Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jednocyfrowe bezrobocie w dziewięciu województwach

Jednocyfrowe bezrobocie w dziewięciu województwach

 
Jednocyfrowe bezrobocie w dziewięciu województwach

Najniższe bezrobocie w Polsce na koniec lutego 2017 roku występowało w Poznaniu, a najwyższe w powiecie szydłowieckim. O zatrudnienie mogli być spokojni robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy – na koniec ubiegłego roku czekało na nich najwięcej wolnych miejsc pracy.

 

GUS poinformował, że stopa bezrobocia w lutym br. wyniosła 8,5 proc. W ujęciu miesięcznym zmniejszyła się o 0,1 pkt. proc., a w rocznym aż o 1,7 pkt. proc. Na koniec miesiąca w urzędach pracy było zarejestrowanych nieco ponad 1,38 mln bezrobotnych.

 

Najniższa stopa bezrobocia utrzymywała się cały czas w województwie wielkopolskim - 5,2 proc. Jednocyfrowe bezrobocie odnotowano także w dziewięciu innych województwach.

 

Wśród województw z najwyższym bezrobociem dominują te ze wschodniej Polski. Największe problemy z pracą występowały w województwie warmińsko-mazurskim, gdzie stopa bezrobocia wynosiła 14,7 proc. Drugie od końca było podkarpackie (11,8 proc.).

 

W ciągu miesiąca bezrobocie zmniejszyło się w większości województw (12 na 16). W czterech pozostałych (małopolskim, opolskim, śląskim i wielkopolskim) pozostało na takim samym poziomie.

 

Stopa bezrobocia wg województw (stan na 28.02.2017)

 

Województwo

Stopa bezrobocia (proc.)

Wielkopolskie

5,2

Śląskie

6,8

Małopolskie

6,9

Mazowieckie

7,3

Pomorskie

7,4

Dolnośląskie

7,5

Łódzkie

8,7

Lubuskie

8,7

Opolskie

9,3

Lubelskie

10,6

Podlaskie

10,5

Świętokrzyskie

11

Zachodniopomorskie

11,3

Podkarpackie

11,8

Kujawsko-pomorskie

12,4

Warmińsko-mazurskie

14,7

Źródło: dane GUS/opracowanie własne

 

Wśród powiatów i miastach na prawach powiatu liderem kraju pod względem najniższej stopy bezrobocia był Poznań, gdzie wyniosła ona zaledwie 2 proc.. Kolejne miejsca w czołówce zajęły inne wielkopolskie powiaty: poznański, kępiński, wolsztyński, a także takie miasta jak Sopot, Warszawa, Wrocław czy Katowice.

 

Najwyższe bezrobocie odnotowano natomiast w powiatach: szydłowieckim (woj. mazowieckie – 28,8 proc.) oraz braniewskim (woj. warmińsko-mazurskie – 25,3) i łobeskim (woj. zachodniopomorskie – 24 proc.).

 

Praca czeka na robotników i rzemieślników

 

W lutym br. do urzędów pracy wpłynęło 137,5 tys. ofert zatrudnienia, tj. o 12,1% więcej niż przed miesiącem i o 5,7% więcej niż przed rokiem. W większości pochodziły one z firm działających w sektorze prywatnym.

 

GUS podał także informację o strukturze wolnych miejsc pracy według zawodów na koniec 2016 roku. Najwięcej wakatów czekało na robotników przemysłowych i rzemieślników (21,9 proc.), specjalistów (20,4 proc.) oraz operatorów i monterów maszyn i urządzeń (14,2 proc.). Najmniej było ich zaś w następujących zawodach: rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy (0,1 proc.) oraz przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy (4,0 proc.).

 

W ujęciu rocznym, czyli w porównaniu z końcem 2015, najwięcej miejsc pracy przybyło dla pracowników usług osobistych i sprzedawców. Wzrost ten wyniósł 2,1 pkt. proc. – z 11,2 do 13,3 proc. Najwyższy spadek dotknął zaś operatorów i monterów maszyn i urządzeń, jednak ta profesja w dalszym ciągu utrzymuje się w czołówce jeśli chodzi o liczbę dostępnych stanowisk.


Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Spedytor / Dyspozytor Międzynarodowy Intermodalny

    Erontrans Sp. z o.o.   Pruszcz Gdański    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Zadania na stanowisku: organizacja i koordynacja transportów intermodalnych; monitorowanie obsługiwanych zleceń; nadzorowanie procesu transportowego i jego rozliczanie; rozwiązywanie bieżących problemów operacyjnych; bezpośrednio współpraca z przewoźnikami i kierowcami; dbanie o wysoka...
  • Coral Travel Poland Sp. z o.o.
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Poszukujemy entuzjastycznych, pozytywnie nastawionych osób lubiących podróże i różnorodność świata. Razem z nami zapewniaj ludziom wymarzone wakacje!
  • Zastępca Głównego Księgowego / Głównej Księgowej

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 godz.
    Opis stanowiska Praca odbywać się będzie pod nadzorem doświadczonego Dyrektora Finansowego oraz przy wsparciu kancelarii podatkowej. Ewidencja i weryfikacja dokumentów finansowo-księgowych. Bieżąca kontrola i analiza kont księgowych. Pomoc przy sporządzaniu sprawozdań finansowych oraz...
  • Sprzedawca usług finansowych

    GCC7 Services Ltd   Malta, St. Julians   
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   6 400 - 14 000 zł brutto/mies.
    15 godz.
    Mieszkaj i pracuj na słonecznej Malcie! Poszukujemy osoby, która ma: ambicję i chęć do rozwoju w sektorze finansowym, pozytywne nastawienie do życia i do pozyskiwania nowych klientów dla naszej platformy finansowej. Twoje obowiązki będą obejmować: kontakt z klientami z rynku polskiego,...
  • Pracownik sezonowy

    Mählmann Gemüsebau GmbH & Co. KG   Niemcy, Capplen (Niemcy)   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Praca sezonowa - sadzenie, zbiór warzyw od 20.08.2024r. Wymiar pracy: sezonowa umowa o pracę. Opis stanowiska: praca odbywa się w systemie akordu grupowego, indywidualnego (zbiór warzyw) oraz na godziny (12,41€/godz.netto - inne prace)
  • Client Service Delivery Administrator with Norwegian

    Aon   Kraków    praca zdalna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    What the day will look like As a member of your team, you’d be responsible for providing administrative support in terms of available insurance policies by coordinating, validating, and verifying the data as well as directly contacting the Norwegian teams to deliver the best solutions available on...

Najnowsze artykuły

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

List motywacyjny – schemat i struktura

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Podczas przeglądania ogłoszeń nagle udało Ci się trafić na jedną lub kilka propozycji, które wydają się być dla Ciebie idealne. Jest tylko jedna przeszkoda. Wskazane przez pracodawców wymagania są wyższe niż Twoje kwalifikacje. Stajesz przed dylematem – czy dopuścić się kłamstwa w CV? Badania pokazują, że wiele osób w takim przypadku wybierze oszustwo, ignorując grożące za nie konsekwencje.

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Dla jednych lato oznacza urlop i wypoczynek, dla innych to okres wzmożonej aktywności zawodowej. Wielu Polaków wykorzystuje gorące miesiace na podreperowanie domowego budżetu w ramach pracy sezonowej: przy zbiorach owoców i warzyw, żniwach, a także w obsłudze turystycznej i gastronomicznej. Zanim zatrudnisz się sezonowo, poznaj swoje prawa pracownicze oraz obowiązki podatkowe.

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.