Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jak skutecznie szukać pracy z Praca.pl?

Jak skutecznie szukać pracy z Praca.pl?

 
Jak skutecznie szukać pracy z Praca.pl?

Czy wiesz, że nasz serwis daje Ci znacznie więcej opcji niż tylko przeglądanie i odpowiadanie na aktualne ogłoszenia rekrutacyjne? W jaki sposób maksymalnie wykorzystać możliwości portalu Praca.pl?


Wiemy, że aby znaleźć dobrą pracę, trzeba się napracować. Dlatego serwis Praca.pl wprowadził kilka udogodnień, aby łatwiej było Ci znaleźć Twoją pracę marzeń – wykorzystaj je i zwiększ efektywność swoich działań!


5 sposobów szukania pracy z Praca.pl

 

1. Aplikuj kiedy chcesz i skąd chcesz

 

Założyłeś już konto w serwisie Praca.pl? Nie? To czym prędzej to zrób. Konto pozwala Ci nie tylko na wgranie do systemu swojego CV oraz listu motywacyjnego, ale umożliwia również śledzenie historii Twoich poszukiwań pracy (dzięki temu wiesz, do jakich firm aplikowałeś) oraz daje opcje na wysłanie odpowiedzi na ciekawe ogłoszenie rekrutacyjne z każdego miejsca. Nie musisz mieć przy sobie CV i swojego komputera – możesz przesłać zgłoszenie nawet z komórki.  

 

2. Zapamiętuj intersujące ogłoszenia

 

Masz chwilę czasu na zapoznanie się z nowymi ogłoszeniami, ale nie chcesz lub nie możesz na nie teraz odpowiadać? Skorzystaj z opcji szybkiego zapamiętywania oferty pracy – kliknij na gwiazdkę umieszczoną obok ogłoszenia i dodaj ofertę do ulubionych. A kiedy będziesz mieć czas by przesłać aplikacje, łatwo wrócisz do zapisanych ofert bez konieczności powtórnego przeglądania wszystkich ogłoszeń. Dzięki temu zarówno oszczędzasz czas, jak i masz pewność,  że żadna ciekawa propozycja Cię nie ominie.


3.Subskrybuj oferty pracy


Nie masz czasu na śledzenie nowych ogłoszeń, ale nie chcesz by umknęła Ci atrakcyjna oferta pracy? Zaplanuj subskrypcję  i otrzymuj powiadomienia mailowo. W serwisie Praca.pl możesz ustawić do 5 różnych subskrypcji. Wybierz obszar zawodowy, którym jesteś zainteresowany i miasta lub kraje w jakich chcesz pracować. Możesz również ustawić alert na określone słowa kluczowe lub wyeliminować te, które nie spełniają Twoich oczekiwań (np. wybierając branżę IT, wpisz języki programowania jakie znasz i wyłącz z poszukiwań stanowiska juniorskie).  Wiadomość z najnowszymi ofertami pracy będziesz otrzymywać w wybranym przez Ciebie dniu tygodnia.

4. Wykorzystaj profil i daj się znaleźć pracodawcy


Mimo, iż aktywnie nie szukasz pracy, to jesteś otwarty na nowe możliwości? Poświęć kilka minut i uzupełnij swój profil – dodaj informacje o wykształceniu, doświadczeniu, umiejętnościach i pozwól by pracodawca sam Cię znalazł. Nasi ogłoszeniodawcy korzystają z bazy kandydatów, którą im udostępniamy i na własną rękę poszukują w naszym serwisie osób, które spełniają ich oczekiwania. Mając uzupełniony profil w Praca.pl, praca może znaleźć Cię sama!  

 

Przygotowany profil to również możliwość bezpośredniego aplikowania na ofertę pracy bez konieczności wysyłania osobnego maila do pracodawcy, automatyczne uzupełnianie danych w formularzach rekrutacyjnych i opcja na zapisanie swojego profilu jako CV w formacie pdf. Dzięki temu masz swoje CV zawsze pod ręką.


5.Uzupełnij profil o list motywacyjny, portfolio, certyfikaty


W zakładce „Moje pliki” znajdziesz miejsce na to, by uzupełnić swoje konto o dodatkowe dokumenty – możesz wgrać swoje CV, list motywacyjny (a nawet kilka ich wersji, tak by móc przesyłać zgłoszenia na różne oferty pracy). Nie zapomnij o tym, by przygotować portfolio – taki dokument również możesz przesyłać do pracodawcy. Możesz także dodać referencje lub certyfikaty. 


Chcesz mieć pewność, że zrobiłeś wszystko, by maksymalnie wykorzystać możliwości serwisu? Sprawdź stopień uzupełnienia Twojego profilu, upewnij się, że dodałeś do niego wszystkie ważne informacje i pliki. Możesz również skorzystać z naszych poradników w zakładce Kariera i Rozwój i zapoznać się z profilami pracodawców którzy aktualnie rekrutują.


Szukanie pracy z naszym serwisem staje się szybsze, łatwiejsze i bardziej efektywne!

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Opiekun w domu Seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   14 221 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Zakres obowiązków: zabiegi higieniczno-pielęgnacyjne; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;
  • Actuarial Analyst

    Aon Polska Sp. z o. o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    15 godz.
    What the day will look like Work with colleagues (brokers, analytics and others) to identify and respond to client needs and develop additional opportunities related to products and services; You will perform technical analysis and get an innovative insight into insurance companies, their portfolios...
  • Pracownik produkcji / Operator CNC

    Job Impulse Polska Sp. z o.o.   Dąbrowa Górnicza    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat   6 011 zł brutto/mies.
    16 godz.
    Do Twoich zadań będzie należało: Obsługa maszyn produkcyjnych, Oczyszczanie odlewów żeliwnych, Wstępna kontrola jakości produkowanych detali.
  • Brukarz

    Max Bau Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   50,00 - 70,00 zł brutto/godz.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Opis stanowiska: Praca przy układaniu kostki granitowej, marmurów i krawężników.
  • Specjalista ds. Sprzedaży Oprogramowania

    Symfonia Sp. z o.o.   Katowice    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    16 godz.
    Twój zakres głównych obowiązków: kontakt z aktualnym klientem; doradztwo i sprzedaż rozwiązań i produktów Symfonii; rzetelne wprowadzanie informacji do systemu CRM; realizacja zadań wartościowych (plan sprzedaży), ilościowych (czynności) oraz jakościowych (rozmowy telefoniczne)
  • Prezes Zarządu - Dyrektor Spółki

    "KOMUNIKACJA AUTOBUSOWA" Sp. z o.o.   Świnoujście, ul. Karsiborska 33 A    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    dyrektor / prezes  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Opis wymagań dla kandydata na stanowisko Prezesa Zarządu Spółki: Kandydaci na stanowisko Prezesa Zarządu Spółki powinni spełniać następujące kryteria: posiadać wykształcenie wyższe, co najmniej magisterskie, preferowane kierunki: techniczne, zarządzanie, prawo, ekonomia, posiadać co...

Najnowsze artykuły

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

List motywacyjny – schemat i struktura

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Podczas przeglądania ogłoszeń nagle udało Ci się trafić na jedną lub kilka propozycji, które wydają się być dla Ciebie idealne. Jest tylko jedna przeszkoda. Wskazane przez pracodawców wymagania są wyższe niż Twoje kwalifikacje. Stajesz przed dylematem – czy dopuścić się kłamstwa w CV? Badania pokazują, że wiele osób w takim przypadku wybierze oszustwo, ignorując grożące za nie konsekwencje.

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Dla jednych lato oznacza urlop i wypoczynek, dla innych to okres wzmożonej aktywności zawodowej. Wielu Polaków wykorzystuje gorące miesiace na podreperowanie domowego budżetu w ramach pracy sezonowej: przy zbiorach owoców i warzyw, żniwach, a także w obsłudze turystycznej i gastronomicznej. Zanim zatrudnisz się sezonowo, poznaj swoje prawa pracownicze oraz obowiązki podatkowe.

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.