Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Odpuszczenie – jak odpuścić w pracy? Dlaczego warto?

Odpuszczenie – jak odpuścić w pracy? Dlaczego warto?

 
Odpuszczenie – jak odpuścić w pracy? Dlaczego warto?

Każdy z nas niejednokrotnie słyszał, że aby coś osiągnąć, trzeba nieustannie przeć do przodu, pokonywać własne niedoskonałości, mieć ambicję. Należy ciągle zmagać się ze stresem i walczyć o swoje, bo tylko w ten sposób osiągniemy sukces w pracy i w życiu prywatnym. Takie przekonanie sprawia, że czujemy ogromne napięcie. Chcemy wszystko robić na 100 procent, nie zważając na koszty, jakie ponosimy. Jesteśmy zmęczeni, czujemy frustrację i nie mamy już żadnej satysfakcji z naszych działań, ale mimo wszystko pragniemy za wszelką cenę zrealizować cele. A może by jednak odpuścić? Zrobić coś spontanicznie i tylko dla siebie? Czytaj dalej i sprawdź, dlaczego warto i jak nauczyć się trudnej sztuki odpuszczania.

 

Odpuszczanie – dlaczego warto się go nauczyć?


Co możemy zyskać, gdy odpuścimy? Samoakceptację, psychiczną równowagę, zadowolenie z tego, co się ma i gdzie się jest. Odpuszczaniu przynosi spokój i daje wolność wyboru. Kiedy nie musimy, ale chcemy czy możemy coś zrobić, sprawy zaczynają wyglądać zupełnie inaczej.


Co warto odpuścić?

 

  • Rozpamiętywanie przeszłości i naszych błędów – oczywiście warto wyciągnąć lekcję z naszych pomyłek, ale ciągłe myślenie, co by było, gdyby, analizowanie naszych złych decyzji nie przyniesie nic dobrego. Warto więc odpuścić i iść dalej;
  • wygórowane oczekiwania wobec siebie i innych – niekiedy stawiamy przed sobą nierealne cele, obieramy złe priorytety. Planowanie przyszłości jest dobre, ale na niektóre zdarzenia mamy ograniczony wpływ i warto o tym pamiętać;
  • kontrolowanie wszystkiego – bierzemy na siebie za dużo obowiązków w pracy, bo uważamy, że nikt poza nami nie wykona ich dobrze. Nie delegujemy zadań, a jeśli już, to dokładnie sprawdzamy postępy… I tutaj warto odpuścić, zaufać współpracownikom;
  • perfekcjonizm – to pułapka, w którą często wpadamy zarówno w pracy, jak i w życiu prywatnym. Warto uświadomić sobie, że nie musimy robić zawsze wszystkiego perfekcyjnie. Czasem trzeba przełożyć obowiązki i zadbać o siebie. Gdy jesteśmy zestresowani i zmęczeni, odpoczynek da nam więcej dobrego niż sprzątanie mieszkania;
  • wyścig szczurów w pracy – odpuszczenie chorobliwej rywalizacji, dążenia do bycia najlepszym za wszelką cenę, da nam wewnętrzny spokój.

 

Jak odpuścić w pracy i poza nią?


Przede wszystkim warto stawiać przed sobą możliwe do osiągnięcia cele i dążyć do nich metodą małych kroków. Efekty nie zawsze widać od razu, warto postawić na cierpliwość, realnie oceniać sytuację i mieć świadomość zmiennych, które wpływają na realizację wstępnych zamierzeń. Ambicja i wytrwałość są ważne, ale może się tak zdarzyć, że realizacja jakiegoś przedsięwzięcia kosztuje nas bardzo dużo. W pracy spędzamy całe dnie, nie mamy kontaktu z rodziną, jesteśmy wyczerpani psychicznie i fizycznie… W takich sytuacjach trzeba się zatrzymać, zastanowić, czy na pewno obraliśmy dobry kierunek.

Odpuszczać powinni nauczyć się też ludzie, którzy nie potrafią odpoczywać. Sprawdzanie na urlopie służbowego maila, odbieranie telefonów z pracy po godzinach to znaki, że pora oddzielić życie zawodowe od prywatnego.

Ważne jest też nauczenie się samoakceptacji. Nikt nie jest doskonały, każdy ma jakieś zalety, ale i wady. Stałe porównywanie się z innymi, dążenie do nieprawdziwych ideałów, jakie są nam serwowane np. w mediach społecznościowych, rodzi frustrację i niezadowolenie z tego, jacy jesteśmy. Polubmy się i bądźmy dla samych siebie bardziej wyrozumiali.


Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Kierownik Robót Tunelowych - Operator Tarczy TBM

    GULERMAK Agir Sanayi Insaat ve Taahhut A.S. Oddział w Polsce   Warszawa, Bemowo      za 3 dni wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Obowiązki: Prace przy tworzeniu tuneli metra za pomocą urządzenia TBM w Warszawie, Nadzorowanie bieżących robót tunelowych, Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i procedur bdziałowych, Realizacja planu prac zgodnie z terminarzem, Zapewnienie bezpieczeństwa i koordynacja pracy zespołu,...
  • Magazynier

    Flexcraft Polska Sp. z o.o.   Holandia, Ede   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę tymczasową  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Obowiązki: zbieranie zamówień za pomocą skanera ręcznego; kompletowanie zamówień do wysyłki; przyjmowanie reklamacji; Wymagania: znajomość języka angielskiego (komunikatywna) gotowość do pracy w systemie zmianowym; chęć nawiązania współpracy na dłuższy okres – co najmniej 3...
  • LINKTIS Sp. z o.o.
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat
    11 godz.
    Opis stanowiska: Stawiamy na pracę stacjonarną (nasze biura znajdują się w Warszawie, Poznaniu, Gdyni oraz we Wrocławiu). Aktywne pozyskiwanie klientów i możliwość współpracy z obecnymi klientami firmy. Kompleksowa aranżacja procesów spedycyjnych. Współpraca z agencjami celnymi i...
  • Pracownik działu zakupów

    Balcerzak Sp. z o.o.   Wróblów    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zakres obowiązków: Poszukiwanie nowych źródeł zaopatrzenia dla firmy oraz zapewnienie optymalnych warunków współpracy handlowej z dostawcami; Monitorowanie i analiza danych rynkowych dotyczących dostawców oraz surowców; Negocjowanie cen i warunków dostaw; Dokonywanie zakupów na potrzeby...
  • Specjalista ds. kontroli jakości

    Vetlab Sp. z o.o.   Warszawa, al.Krakowska 110/114    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 godz.
    Opis stanowiska: Laboratorium weterynaryjne Vetlab poszukuje doświadczonego Specjalisty ds. kontroli jakości, który dołączy do naszego zespołu. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zapewnienie najwyższych standardów jakości w naszych procesach laboratoryjnych. Zakres...
  • Krawiec / Krawcowa - Pracownik szwalni

    Estella Sp. z o.o.   Polkowice    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Obowiązki: szycie pościeli na maszynach;

Najnowsze artykuły

Równość to nie odebranie czegoś mężczyznom! Olga Kozierowska o feminizmie w pracy

Równość to nie odebranie czegoś mężczyznom! Olga Kozierowska o feminizmie w pracy

– Cechy takie jak ambicja czy asertywność, które u mężczyzn są cenione, u kobiet potrafią budzić niechęć. Przypisuje się też liderkom stereotypowo męskie cechy, aby uzasadnić ich wysoką pozycję w organizacji – komentuje Olga Kozierowska, prezeska Fundacji WłączeniPlus i twórczyni Sukcesu Pisanego Szminką. W wywiadzie dla Praca.pl ekspertka wyjaśnia, co współcześnie oznacza feminizm w pracy.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy to jeden z najbardziej perspektywicznych zawodów dla absolwentów techników i szkół branżowych o profilach związanych z mechaniką. Żeby zdobyć tę pracę, trzeba uzyskać dodatkową licencję na obsługę techniczną statku powietrznego, wystawianą przez Urząd Lotnictwa Cywilnego. Sprawdź, jak ją zdobyć, a także w jakich samolotach możesz specjalizować się jako mechanik lotniczy!

Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?

Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?

Rozmowa o pracę zaczyna się zwyczajnie, ale po chwili rekruter zaczyna być opryskliwy i Cię prowokuje. Spotkanie zmienia się w najgorszą rekrutację w życiu. Masz takie doświadczenia? Być może zastosowano na Tobie technikę stress interview. Jak jej sprostać? – Im lepiej znasz siebie, tym lepiej przygotujesz się do czekającej Cię rozmowy – tłumaczy psycholog biznesu Agnieszka Zacher-Łanowska.

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?

Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

– Czy nie mamy tak, że jak nie umiemy czegoś na 200%, to rezygnujemy? Boimy się, że nie podołamy? Pamiętajmy, że nie liczy się płeć, ale nasze kompetencje. Nie dajmy sobie wmówić, że jesteśmy w czymś gorsze! – mówi specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz. W Światowym Dniu Przedsiębiorczości Kobiet przypomina, w czym kobiety są świetne oraz wyjaśnia, jak być jeszcze lepszą liderką w biznesie.