Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Przedsiębiorstwa w I kwartale 2021 – rejestracja i upadłość

Przedsiębiorstwa w I kwartale 2021 – rejestracja i upadłość

 
Przedsiębiorstwa w I kwartale 2021 – rejestracja i upadłość

Czy po roku od wybuchu pandemii koronawirusa w Polsce sytuacja gospodarcza wreszcie się stabilizuje, a liczba likwidowanych firm spada? Główny Urząd Statystyczny opublikował raport dotyczący liczby zarejestrowanych podmiotów, a także liczby ogłoszonych upadłości przedsiębiorstw w pierwszym kwartale 2021 r.

 

Rejestracja przedsiębiorstw w I kwartale 2021 roku a forma prawna

 

Zgodnie z danymi GUS opublikowanymi w raporcie Rejestracje i upadłości przedsiębiorstw w I kwartale 2021 roku, w podanym okresie odnotowano 84 223 rejestracji przedsiębiorstw. Jest to wzrost o 0,1% w skali roku – w pierwszym kwartale 2020 r. nowych rejestracji firm było łącznie 84 099.

 

Najwięcej nowych podmiotów to spółki jawne (wzrost o 124,5%). Z kolei największy spadek rejestracji dotyczył spółek komandytowych (o 88,4%). Ponadto, jak podaje GUS, 82,8% wszystkich rejestracji stanowiły osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą, a spółki z ograniczoną odpowiedzialnością stanowiły 14,3%.

 

Wzrost liczby rejestracji zanotowano w sekcjach:

  • informacja i komunikacja – o 39,1%,
  • handel; naprawa pojazdów samochodowych – o 9,5%,
  • usługi – 3,5%.

Z kolei spadek rejestracji dotyczył:

  • zakwaterowania i gastronomii – o 14,6%,
  • budownictwa – o 13,6%,
  • transportu i gospodarki magazynowej – o 13,2%,
  • przemysłu – o 2,2%.

Upadłość przedsiębiorstw w I kwartale 2021 roku a forma prawna

 

W pierwszym kwartale 2021 r. zanotowano 126 upadłości przedsiębiorstw, czyli o 11,3% mniej w stosunku do analogicznego okresu w ubiegłym roku. Ponadto GUS informuje, że:

  • mniejszą liczbę upadłości zanotowano dla osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą (28 wobec 39) oraz spółek akcyjnych (3 wobec 11);
  • wzrost liczby upadłości nastąpił w spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością (82 wobec 80) oraz spółdzielniach (2 wobec 1).

65,1% podmiotów, które ogłosiły upadłość w podanym okresie, to spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, a 22,2% – osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą.

 

Co więcej, spadek liczby upadłości zanotowano w:

  • transporcie i gospodarce magazynowej (5 wobec 13 przed rokiem),
  • przemyśle (28 wobec 33),
  • budownictwie (16 wobec 20),
  • handlu; naprawie pojazdów samochodowych (34 wobec 38),
  • informacji i komunikacji (3 wobec 5),
  • zakwaterowaniu i gastronomii (9 wobec 10).

Więcej niż przed rokiem upadłości było z kolei w usługach (23 wobec 21).

 

Czytaj także: wniosek o upadłość konsumencką.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Inżynier R&D

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Twoje zadania: Przygotowywanie i realizacja w programie CAD (Catia/NX) procesów konstruktorskich/ projektowych; związanych z nowymi lub modernizowanymi prototypami z polipropylenu ekspandowanego (EPP) i polistyrenu ekspandowanego (EPS); Prowadzenie rozmów z dostawcami narzędzi (formy) na polu...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    17 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, tj.: akta osobowe, umowy zlecenia, ewidencja czasu pracy, naliczanie wynagrodzeń, nadzorowanie przestrzegania przepisów prawa pracy oraz aktualizowanie dokumentacji kadrowej, weryfikowanie czasu i planów pracy...
  • Kierownik Działu Nadziewarek

    Balcerzak Sp. z o.o.   Wróblów    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Zakres obowiązków: Kierowanie działem produkcji (Nadziewarek) Prowadzenie stałej analizy i optymalizacji procesów w powierzonym dziale; Nadzór nad przestrzeganiem zgodności receptur, wskaźników oraz procesów produkcyjnych; Kierowanie, planowanie i organizacja pracy podległych...
  • Pracownik kompletujący zamówienia / Magazynier

    Flexcraft Polska Sp. z o.o.   Holandia, Alkmaar   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę tymczasową  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Obowiązki: zbieranie zamówień w systemie voice-pick; kompletowanie zamówień; obsługa zwrotów; praca na rożnych działach magazynowych; Wymagania: gotowość do pracy w systemie zmianowym; chęć nawiązania współpracy na dłuższy okres; Mile widziane: prawo jazdy kat. B; znajomość języka angielskiego;
  • Młodszy mikrobiolog - laboratorium weterynaryjne

    Vetlab Sp. z o.o.   Wrocław, Wodzisławska 6    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Zakres obowiązków: wykonywanie analiz mikrobiologicznych (posiewy, identyfikacja, antybiogramy), konsultowanie wyników badań, prowadzenie dokumentacji.
  • Specjalista ds. Marketingu

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Zakres obowiązków: Tworzenie i realizacja strategii marketingowych B2B, która wyróżni Vetlab na rynku. Tworzenie treści marketingowych (teksty, grafiki, prezentacje) i dbanie o ich spójność z wizerunkiem marki. Organizacja i udział w kongresach, targach i wydarzeniach branżowych, zarówno...

Najnowsze artykuły

Czarny Piątek w Polsce, czyli jak wygląda Black Friday oczami pracownika?

Czarny Piątek w Polsce, czyli jak wygląda Black Friday oczami pracownika?

Nadchodzi długo wyczekiwany przez wielu Czarny Piątek, czyli dzień przedświątecznych obniżek cen. Dla klientów to szansa na złapanie wyjątkowych okazji, dla firm zysk, ale i ogromne wyzwanie logistyczne. Kto najbardziej korzysta na Black Friday? Czy robienie zakupów tego dnia faktycznie się opłaca? Podpowiadamy, jak przetrwać Czarny Piątek i z perspektywy konsumenta, i pracownika sklepu.

Równość to nie odebranie czegoś mężczyznom! Olga Kozierowska o feminizmie w pracy

Równość to nie odebranie czegoś mężczyznom! Olga Kozierowska o feminizmie w pracy

– Cechy takie jak ambicja czy asertywność, które u mężczyzn są cenione, u kobiet potrafią budzić niechęć. Przypisuje się też liderkom stereotypowo męskie cechy, aby uzasadnić ich wysoką pozycję w organizacji – komentuje Olga Kozierowska, prezeska Fundacji WłączeniPlus i twórczyni Sukcesu Pisanego Szminką. W wywiadzie dla Praca.pl ekspertka wyjaśnia, co współcześnie oznacza feminizm w pracy.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy to jeden z najbardziej perspektywicznych zawodów dla absolwentów techników i szkół branżowych o profilach związanych z mechaniką. Żeby zdobyć tę pracę, trzeba uzyskać dodatkową licencję na obsługę techniczną statku powietrznego, wystawianą przez Urząd Lotnictwa Cywilnego. Sprawdź, jak ją zdobyć, a także w jakich samolotach możesz specjalizować się jako mechanik lotniczy!

Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?

Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?

Rozmowa o pracę zaczyna się zwyczajnie, ale po chwili rekruter zaczyna być opryskliwy i Cię prowokuje. Spotkanie zmienia się w najgorszą rekrutację w życiu. Masz takie doświadczenia? Być może zastosowano na Tobie technikę stress interview. Jak jej sprostać? – Im lepiej znasz siebie, tym lepiej przygotujesz się do czekającej Cię rozmowy – tłumaczy psycholog biznesu Agnieszka Zacher-Łanowska.

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.