits Analyst is a member of Expat Team, a part of larger Global Benefits Team in Krakow. Expat Team focuses on providing services to clients seeking risk and health insurance for their employees that are working outside their country of residence. In our Team, Global...
  • Privacy Project Manager

    Aon   Kraków    praca zdalna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    As a Privacy Project Manager, you will play a pivotal role in advancing privacy standards throughout the organization. We are seeking a detail-oriented and proactive individual to join our team in a role focused on the development and execution of our program methodology and operational models. If...
  • Doradczyni / Doradca Klientów Detalicznych (z obsługą kasową)

    BNP Paribas Bank Polska S.A.   Gdańsk, ul. Bogusławskiego 2    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    17 godz.
    Zakres obowiązków: Kompleksowa, bezpośrednia współpraca z Klientami Banku; Budowanie długotrwałych relacji oraz aktywne pozyskiwanie nowych Klientów; Rozpoznawanie i realizowanie potrzeb Klientów poprzez proponowanie zindywidualizowanych rozwiązań; Zapewnienie Klientom doskonałej...

Najnowsze artykuły

Osoba z zespołem Aspergera – jakie ma szanse na rynku pracy w Polsce?

Osoba z zespołem Aspergera – jakie ma szanse na rynku pracy w Polsce?

Albert Einstein, Tim Burton, Michael Phelps... lista znanych i odnoszących niesamowite sukcesy osób z zespołem Aspergera jest bardzo długa. Zespół ten często nazywany jest autyzmem wysokofunkcjonującym, choć takie określenie nie oddaje pełni różnorodności jego objawów. Kiedy ujawnia się zespół Aspergera i w jakich zawodach najlepiej sprawdzają się osoby, które go posiadają?

Opiekun osób starszych – wymagania, obowiązki i zarobki

Opiekun osób starszych – wymagania, obowiązki i zarobki

Organizacja Narodów Zjednoczonych prognozuje, że jednym ze skutków czekającej nas zmiany demograficznej będzie rosnąca potrzeba świadczenia wysokiej jakości opieki nad seniorami. Tymczasem już teraz opiekun osób starszych jest w Polsce zawodem deficytowym, a chętni mogą przebierać w ofertach pracy. Wyjaśniamy, jak zostać opiekunem seniorów oraz jakie są zarobki w tym zawodzie.

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki tuż tuż. Zwyczaj wręczania drobnych upominków jest w Polsce równie popularny w gronie najbliższych, co w środowisku pracy. W wielu firmach odbywają się zabawy związane z losowaniem prezentów. Co kupić koleżance z działu, a z czego zadowolony będzie szef? I najtrudniejsze, na co się zdecydować, gdy musimy kupić uniwersalny prezent? Oto sprawdzone pomysły na upominki w pracy.

Rabat – co to? Jak obliczyć?

Rabat – co to? Jak obliczyć?

Czy to, co wydaje się okazją, rzeczywiście nią jest? Zanim rzucisz się w wir zakupów, dowiedz się, czym rzeczywiście jest rabat, jak się go oblicza oraz jakie są popularne sposoby manipulacji cenowych z wykorzystaniem hasła o obniżce cen. Mądrze korzystaj z promocji, sprawdzaj, czy zakup faktycznie Ci się opłaca i nie daj się złapać na fałszywy rabat!

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

1 grudnia wypada Światowy Dzień AIDS. To ważna data, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.