Praca.pl Poradniki Temat dnia
Mikołaj do wynajęcia

Mikołaj do wynajęcia

 
Mikołaj do wynajęcia

Śnieżynki, Święci Mikołaje, elfy - rynek pracy "gwiazdkowej" ma swoje coroczne pięć minut. Pracy jest
sporo, bo przybywa centrum handlowych, rozrywki i innych miejsc, w których tłumy Polaków robią przedświąteczne zakupy i przychodzą z dziećmi. To gratka dla wszystkich szukających nieźle płatnej pracy sezonowej.

Od 8 do 20 zł za godzinę może w centrum handlowym dorobić Śnieżynka rozdająca cukierki w okresie przedświątecznym. - Pracowałam już w kilku hipermarketach i stawki są podobne - mówi Marta Smagra z Katowic, hostessa. - Więcej płacą w weekendy. Można zarobić nawet kilkaset złotych. To zajęcie bardzo męczące (cały dzień na nogach), ale szczególnie w okresie bożonarodzeniowym się opłaca.

Podobnie w supermarketach zarabiają Mikołaje - oni mają nieco trudniej niż Śnieżynki czy elfy, bo muszą przez kilka godzin poruszać się w ciepłych kubraczkach. Ci, którzy załapią się na wizyty domowe dostaną więcej. - W ciągu jednego popołudnia płacili mi 25 zł za godzinę, ale miałem przynajmniej 5-7 wizyt w różnych częściach miasta. I tak od poniedziałku do soboty. Pracowałem nawet przez część Wigilii. W tym roku chyba się nie zdecyduję, chcę mieć spokojne Święta - wspomina Marek Kamracki, który pracował w zeszłym roku jako Mikołaj do wynajęcia w Gliwicach. Na każdych z takich odwiedzin trzeba być wesołym, cierpliwym, porozmawiać i wręczyć dyskretnie przemycone przez rodziców prezenty. - Szybko się nudzi, ale można zarobić, najlepiej płacą w przedszkolach. No i dostaje się zwykle mleko i biszkopty - śmieje się Marek.

Najmniejszym zainteresowaniem wśród amatorów pracy przedświątecznej cieszy się praca tymczasowa przy sprzedaży karpi. Nic dziwnego: zimno, zwykle w namiocie przy sklepie lub w chłodzonej części hipermarketu, często karpia trzeba przed wydaniem klientowi zabić. Te oferty czekają na chętnych najdłużej. A i zarobki nie są kolosalne - 5-10 zł za godzinę. Lepiej zarabia się na stoiskach z bombkami, ozdobami choinkowymi czy w punktach pakowania prezentów. No i na końcu dekoracje - za świąteczne upiększenie jednego stoiska lub sklepu można dostać nawet 200-300 zł.

 

 

29.11.2007

Więcej artykułów "Temat dnia"

Polecane oferty

  • Foodcom SA   za 2 dni wygasa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   6 000 - 8 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  rekrutacja online
    1 godz.
    Zakres obowiązków Budowanie i utrzymywanie kontaktów z firmami – kontakt telefoniczny, w celu znalezienia nowych możliwości współpracy i dbanie o dobre relacje z obecnymi i klientami. Prowadzenie rozmów handlowych – samodzielne negocjacje z Klientami, aby uzgodnić warunki współpracy....
  • Foodcom S.A.   za 2 dni wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 14 000 zł / mies. (w zal. od umowy)  rekrutacja online
    1 godz.
    Jakie będą Twoje obowiązki? Nawiązywanie relacji biznesowych z klientami B2B na podległych rynkach; Sprzedaż produktów paszowych/spożywczych/chemii przemysłowej/FMCG klientom specjalizującym się w branży produkcyjnej; Samodzielne prowadzenie negocjacji biznesowych; Nadzorowanie procesu...
  • KGL S.A.   za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   6 500 - 7 000 zł brutto/mies.
    1 godz.
    Twój podstawowy zakres obowiązków: wsparcie procesu produkcji poprzez wykonywaniu prac okołoprodukcyjnych (m.in. paletowanie, owijanie kartonów, znakowanie/etykietowanie wyrobu gotowego, dbanie o czystość maszyn) dbałość o estetykę pakowania wyrobów; zapewnienie porządku na stanowisku...
  • Główny Specjalista ds. Kadr i Płac

    NOWREM GROUP Daniel Łata sp.k.   Jaworzno    praca stacjonarna   za 2 dni wygasa
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Wynagrodzenie do negocjacji – adekwatne do posiadanego doświadczenia, kwalifikacji i umiejętności. Zakres obowiązków: Zapewnienie prawidłowej i zgodnej z obowiązującymi przepisami obsługi kadrowo-płacowej Spółki, jej pracowników i podmiotów współpracujących. Bieżące prowadzenie...
  • Specjalista ds. Personalnych

    GDAŃSKI UNIWERSYTET MEDYCZNY   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    1 godz.
    DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO: praca w obszarze procesów HR związanych z działaniami projakościowymi i rozwojowymi Uczelni, realizacja procesów rekrutacyjnych, wsparcie w organizacji szkoleń zawodowych i procesów motywacji oraz rozwoju pracowników,...
  • Pracownik sprzątający

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa, Rondo ONZ    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  część etatu
    1 godz.
    Mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności. Zakres obowiązków: Utrzymanie czystości w obszarze biurowym, w tym: Sprzątanie biura, kuchni i toalet; Odkurzanie wykładzin; Mycie ekspresów; Codzienne opróżnianie koszy;

Najnowsze artykuły

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Czy szukanie pracy pod koniec roku to dobry pomysł? A może lepiej poczekać z wysyłaniem CV do stycznia lub lutego? Rynek pracy cechuje pewna cykliczność, która sprawia, że w niektórych miesiącach pojawia się więcej ofert, a firmy chętniej zwiększają kadrę. Podpowiadamy, kiedy jest najlepszy czas na szukanie pracy, a w jakim okresie możesz mieć nieco więcej trudności ze zdobyciem posady.

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Sylwester w pracy – kto pracuje w sylwestrową noc?

Kiedy inni bawią się na bankietach, podróżują, cieszą się czasem wolnym z bliskimi i świętują nadchodzący Nowy Rok – oni spędzają noc sylwestrową w pracy. Mowa o tysiącach osób, dla których noc z 31 grudnia na 1 stycznia oznacza okres wzmożonych obowiązków, a nierzadko też wyjątkowo wysokiego tempa pracy i dużego stresu. Wyjaśniamy, kto pracuje w sylwestra i co na to prawo pracy.

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

Płace w Polsce wkrótce będą jawne. „Nie jesteśmy na to gotowi” – ocenia ekspert rynku pracy Mateusz Żydek

O zarobkach często nie mówi się nawet bliskim, a zgodnie z prawem UE płace w Polsce mają wkrótce być powszechnie znane. – Nawet pracownicy, którzy są przekonani, że to właściwa droga, nadal bardzo mocno sygnalizują obawę, że jawność wynagrodzeń będzie powodować konflikty – zauważa Mateusz Żydek. Ekspert rynku pracy z Randstad Polska wyjaśnia, jak jawność płac może wyglądać w praktyce.

Dni wolne od pracy w 2025 roku

Dni wolne od pracy w 2025 roku

Pierwszy długi weekend 2025 mamy już w styczniu – warto skorzystać, bo na kolejny poczekamy aż do kwietnia. Stosunkowo korzystnie wypadają i majówka, i Zielone Świątki, a także święto 15 sierpnia, które w przyszłym roku będzie w piątek. Kiedy brać wolne, by wykorzystać jak najmniej własnej puli urlopów? Przedstawiamy nowy Kalendarz dni wolnych od pracy. Sprawdź i zaplanuj urlopy 2025!

Rynek pracy 2025 – jakie zmiany czekają nas w nowym roku?

Rynek pracy 2025 – jakie zmiany czekają nas w nowym roku?

– Praca przyszłości będzie hybrydowa, zdalna lub oparta na projektach, a efektywność będzie mierzona nie tylko wynikami, ale i zdolnością współpracy i adaptacji. Nie oznacza to jednak, że technologia całkiem zdominuje rynek pracy. Przeciwnie, to właśnie ludzka kreatywność i empatia będą wyróżniać pracowników w dobie automatyzacji – przewiduje specjalistka ds. rekrutacji Agnieszka Ciećwierz.

„Trzynastka” – dodatkowe wynagrodzenie roczne, komu przysługuje, jak obliczać

„Trzynastka” – dodatkowe wynagrodzenie roczne, komu przysługuje, jak obliczać

Na koniec roku niektórzy otrzymają dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw. trzynastkę. Nie ma ona charakteru powszechnego, zgodnie z przepisami przewidziana jest dla określonej grupy zawodów. Co więcej, trzynastkę łatwo stracić np. przez nieusprawiedliwioną nieobecność w pracy. Wyjaśniamy, kto i kiedy otrzyma dodatkowe wynagrodzenie, a także jaka jest jego wysokość za 2024 rok.