Dodatek do emerytury
Emerytura to świadczenie wypłacane przez Fundusz Ubezpieczeń Społecznych. Mają do niej prawo ludzie, którzy osiągnęli wiek emerytalny i zdecydowali się zakończyć swoją zawodową aktywność. Ważne jest także udowodnienie okresów składkowych i nieskładkowych. Comiesięcznie wypłacane pieniądze mają na celu zapewnić godziwe warunki bytu osobom starszym, które zapracowały sobie na odpoczynek.
Warto podkreślić, że przejście na emeryturę to prawo, a nie obowiązek. Świadczenie to jest przyznawane na wniosek osoby zainteresowanej. Na przestrzeni ostatnich kilku lat wiek emerytalny zmieniał się w zależności od ekipy rządzącej. Obecnie dla kobiet wynosi on 60 lat, a dla mężczyzn 65. Aby zakwalifikować się do grupy, której należy się emerytura, trzeba:
• osiągnąć wyżej wymieniony wiek emerytalny,
• udokumentować jakikolwiek okres, w którym płaciliśmy składki na ubezpieczenie społeczne,
• rozwiązać umowę o pracę.
Jak natomiast wygląda kwestia urlopów wychowawczych i wysokości emerytury? Do maja 2015 roku obowiązywały przepisy, według których urlopy wychowawcze wliczane były do kapitału początkowego emerytury. Chodzi tutaj tylko o urlopy wychowawcze, które rozpoczęły się po 1 stycznia 1999 roku. Aby zapobiec dyskryminowaniu kobiet przebywających na takim urlopie przed 1999 rokiem, zmieniono zapisy prawne.
Dodatek do emerytury za wychowanie dzieci
W związku z niekorzystnymi regulacjami kobiety, które urodziły dzieci przed 1999 rokiem, musiały zadowolić się niższymi emeryturami, ponieważ urlop wychowawczy był traktowany jak okres nieskładkowy. Obecnie panie, które zostały w domu z dziećmi w latach 80. poprzedniego wieku, nie pracując przy tym zawodowo, mogą liczyć nawet na kilkaset zł dodatku do emerytury za wychowanie dzieci. Dzięki nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach można złożyć do ZUS-u specjalny wniosek o przeliczenie kapitału początkowego. Formularz, który musi być dostarczony do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych to ZUS Kp-3, można go znaleźć na stronie ZUS-u. Dodatek z tytułu urodzenia dzieci jest naliczany przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
Nowelizacja ustawy z dnia 17 grudnia 1998 roku o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych została przegłosowana w marcu 2015 roku, a już dwa miesiące później weszła w życie. Warto zatem zorientować się, czy nie jesteśmy w grupie, której należą się dodatkowe pieniądze.