Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Wojsko polskie - praca i rekrutacja

Wojsko polskie - praca i rekrutacja

 
Wojsko polskie - praca i rekrutacja

Zawód – wojskowy. Jak wygląda praca w wojsku? Jak zostać zawodowym żołnierzem i jakie są wymagania do wojska? Ile wynosi pensja żołnierza? Wszystko, co chcesz wiedzieć o tym jak wygląda służba w wojsku zawodowym.

 

Praca w wojsku - na czym polega?


Żołnierz to osoba pełniąca służbę w siłach zbrojnych kraju i zobowiązana do obrony jego granic. Żołnierze bywają też kierowani poza granice własnego kraju. Dzieje się tak wtedy, kiedy dany kraj jest agresorem, oraz kiedy ze względu na umowy międzynarodowe, dany kraj wspiera inny w ramach misji reagowania kryzysowego bądź misji pokojowych.


Co robi żołnierz w czasie pokoju?


W okresie, kiedy nie ma konfliktów zbrojnych, w których uczestniczy dany kraj (okres pokoju), żołnierze pomagają cywilom w czasie klęsk żywiołowych i katastrof. Specjalistyczne jednostki wykorzystuje się również przy wielu działaniach cywilnych (np. oddziały saperów pomagają przy wysadzaniu obiektów przeznaczonych do rozbiórki). Praca w wojsku jest mocno zróżnicowana w zależności od tego, w jakiej jednostce się służy i na jakim stanowisku.

 

Wojsko polskie - rekrutacja


Jak zostać żołnierzem oraz co trzeba zrobić, żeby dostać się do wojska?
Wojsko polskie żołnierz zawodowy – jakie są wymagania do wojska?


Podstawą jest zdolność fizyczna i psychiczna do pełnienia czynnej służby wojskowej. Ponadto niezbędne są:


    • obywatelstwo polskie,
    • niekaralność za przestępstwa umyślne,
    • ukończone 18 lat.


Wymogi do wojska różnią się w zależności od tego, do jakiego korpusu osobowego chce się dostać kandydat.


Szeregowy zawodowy - wymagania


Powołany może być:


    • żołnierz rezerwy, który skończył gimnazjum, odbył zasadniczą służbę wojskową oraz posiada przygotowanie zawodowe i kwalifikacje wymagane na stanowisku, na jakim będzie pełnił służbę,
    • żołnierz nadterminowej zasadniczej służby wojskowej, który skończył gimnazjum i ma przygotowanie zawodowe oraz niezbędne kwalifikacje,
    • osoba bez przygotowania wojskowego, która ukończyła gimnazjum i ma szczególne kwalifikacje zawodowe (tu powołanie następuje z inicjatywy Sił Zbrojnych).


Kandydat na szeregowego zawodowego, który chce iść do wojska, musi złożyć komplet dokumentów (życiorys, odpis skrócony aktu urodzenia, poświadczenie o niekaralności, odpis potwierdzający wykształcenie, kopię dowodu osobistego oraz dokumenty potwierdzające kwalifikacje i umiejętności).


Podoficer zawodowy - rekrutacja


      Aby dostać się do korpusu podoficerów należy ukończyć szkołę średnią oraz odbyć szkolenie w jednej ze szkół podoficerskich (szkoła podoficerska Dęblin, Poznań lub Ustka).
      Do korpusu może też zostać powołany żołnierz rezerwy, który ma stopień wojskowy podoficera i zdaną maturę lub ukończoną szkołę średnią.


Oficer - rekrutacja


Do korpusu przyjmowane są osoby, które posiadają dyplom ukończenia studiów wyższych (żołnierz zawodowy po studiach) lub mają świadectwo dojrzałości (przyjęcie na studia I stopnia). W zależności od tego, czy studia wyższe zostały ukończone w specjalistycznej dziedzinie, można ubiegać się o przyjęcie na szkolenie oficerskie 12-miesięczne (studia ogólne) lub 3-miesięczne (studia specjalistyczne). Studia odbywa się w jednej z 4 szkół w Polsce (w Warszawie, Gdyni, Dęblinie lub Wrocławiu).
Warunkiem przyjęcia jest zdanie egzaminu wstępnego i odbycie rozmowy kwalifikacyjnej.


Cechy żołnierza


Nie każdy ma predyspozycje do tego, by zostać żołnierzem. Trzeba pamiętać, że wojsko zawodowe to nie tyle miejsce pracy ile służba, której podporządkowane jest całe życie żołnierza. Cechy konieczne do tego, by zostać wojskowym to zdyscyplinowanie, rzetelność, uczciwość, odwaga. Ważna jest też umiejętność pracy w grupie, ale przede wszystkim umiejętność podporządkowania się. Żołnierze często muszą przecież wykonywać rozkazy, z którymi prywatnie się nie zgadzają.


Pobór do wojska zawodowego, czyli jak zostać zawodowym żołnierzem


Przyjęcia do wojska realizowane są regularnie przez Wojskowe Komendy Uzupełnień i ogłaszane przez konkretne jednostki terytorialne. Od niedawna osoby, które chcą służyć w Wojskach Obrony Terytorialnej, mogą też zgłosić się przez platformę ePUAP, gdzie w zakładce „bezpieczeństwo narodowe” można znaleźć pole „Spełnianie powszechnego obowiązku obrony” i wypełnić stosowny wniosek. Osoby, które zdecydują się na złożenie wniosku elektronicznie, mają uzyskać dodatkowe punkty podczas rozmowy kwalifikacyjnej.


Zasady rekrutacji do wojska zawodowego


Poszczególne etapy i zasady rekrutacji mogą różnić się w zależności od korpusu, do którego stara się dostać kandydat.
Szeregowy zawodowy rekrutacja
Pierwszym etapem rekrutacji jest rozmowa kwalifikacyjna prowadzona we wskazanej przez WKU jednostce wojskowej oraz egzamin sprawnościowy.
Kolejnym krokiem jest otrzymanie skierowania na badania lekarskie, na podstawie których komisja sporządza orzeczenie lekarskie. Jeśli kandydat zostanie zaakceptowany, otrzymuje informację o powołaniu do korpusu i podpisuje kontrakt z dowódcą jednostki.

 

Zarobki w wojsku


Wynagrodzenie w wojsku jest uzależnione nie tylko od stanowiska, ale również od stopnia wojskowego.
Ile zarabia żołnierz zawodowy?
Według raportów płacowych oraz danych MON, wynagrodzenie żołnierzy w 2017 roku wynosiło średnio 4874 zł brutto. Zgodnie z podpisanym pod koniec 2018 roku rozporządzeniem podnoszącym wielokrotność kwoty bazowej stanowiącej przeciętne uposażenie żołnierzy, pensje w wojsku wzrosną do około 5530 zł brutto. Jest to jednak pensja średnia. Zarobki żołnierzy, zwłaszcza tych na niższych stopniach, w praktyce będą niższe:


    • szeregowy zawodowy zarobki – ok. 3200 zł brutto,
    • podporucznik zarobki – ok. 4700 zł brutto,
    • pułkownik zarobki – ok. 8000 zł brutto.


Wojsko polskie - zarobki i ich strukturę określają odpowiednie przepisy dotyczące systemu uposażeń żołnierzy zawodowych. Poza pensją zasadniczą, żołnierze w Polsce otrzymują również liczne dodatki (np. za długoletnią służbę, motywacyjny, kompensacyjny, specjalny) oraz należności pieniężne (nagrody jubileuszowe, zasiłki na zagospodarowanie, należności za podróże i przeniesienia, dodatkowe uposażenie roczne itd.). Dokładne informacje na temat tego ile zarabia żołnierz w Polsce, można znaleźć na stronach MON.
Zarobki w wojsku, jeśli chodzi o pracowników cywilnych, wynoszą średnio 3707 zł brutto (2017).

Wojsko w Polsce – najczęstsze pytania

Jakie są stanowiska w wojsku?


Wyznaczanie żołnierzy zawodowych na stanowiska służbowe odbywa się na podstawie Rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 09 września 2014 r. (Dz. U.2014.1292). Zawodowa służba wojskowa to dziesiątki stanowisk dostępnych w zależności od posiadanego wykształcenia. Dla osób, które decydują się na to, by zostać żołnierzem zawodowym już po szkole średniej czy gimnazjum, wojsko oferuje możliwość zdobycia zawodu. Osoby, które wstępują do wojska po studiach, z reguły mogą pracować w wyuczonym zawodzie.
Warto pamiętać, że służba w wojsku to nie tylko siły zbrojne, ale również służba geograficzna, historyczna, sprawiedliwości, uzbrojenia i elektroniki, zdrowia i duszpasterska.


Jak wygląda życie żołnierza zawodowego?


Wszystko zależy od jednostki, w której służy żołnierz oraz pełnionego stanowiska. Warto mieć świadomość, że wykonując zawód żołnierza, trzeba się bezwzględnie podporządkować rozkazom dowództwa. Nawet jeśli oznacza to skierowanie do służby o kilkaset kilometrów od domu.
Zawodowy żołnierz to też ciągłe szkolenia, dyscyplina oraz konieczność zachowania wysokiej sprawności fizycznej. Jest to praca często w warunkach dużego stresu psychicznego.


Ilu żołnierzy liczy polska armia? (liczebność polskiej armii)


Według stanu na rok 2017 armia zawodowa liczy w Polsce ponad 138 tys. żołnierzy. Z czego około 53 tys. to Wojska Obrony Terytorialnej, a 57 tys. Wojska Lądowe. W 2019 planuje się przyjęcia do wojska tak, by uzyskać ilość 150 tys. żołnierzy.


Jak wygląda struktura wojska polskiego?


Zwierzchnikiem Sił Zbrojnych jest prezydent RP, a całokształtem działań kieruje Minister Obrony Narodowej. Siły zbrojne dzielą się na kilka typów (Wojska Lądowe, Siły powietrzne Marynarka wojenna, Wojska specjalne, WOT, Żandarmeria Wojskowa).


Praca w wojsku jako kierowca – czy trzeba być żołnierzem?


Kierowca w wojsku może być zarówno żołnierzem jak i pracownikiem cywilnym. Znacznie częściej zatrudnia się jednak wojskowych bądź osoby, które są gotowe na odbycie przeszkolenia w ramach służby przygotowawczej bądź są byłymi żołnierzami zawodowymi.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Actuarial Analyst

    Aon Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    9 godz.
    What the day will look like Work with colleagues (brokers, analytics and others) to identify and respond to client needs and develop additional opportunities related to products and services; You will perform technical analysis and get an innovative insight into insurance companies, their portfolios...
  • Dyrektor finansowy

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zakres obowiązków: zarządzanie budżetem i planowaniem finansów firmy, w tym opracowywanie strategii finansowej i analizowanie wskaźników finansowych, przygotowanie projektów rozwoju firmy oraz analiza finansowa efektywności takich inwestycji, zarządzanie krótko- i długoterminową...
  • Opiekun w domu Seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   14 221 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 godz.
    Zakres obowiązków: zabiegi higieniczno-pielęgnacyjne; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;
  • Doradca / Przedstawiciel Handlowy w branży produktów dla zwierząt

    Over Group   Łask    praca mobilna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   4 500 - 15 000 zł brutto/mies.  rekrutacja online
    10 godz.
    Zadania: Nie tylko Przedstawiciel, ale i Doradca - bądź Specjalistą w swojej dziedzinie i zdobywaj uznanie Klientów poprzez zrozumienie, profesjonalne wsparcie i odpowiedź na Jego potrzeby. Ciesz się samodzielnością, to Ty planujesz własną pracę - umawiasz wizyty, tworzysz trasówki,...
  • Technik dentystyczny - ortodoncja

    Fachlabor Dr. W. Klee für grazile Kieferorthopädie GmbH   Niemcy, Hamburg / Frankfurt nad Menem / Poczdam   
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    1 aplikacja: TRAINING ON THE JOB - Ortodoncja 3 miejsca pracy do wyboru: Hamburg, Frankfurt nad Menem lub Poczdam 3 działy/specjalizacje do wyboru: akryl, cad/cam, gips Zadania, które czekają na Ciebie: dział akryl Wykonywanie ruchomych aparatów ortodontycznych, np. płytek i/lub ruchomych...
  • Climatic Sp. z o.o. Sp. k.
    specjalista junior / mid / senior / ekspert  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Zakres obowiązków: Praca w zespole projektowym, w którym wykorzystywane jest nowoczesne oprogramowanie 3D; Projektowanie instalacji w nieszablonowych budynkach (m.in. szpitale, centra przetwarzania danych itd.); Branie udziału w pracy projektowej pod okiem doświadczonej kadry; Branie udziału w...

Najnowsze artykuły

Powołanie do zawodowej służby wojskowej a stosunek pracy – o czym warto wiedzieć

Powołanie do zawodowej służby wojskowej a stosunek pracy – o czym warto wiedzieć

15 sierpnia to nie tylko dzień wolny i początek długiego weekendu, ale i Święto Wojska Polskiego, ustanowione, by uczcić pamięć Bitwy Warszawskiej, a także docenić poświęcenie żołnierzy czuwających nad naszym bezpieczeństwem. Przy okazji tego ważnego święta przypominamy, że służbę wojskową można łączyć z pracą. Jak wojsko zmienia sytuację zawodową i jakie dodatkowe uprawnienia ma żołnierz? 

Elektromonter – opis zawodu, obowiązki, CV, zarobki

Elektromonter – opis zawodu, obowiązki, CV, zarobki

Elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy są pilnie poszukiwani na rynku pracy niezależnie od zmiennej sytuacji gospodarczej. Zapotrzebowanie jest ogromne we wszystkich częściach Polski, co oznacza wysokie szanse na znalezienie pracy tuż po zakończeniu nauki w szkole technicznej bądź branżowej. Gdzie można pracować z elektrycznym fachem w ręku i jakich spodziewać się zarobków?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Jesteś perfekcjonistą i masz trudności z delegowaniem zadań, bo „wszystko zrobisz lepiej"? Uważaj, by nie wpaść w pułapkę pracoholizmu. Przez wielu wciąż uważany za zaletę, pracoholizm niszczy zdrowie, życie osobiste dotkniętych nim osób, a w skrajnych przypadkach prowadzi nawet do śmierci z przepracowania. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracujemy za dużo?

Siedząca praca a ból pleców

Siedząca praca a ból pleców

– Długim czasem pracy w pozycji siedzącej możemy zwiększyć swoją podatność na takie choroby jak dyskopatia, hemoroidy, obniżone libido, żylaki kończyn dolnych czy nawet udar. Najczęstszą dolegliwością jest jednak ból kręgosłupa – wyjaśnia Piotr Seredziński, chiropraktyk i fizjoterapeuta. Jak zatem prawidłowo siedzieć w pracy, by uniknąć bólu, pogłębiania wad postawy i poważniejszych chorób?

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

W miesiącach letnich ofertowy boom daje się zauważyć zwłaszcza w turystyce, gastronomii, handlu detalicznym, budownictwie i rolnictwie. Nad morzem przeważają oferty z sektora HoReCa skierowane przede wszystkim do studentów, ale także osób z uprawnieniami np. ratownika czy instruktora. Sprawdź, jakie stanowiska oferowane są nad Bałtykiem oraz jak zmienia się rynek pracy latem.

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Od 1 do 7 sierpnia obchodzimy Światowy Tydzień Karmienia Piersią. Z tej okazji przypominamy, że powrót do pracy nie oznacza, że mama musi zaprzestać karmienia dziecka piersią. Kodeks pracy gwarantuje maksymalnie dwie dodatkowe przerwy na karmienie. To, z ilu i jak długich przerw może skorzystać, zależy od wymiaru czasu pracy zatrudnionej mamy oraz liczby karmionych przez nią dzieci.