Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Firmowe imprezy integracyjne - czy to dobry pomysł

Firmowe imprezy integracyjne - czy to dobry pomysł

 
Firmowe imprezy integracyjne - czy to dobry pomysł

Imprezy firmowe - dlaczego warto


Obecnie bardzo dużo mówi się o integracji firmowej. Ma ona na celu kreowanie pozytywnych relacji między zatrudnionymi osobami. Przydaje się także w motywowaniu oraz budowaniu zaufania między podwładnymi a kadrą zarządzającą. Przekłada się to później na efektywność pracowników, ich możliwości współdziałania w grupie oraz lojalność. Dlatego właściciele firm decydują się na organizację imprez firmowych. Kiedyś najczęściej było to wyjście do restauracji, jednak od kilku lat możemy zaobserwować zainteresowanie innymi formami aktywności.


Atrakcje na imprezy firmowe

 

Pracodawcy starają się wymyślić coraz ciekawsze programy imprez firmowych. Obecnie bardzo popularne stały się wyjazdy integracyjne. Wycieczki popularne są w wielkich korporacjach w Stanach Zjednoczonych czy Europie Zachodniej. Moda na taką formę budowania relacji jest coraz częściej spotykana w Polsce. W większości przypadków są to wyjazdy weekendowe połączone np. z  elementami biegu survivalowego. Jednak nie każdy pracownik może pozwolić sobie na kilkudniowy wyjazd, dlatego przedsiębiorcy organizują rodzinne pikniki, na których także pociechy podwładnych mają zapewnioną ciekawe zajęcia.

 

Bardzo często wybierane są najróżniejsze formy aktywności fizycznej: park trampolin, ściana wspinaczkowa, nauka łucznictwa, paintball. Niektóre firmy decydują się na warsztaty, np. kulinarne bądź bębniarskie.
Zanim pracodawca podejmie decyzję o wyborze konkretnej atrakcji, powinien dowiedzieć się, jakie są oczekiwania zatrudnionych osób. Dzięki temu będziemy mogli zorganizować imprezę odpowiadającą większości. Od razu warto podkreślić, że nigdy nie zadowoli się każdej osoby.

 

Firmowe imprezy integracyjne - gdzie je zorganizować


W organizowaniu imprez firmowych specjalizują firmy eventowe. Mają one bazę miejsc, które świetnie nadają się do wyjazdów czy spotkań. Jeżeli budżet nie jest wygórowany, to zawsze można wykorzystać siedzibę firmy. Jednak takie rozwiązanie jest ostatecznością, ponieważ  trudno zrelaksować się w miejscu, które kojarzy się tylko z obowiązkami, a przecież celem takiej integracji jest oderwanie się od codziennej rzeczywistości. Dobrą opcją są wyjazdy poza miasto kub wynajęcie sali w restauracji. W klubach można zorganizować dyskotekę w rytmach z lat 60. Na taką imprezę integracyjną warto także zaprosić dobrego DJ. W dużych miastach jest wiele możliwości np. centra rozrywki, czy hale sportowe. Wszystko zależy od tego, na jaką formę aktywności się zdecydowaliśmy. 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Global Benefits Analyst with French or Italian

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    What the day will look like As Global Benefits Analyst you will be responsible for your own portfolio of clients ensuring the tasks allocated to you are completed timely and of high standard. You will be required to actively attend regular meetings with the Global Benefits Consultants to discuss...
  • Planer Dystrybucji Drogowej – Spedytor

    Erontrans Sp. z o.o.   Pruszcz Gdański    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    Zadania: planowanie tras aut dystrybucyjnych; planowanie i rozliczanie pracy kierowców i aut dystrybucyjnych; ustalanie harmonogramów przewozów; kontrola pracy kierowców;
  • Młodszy specjalista ds. obsługi klienta - laboratorium weterynaryjne

    Vetlab Sp. z o.o.   Wrocław, ul. Wodzisławska 6    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Przyjmowanie materiału do badań, Wprowadzanie zleceń badań do programu laboratoryjnego, Telefoniczna i osobista obsługa klientów, Zamawianie i przygotowanie przesyłek kurierskich, Prowadzenie spraw biurowych.
  • Elektryk / Elektromonter

    ProPoint S.A.   Gliwice    praca mobilna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Opis stanowiska montaż elementów instalacji elektrycznych w branży automatyki przemysłowej i robotyki, uruchamianie nowych i modyfikowanie istniejących maszyn i urządzeń oraz gniazd i linii produkcyjnych, analizowanie usterek i rozwiązywanie problemów technicznych, prace ślusarskie i...
  • Lider sekcji w dziale elektrycznym

    ProPoint S.A.   Gliwice    praca mobilna
    kierownik/koordynator / pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    MIEJSCE PRACY: DELEGACJE NA TERENIE EUROPY Zakres obowiązków: zarządzanie i koordynację pracy podległego zespołu elektryków oraz wykonywanie prac elektrycznych, nadzór nad terminową realizacją zleceń i zamówień, nadzór nad przestrzeganiem przepisów bhp, ppoż. w miejscu pracy,...
  • Dyrektor finansowy

    Vetlab Sp. z o.o.   Katowice, ul. Żeliwna 36    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 godz.
    Zakres obowiązków: zarządzanie budżetem i planowaniem finansów firmy, w tym opracowywanie strategii finansowej i analizowanie wskaźników finansowych, przygotowanie projektów rozwoju firmy oraz analiza finansowa efektywności takich inwestycji, zarządzanie krótko- i długoterminową...

Najnowsze artykuły

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Od 1 do 7 sierpnia obchodzimy Światowy Tydzień Karmienia Piersią. Z tej okazji przypominamy, że powrót do pracy nie oznacza, że mama musi zaprzestać karmienia dziecka piersią. Kodeks pracy gwarantuje maksymalnie dwie dodatkowe przerwy na karmienie. To, z ilu i jak długich przerw można skorzystać, zależy od wymiaru czasu pracy oraz liczby karmionych dzieci.

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

Przyjaźń w pracy – czy jest możliwa?

 – Niektórzy preferują relacje bardziej zdystansowane i formalne tak, by nikt nie przeszkadzał im w pracy i by nie czuć się zobowiązanym do świadczenia drobnych przysług. Inni są pod tym względem mniej rygorystyczni – tłumaczy psycholog dr Beata Rajba. Kiedy w pracy pojawia się przyjaźń i jak rozpoznać, że kolega lub koleżanka ma szczere intencje?

Emerytura olimpijska – komu przysługuje? Wysokość

Emerytura olimpijska – komu przysługuje? Wysokość

W Igrzyskach Olimpijskich w Paryżu startuje aż 210 polskich sportowców. Razem z nimi liczymy na wspaniałe wyniki i medale olimpijskie. Te ostatnie oznaczają nie tylko wieczne miejsce na kartach historii sportu, ale też pewne zabezpieczenie na przyszłość. Przypominamy, ile wynosi emerytura olimpijska w Polsce i na świecie oraz czy kolor medalu wpływa na wysokość świadczenia. 

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Ergoterapeuta – kto to? Jak wygląda praca? Wynagrodzenie

Greckie słowo ergo znaczy: pracować, działać. Ergoterapeuci dzięki technikom łączącym psychoterapię z rehabilitacją ruchową pomagają osobom z niepełnosprawnością, pacjentom po udarach i z chorobami neurologicznymi, a także osobom cierpiącym na depresję. To praca bardzo potrzebna i dająca mnóstwo satysfakcji. Jak wkroczyć na tę ścieżkę kariery i zostać ergoterapeutą?

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

List motywacyjny – schemat i struktura

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.