Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Obowiązek podatkowy - definicja, moment powstania

Obowiązek podatkowy - definicja, moment powstania

 
Obowiązek podatkowy - definicja, moment powstania

Każdy podatnik jest zobligowany do opłacania podatków. Czym jest obowiązek podatkowy i z czego wynika? Czy obowiązek podatkowy a zobowiązanie podatkowe czymś się różnią? Jak wygląda powstanie obowiązku podatkowego w zależności od różnego typu podatków opłacanych przez podatników?


Obowiązek podatkowy - definicja

 

Podatki to przymusowe świadczenia pieniężne, które pobierane są przez państwo bądź jednostkę samorządu terytorialnego. Do opłacania podatków zobowiązani są podatnicy, a konieczność ich opłacania wynika z odpowiednich ustaw. Ta powinność to właśnie obowiązek podatkowy.


Definicja pojęcia pojawia się w art. 4 Ordynacji Podatkowej i brzmi tak: „Obowiązkiem podatkowym jest wynikająca z ustaw podatkowych nieskonkretyzowana powinność przymusowego świadczenia pieniężnego w związku z zaistnieniem zdarzenia określonego w tych ustawach”.


Moment powstania obowiązku podatkowego

 

Moment podatkowy to sytuacja, w której dochodzi do pojawienia się obowiązku podatkowego. Dwa najbardziej powszechne obowiązki podatkowe, to obowiązek VAT oraz obowiązek podatkowy w podatku dochodowym.


Obowiązek podatkowy VAT


Powstanie obowiązku podatkowego VAT określa Ustawa z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług. Co do zasady, obowiązek VAT powstaje z chwilą dostarczenia towaru bądź wykonania usługi.


W ustawie określono również takie pojęcie jak szczególny moment podatkowy. Jest to sytuacja, w której moment podatkowy VAT powstaje w innej sytuacji niż określona zasadami ogólnymi. Szczególny moment powstania obowiązku podatkowego VAT to sytuacje kiedy:
• obowiązek podatkowy powstaje z chwilą otrzymania całości (lub części) zapłaty,
• obowiązek podatkowy powstaje z chwilą wystawienia faktury, nie później niż z chwilą upływu terminu do jej wystawienia,
• obowiązek podatkowy powstaje z chwilą wystawienia faktury, nie później jednak niż z chwilą upływu terminu płatności.


Każdy opisany wyżej szczególny moment podatkowy w VAT odnosi się do określonego zestawu czynności. I tak na przykład, powołując się na stronę polskiego rządu, sytuacja, w której obowiązek podatkowy VAT powstaje z chwilą wystawienia faktury, nie później jednak niż z chwilą upływu terminu płatności dotyczy jedynie takich sytuacji jak:
• dostawa energii elektrycznej, cieplnej lub chłodniczej oraz gazu przewodowego,
• lub świadczenie usług z obszaru:
-telekomunikacji,
-wymienionych w poz. 140-153, 174 i 175 załącznika nr 3 do ustawy (dotyczy to m.in. usług związanych z dostarczaniem wody czy odprowadzaniem i oczyszczaniem ścieków),
-najmu, dzierżawy, leasingu lub usług o podobnym charakterze,
-ochrony osób oraz usług ochrony, dozoru i przechowywania mienia,
-stałej obsługi prawnej i biurowej,
dystrybucji energii elektrycznej, cieplnej lub chłodniczej oraz gazu przewodowego.

 

Obowiązek podatkowy PIT


Aby zrozumieć obowiązek podatkowy w zakresie PIT, trzeba odwołać się do pojęcia przychodu. Przychody podatkowe to wszystkie kwoty należne, z wyłączeniem wartości zwróconych towarów i udzielonych bonifikat. Dla VAT-owców przychód jest pomniejszony o podatek VAT.


Moment przychodu w podatku dochodowym to data przychodu, czyli dzień wydania towaru bądź wykonania usługi, ale nie później niż dzień: wystawienia faktury bądź uregulowania należności.


Trzeba pamiętać, że przychód podatkowy to kwota należna, nawet jeśli nie została faktycznie otrzymana. Innym słowy mówiąc, obowiązek podatkowy powstaje u przedsiębiorcy niezależnie od tego, czy podatnik otrzymał zapłatę za wystawioną fakturę, czy też nie.


Usługi rozliczane w okresach rozliczeniowych (np. miesiąc lub kwartał) mają moment powstania obowiązku podatkowego określany na ostatni dzień okresu rozliczeniowego określonego w umowie.

 

Obowiązek podatkowy a zobowiązanie podatkowe

 

Dla większości podatników terminy: obowiązek podatkowy oraz zobowiązanie podatkowe oznaczają to samo i są stosowane wymiennie. W prawodawstwie nie są to jednak równoważne pojęcia.


Obowiązek podatkowy oznacza powinność, którą na podatnika nakłada ustawa. Jest ona związana z ogólną sytuacją podatnika. Zobowiązanie podatkowe jest zaś już ukonkretyzowaniem obowiązku podatkowego. Powstaje wtedy, kiedy pojawi się sytuacja lub czynność, która podlega opodatkowaniu.


Przykładem obowiązku podatkowego może być np. konieczność odprowadzania podatku VAT przez przedsiębiorcę będącego płatnikiem VAT. Zobowiązanie podatkowe to zaś konkretna kwota podatku VAT, którą podatnik musi uiścić konkretnemu organowi (Urzędowi Skarbowemu), w określonym terminie. Ta kwota jest uzależniona od konkretnych zdarzeń w życiu podatnika – czyli tego ile sprzedał towaru objętego stawką VAT oraz jakie miał koszty. Wartość tego zobowiązania podatkowego określa składana przez podatnika deklaracja VAT.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Global Benefits Analyst with French or Italian

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    What the day will look like As Global Benefits Analyst you will be responsible for your own portfolio of clients ensuring the tasks allocated to you are completed timely and of high standard. You will be required to actively attend regular meetings with the Global Benefits Consultants to discuss...
  • Planer Dystrybucji Drogowej – Spedytor

    Erontrans Sp. z o.o.   Pruszcz Gdański    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zadania: planowanie tras aut dystrybucyjnych; planowanie i rozliczanie pracy kierowców i aut dystrybucyjnych; ustalanie harmonogramów przewozów; kontrola pracy kierowców;
  • Młodszy specjalista ds. obsługi klienta - laboratorium weterynaryjne

    Vetlab Sp. z o.o.   Wrocław, ul. Wodzisławska 6    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Zakres obowiązków: Przyjmowanie materiału do badań, Wprowadzanie zleceń badań do programu laboratoryjnego, Telefoniczna i osobista obsługa klientów, Zamawianie i przygotowanie przesyłek kurierskich, Prowadzenie spraw biurowych.
  • Elektryk / Elektromonter

    ProPoint S.A.   Gliwice    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    Opis stanowiska montaż elementów instalacji elektrycznych w branży automatyki przemysłowej i robotyki, uruchamianie nowych i modyfikowanie istniejących maszyn i urządzeń oraz gniazd i linii produkcyjnych, analizowanie usterek i rozwiązywanie problemów technicznych, prace ślusarskie i...
  • Lider sekcji w dziale elektrycznym

    ProPoint S.A.   Gliwice    praca mobilna
    kierownik/koordynator / pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    MIEJSCE PRACY: DELEGACJE NA TERENIE EUROPY Zakres obowiązków: zarządzanie i koordynację pracy podległego zespołu elektryków oraz wykonywanie prac elektrycznych, nadzór nad terminową realizacją zleceń i zamówień, nadzór nad przestrzeganiem przepisów bhp, ppoż. w miejscu pracy,...
  • Dyrektor finansowy

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Zakres obowiązków: zarządzanie budżetem i planowaniem finansów firmy, w tym opracowywanie strategii finansowej i analizowanie wskaźników finansowych, przygotowanie projektów rozwoju firmy oraz analiza finansowa efektywności takich inwestycji, zarządzanie krótko- i długoterminową...

Najnowsze artykuły

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Od 1 do 7 sierpnia obchodzimy Światowy Tydzień Karmienia Piersią. Z tej okazji przypominamy, że powrót do pracy nie oznacza, że mama musi zaprzestać karmienia dziecka piersią. Kodeks pracy gwarantuje maksymalnie dwie dodatkowe przerwy na karmienie. To, z ilu i jak długich przerw można skorzystać, zależy od wymiaru czasu pracy oraz liczby karmionych dzieci.

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

 – Niektórzy preferują relacje bardziej zdystansowane i formalne tak, by nikt nie przeszkadzał im w pracy i by nie czuć się zobowiązanym do świadczenia drobnych przysług. Inni są pod tym względem mniej rygorystyczni – tłumaczy psycholog dr Beata Rajba. Kiedy w pracy pojawia się przyjaźń i jak rozpoznać, że kolega lub koleżanka ma szczere intencje?

Emerytura olimpijska – komu przysługuje? Wysokość

Emerytura olimpijska – komu przysługuje? Wysokość

W Igrzyskach Olimpijskich w Paryżu startuje aż 210 polskich sportowców. Razem z nimi liczymy na wspaniałe wyniki i medale olimpijskie. Te ostatnie oznaczają nie tylko wieczne miejsce na kartach historii sportu, ale też pewne zabezpieczenie na przyszłość. Przypominamy, ile wynosi emerytura olimpijska w Polsce i na świecie oraz czy kolor medalu wpływa na wysokość świadczenia. 

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Greckie słowo ergo znaczy: pracować, działać. Ergoterapeuci dzięki technikom łączącym psychoterapię z rehabilitacją ruchową pomagają osobom z niepełnosprawnością, pacjentom po udarach i z chorobami neurologicznymi, a także osobom cierpiącym na depresję. To praca bardzo potrzebna i dająca mnóstwo satysfakcji. Jak wkroczyć na tę ścieżkę kariery i zostać ergoterapeutą?

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

List motywacyjny – schemat i struktura

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.