Lista stanowisk - Operator Maszyn

Polecane oferty - Rolnictwo / Ochrona środowiska

  • Pracownik do produkcji roślinno-zwierzęcej

    Ecoterra Leslaw Moritz   Świętajno   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   6 000 - 8 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    prawo jazdy kat. T;
  • Operator i mechanik maszyn rolniczych

    JKS A/S   Dania, Jutlandia , Fionia, Selandia   
    pracownik fizyczny  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Obowiązki: Przeprowadzanie rutynowej konserwacji i napraw maszyn rolniczych, w tym traktorów, kombajnów. Diagnozowanie problemów mechanicznych i wdrażanie skutecznych rozwiązań w odpowiednim czasie. Przeprowadzanie inspekcji w celu zapewnienia, że sprzęt spełnia standardy bezpieczeństwa i...

Operator Maszyn

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Operator maszyn jest pracownikiem, odpowiedzialnym za bieżącą obsługę urządzeń specjalistycznych, wykorzystywanych w działalności, prowadzonej przez daną firmę. Do codziennych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należy nie tylko obsługa, lecz także konserwacja i kontrola stanu technicznego urządzeń – w przypadku wykrycia usterek, operator maszyny zgłasza konieczność przeprowadzenia naprawy u serwisanta lub innego pracownika, odpowiedzialnego za serwisowanie sprzętu. Operator maszyn nie jest specjalistą, posiadającym umiejętności obsługi każdego urządzenia, wykorzystywanego w procesie produkcyjnym, jego kwalifikacje obejmują znajomość urządzeń, wykorzystywanych w konkretnej dziedzinie – znajomość potwierdzoną posiadanymi certyfikatami i doświadczeniem.


WYMAGANIA

Wśród wymagań kwalifikacyjnych, stawianych przed kandydatami na stanowisko operatora maszyn, najważniejszym jest wymóg posiadania wykształcenia średniego technicznego, oraz kilkuletniego doświadczenia w pracy z urządzeniami określonego typu. Ze względu na duży rozrzut dziedzin, w której funkcjonuje stanowisko, kwalifikacje operatora maszyn, określa się na podstawie posiadanych przez niego uprawnień do obsługi określonych urządzeń, lub grup urządzeń, wykorzystywanych w danej dziedzinie. Równie istotne jest zaświadczenie o odbytym szkoleniu z zakresu BHP. Osoba zatrudniona na tym stanowisku musi posiadać pewne cechy personalne, które umożliwią jej efektywną i wydajną pracę w zespole, a także ponoszenie odpowiedzialności za bezpieczeństwo swoje i innych pracowników.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy operatora maszyn jest ściśle uzależnione od rodzaju działalności, prowadzonej przez daną firmę. Operator maszyn zatrudniony w przedsiębiorstwie produkcyjnym może dla przykładu obsługiwać maszynę do pakowania produktów, podczas gdy osoba obsadzona na tym samym stanowisku w firmie budowlanej obsługiwać będzie koparkę lub równiarkę do wygładzania nawierzchni. Praca operatora maszyn jest jednak w każdym przypadku pracą fizyczną, pochłaniającą duże ilości energii.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko funkcjonuje w wielu przedsiębiorstwach produkcyjnych różnego rodzaju, czy branży budowlanej.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku, w zależności od rodzaju obsługiwanego sprzętu i branży, wahają się w przedziale od 2000 do 4000 złotych brutto miesięcznie.

Praca Operator Maszyn
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Rolnictwo / Ochrona środowiska

  • Pracownik produkcyjny

    Drobex-Agro Sp. z o.o.   Makowiska (pow. bydgoski, gm. Solec Kujawski), Makowiska 12    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Obowiązki: obsługa maszyn; ręczny transport wózków z jajami i pisklętami; sortowanie piskląt;
  • Pracownik wylęgarni drobiu

    Drobex-Agro Sp. z o.o.   Makowiska (pow. bydgoski, gm. Solec Kujawski), Makowiska 12    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Twój zakres obowiązków obsługa maszyn do nakładu oraz przekładu jaj; ręczny transport wózków z jajami i pisklętami; mycie maszyn przy pomocy centralnego systemu pianowego; sortowanie piskląt;

Najnowsze artykuły

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

12 lipca to Dzień Leśnika, święto obchodzone przez leśniczych, pracowników Lasów Państwowych i innych jednostek zajmujących się opieką nad lasami. Olga Buczyńska p.o naczelnik Biura Prasowego Lasów Państwowych wyjaśnia, jak zdobyć pracę w leśnictwie. – Osoba ubiegająca się o stanowisko leśniczego musi zdać egzamin do Służby Leśnej, który potwierdzi jego / jej podstawowe kwalifikacje.

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Czy szukanie pracy w wakacje to dobry pomysł? A może lepiej poczekać z wysyłaniem CV do jesieni? Rynek pracy cechuje pewna cykliczność, która sprawia, że w niektórych miesiącach pojawia się więcej ofert, a firmy chętniej powiększają kadrę. Podpowiadamy, kiedy jest dobry czas na szukanie zatrudnienia, a w jakim okresie możesz mieć nieco więcej trudności ze zdobyciem posady.

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

– Warto ocenić atmosferę w firmie już podczas rekrutacji. Zwrócić uwagę na to, na ile osoby rekrutujące pozostają w postawie otwartości i inkluzywności, jak formułują pytania, jak zwracają się do osoby starającej się o pracę – tłumaczy dr Joanna Skonieczna, Kierowniczka Programowa Kampanii Przeciw Homofobii. Wyjaśnia też, jak każdy z nas może stać się sojusznikiem_czką osób LGBT+ w pracy.

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?