Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Popyt na pracę w IV kwartale 2021 roku

Popyt na pracę w IV kwartale 2021 roku

 
Popyt na pracę w IV kwartale 2021 roku

Rynek pracy w Polsce zmienia się, odzwierciedlając w znacznym stopniu ogólną sytuację gospodarczą w kraju. Czy miejsc pracy przybywa? A może zauważalna jest rosnąca tendencja do likwidowania stanowisk? Główny Urząd Statystyczny przygotował raport podsumowujący popyt na pracę w ostatnim kwartale minionego roku.

 

Popyt na pracę: I-IV kwartał 2021 r.

 

W okresie od początku października do końca grudnia 2021 r. w naszym kraju dostępnych było łącznie 137,4 tys. wolnych miejsc pracy. Liczba nieobsadzonych stanowisk wzrosła o 62,8% w porównaniu do końcówki 2020 r. Co więcej, w skali roku GUS zanotował także ponad 20-procentowy wzrost liczby nowo utworzonych miejsc pracy. Zwiększyła się zarazem liczba zlikwidowanych stanowisk – także o ponad 20% rok do roku. Dla lepszego porównania skali zmian rocznych warto sprawdzić, jaki był popyt na pracę w IV kwartale 2020 roku.

 

Zagospodarowane miejsca pracy w 2021 r. (na koniec kwartału):

 

  • I kwartał – 12 186,9 tys.,
  • II kwartał – 12 189,8 tys.,
  • III kwartał – 12 172,4 tys.,
  • IV kwartał – 12 149,4 tys.

 

Wolne miejsca pracy w 2021 r.(na koniec kwartału):

 

  • I kwartał – 110,2 tys.,
  • II kwartał – 142,8 tys.,
  • III kwartał – 153,5 tys.,
  • IV kwartał – 137,4 tys.

 

Zlikwidowane miejsca pracy w 2021 r. (w ciągu kwartału):

 

  • I kwartał – 70,2 tys.,
  • II kwartał – 58,5 tys.,
  • III kwartał – 57,8 tys.,
  • IV kwartał – 64,9 tys.

 

GUS podkreśla, że liczba nowo utworzonych miejsc pracy w ciągu ostatniego kwartału minionego roku (112,5 tys.) przewyższała liczbę tych zlikwidowanych (64,9 tys.).

 

Wolne miejsca pracy i wskaźnik wolnych miejsc pracy według sekcji PKD w IV kwartale 2021 r.

 

Jak wynika z powyższego zestawienia, ogółem liczba wolnych miejsc pracy wynosiła 137,4 tys. By monitorować zmiany w tym zakresie, urząd stosuje tzw. wskaźnik wolnych miejsc pracy – pokazuje on udział wolnych miejsc pracy w sumie obsadzonych i nieobsadzonych stanowisk w danym okresie.

 

W raporcie czytamy:

 

W końcu czwartego kwartału 2021 r. wskaźnik ten wyniósł 1,12%. Był on wyższy o 0,43 p. proc. niż w analogicznym okresie 2020 r., ale niższy o 0,13 p. proc. niż w trzecim kwartale 2021 r.

 

Na koniec IV kwartału najwięcej wolnych miejsc pracy dostępnych było w zakładach przetwórstwa przemysłowego (32,6 tys.). Sporo wolnych stanowisk czekało także w budownictwie (21,9 tys.), a także w handlu i naprawie pojazdów (15,2 tys.), transporcie i magazynowaniu (12,9 tys.) oraz informacji i komunikacji (12,8 tys.).


Nowo utworzone i zlikwidowane miejsca pracy według sekcji PKD w IV kwartale 2021 r.

 

Jak wyżej wspomniano, w ciągu IV kwartału 2021 r. utworzono łącznie 112,5 tys. nowych stanowisk, najwięcej w przetwórstwie przemysłowym (21,6 tys. miejsc pracy). W tym samym okresie zlikwidowano 64,9 tys. posad – najwięcej w sekcji PKD – handel i naprawa pojazdów – 13,9 tys. miejsc pracy.

 

Twórcy raportu zauważają, że w przemyśle na 1 zlikwidowane stanowisko przypadały 2 nowo utworzone, w handlu zaś na 1 usunięte – 1,4 nowego miejsca pracy.

 

Źródło danych: GUS

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu seniora

    Sanapol Personal GmbH   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Wynagrodzenie od 2200 Euro netto / m-c. Praca na terenie całych Niemiec, od zaraz jak i również w późniejszych terminach. Rodzaj współpracy: Umowa o pracę na pełen etat na czas nieokreślony, Wymiar pracy: Pełen, 8 godzin dziennej pracy, Wymagany język niemiecki: Komunikatywny. Zakres...
  • Kierowca C / C+E

    ASMO Solutions Sp. z o.o.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   12 000 - 15 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 godz.
    Co oferujemy? Atrakcyjne wynagrodzenie: na rękę nawet 3700 euro Praca w renomowanych firmach Możliwość wyboru lokalizacji- posiadamy oferty pracy w całych Niemczech; Różne zestawy: wywrotka, plandeka, chłodnia, silos, cysterna, BDF, kontenery; Praca bez znajomości języka obcego: Oferty...
  • Climatic Sp. z o.o. Sp. k.
    specjalista mid / junior / senior / kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online
    8 godz.
    Twój zakres obowiązków: nadzór nad robotami budowlano - wykończeniowymi, nadzór, koordynacja i organizacja prac podwykonawców, oraz sił własnych, udział w procesach koordynacyjnych prac projektowych i prefabrykacji budynków modułowych w Zakładzie Produkcyjnym; opracowywanie dokumentów...
  • Ekspert ds. walidacji modeli

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę
    8 godz.
    Twój zakres obowiązków przeprowadzanie walidacji okresowych i prewalidacji model zarządzania ryzykiem (modele decyzyjne, IFRS9, modele nadzorcze, inne obowiązujące w banku modele ilościowe) rozwój metodyki walidacji modeli i polityki zarządzania ryzykiem modeli; koordynacja prac...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Transakcji Klientowskich

    Bank Pocztowy S.A.   Warszawa    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    9 godz.
    Twój zakres obowiązków ewidencja, potwierdzanie i rozliczanie transakcji zawartych przez Departament Skarbu z klientem instytucjonalnym (FX Spot) realizacja i rozliczanie poleceń wypłaty w obrocie dewizowym w systemie SWIFT i TARGET; realizacja zasileń rachunków w innych bankach pod obsługę...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Do Twoich zadań należeć będzie: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, tj.: akta osobowe, umowy zlecenia, ewidencja czasu pracy, naliczanie wynagrodzeń, nadzorowanie przestrzegania przepisów prawa pracy oraz aktualizowanie dokumentacji kadrowej, weryfikowanie czasu i planów pracy...

Najnowsze artykuły

Trzynasta emerytura – dla kogo? Kiedy? Wysokość

Trzynasta emerytura – dla kogo? Kiedy? Wysokość

Trzynasta emerytura jest dodatkowym świadczeniem pieniężnym wypłacanym raz w roku emerytom i rencistom. Od kilku lat stanowi ważny element wsparcia finansowego dla seniorów. Co istotne, nie wymaga składania żadnych wniosków, a jest przyznawana automatycznie. Wyjaśniamy, kto ma prawo do świadczenia, na jakich zasadach jest wypłacana trzynasta emerytura oraz ile wynosi w 2025 roku.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Święta, święta i po świętach, a jak wiemy, powrót do codzienności po długim urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Urlop uzupełniający – podstawowe informacje

Urlop uzupełniający – podstawowe informacje

Co powiesz na 6 dodatkowych dni urlopu? Mało kto wie, że w pewnych przypadkach pracownikowi przysługuje urlop uzupełniający, którego pracodawca nie może odmówić. Sprawdź, kto i kiedy nabywa prawo do urlopu uzupełniającego, jaki jest jego wymiar oraz co powinno znaleźć się na wniosku o tego typu wolne w pracy.

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Czy szukanie pracy pod koniec roku to dobry pomysł? A może lepiej poczekać z wysyłaniem CV do stycznia lub lutego? Rynek pracy cechuje pewna cykliczność, która sprawia, że w niektórych miesiącach pojawia się więcej ofert, a firmy chętniej zwiększają kadrę. Podpowiadamy, kiedy jest najlepszy czas na szukanie pracy, a w jakim okresie możesz mieć nieco więcej trudności ze zdobyciem posady.

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

O zarobkach często nie mówi się nawet bliskim, a zgodnie z prawem UE płace w Polsce mają wkrótce być powszechnie znane. – Nawet pracownicy, którzy są przekonani, że to właściwa droga, nadal bardzo mocno sygnalizują obawę, że jawność wynagrodzeń będzie powodować konflikty – zauważa Mateusz Żydek. Ekspert rynku pracy z Randstad Polska wyjaśnia, jak jawność płac może wyglądać w praktyce.

Dni wolne od pracy w 2025 roku

Dni wolne od pracy w 2025 roku

Pierwszy długi weekend 2025 mamy już w styczniu – warto skorzystać, bo na kolejny poczekamy aż do kwietnia. Stosunkowo korzystnie wypadają i majówka, i Zielone Świątki, a także święto 15 sierpnia, które w przyszłym roku będzie w piątek. Kiedy brać wolne, by wykorzystać jak najmniej własnej puli urlopów? Przedstawiamy nowy Kalendarz dni wolnych od pracy. Sprawdź i zaplanuj urlopy 2025!