Lista stanowisk - Ochroniarz

Polecane oferty - Ochrona osób i mienia

  • Pracownik Ochrony / Pracownica Ochrony

    SERIS Konsalnet Security sp. z o.o.   Szczecin, obiekt infrastruktury krytycznej (Prawobrzeże lub Pomorzany)      za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   5 200 - 6 500 zł brutto/mies.
    23 godz.
    Zakres Obowiązków: Kontrola ruchu osobowego i materiałowego na obiekcie.
  • SERIS Konsalnet Security sp. z o.o.   za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / zlecenie   28,00 zł brutto/godz.
    23 godz.
    Zakres Odpowiedzialności: Kontrola wjazdu/wyjazdu osób i pojazdów z terenu chronionego obiektu. Obsługa technicznych systemów ochrony (CCTV, kontrola dostępu). Prowadzenie wymaganej dokumentacji służbowej (księgi, protokoły). Reagowanie na alarmy i zdarzenia nieprzewidziane zgodnie z...

Ochroniarz

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Ochroniarz (Pracownik Ochrony) - jest to osoba, która odpowiada za fizyczną ochronę osób i mienia oraz zajmuje się zagadnieniami dotyczącymi szeroko rozumianego bezpieczeństwa publicznego.


WYMAGANIA

Ochroniarz musi posiadać licencję, aby wykonywać tę profesję (wedle ustawy o ochronie osób i mienia, która nakład takie wymagania). Poza tym osoba taka musi być obywatelem polskim i mieć ukończone 21 lat oraz mieć pełną zdolność do czynności prawnych i być niekaralna. Ochroniarz powinien cechować się: instynktem, opanowaniem i podzielnością uwagi, a także dobrą sprawnością fizyczną, umiejętnością analitycznego myślenia, odpornością na stres oraz znajomością różnych sztuk walki.


WARUNKI PRACY

Praca wiąże się z różnym natężeniem kontaktów z ludźmi. Czas pracy zazwyczaj nienormowany. Najchętniej zatrudniane są na tym stanowisku osoby młode i silne.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Ochroniarz może być zatrudniony w firmach, dyskotekach, instytucjach administracyjnych, sklepach handlowych lub też ochraniać daną osobę.


ZAROBKI

Wysokość gratyfikacji tego pracownika zależy od firmy i położenia geograficznego. Zarobki ochroniarza to przeciętnie około 800 zł do 2500 zł.

Praca Ochroniarz
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Ochrona osób i mienia

  • SED-HUT S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zadania Obsługa portierni i kontrola wejścia/wyjścia na teren obiektu. Wydawanie kluczy oraz informowanie interesantów. Kontrola obiektu poprzez cykliczne obchody. Obsługa systemów alarmowych i przeciwpożarowych. Prowadzenie dokumentacji z przebiegu służby.
  • Pracownik / Pracownica ochrony

    SERIS Konsalnet Security sp. z o.o.   Szczecin, obiekt infrastruktury krytycznej (Prawobrzeże lub Pomorzany)      za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   5 200 - 6 500 zł brutto/mies.
    2 dni
    Opis stanowiska: Realizowanie kontroli dostępu (osoby i materiały). Godziny pracy: Pon.-Niedz., 12h (7:00-19:00 / 19:00-7:00).
  • SERIS Konsalnet Security sp. z o.o.   za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / zlecenie   28,00 zł brutto/godz.
    2 dni
    Zadania: Obsługa systemów bezpieczeństwa (monitoring wizyjny, kontrola dostępu). Kontrola ruchu osobowego i kołowego na terenie obiektu. Prowadzenie patroli prewencyjnych. Rejestrowanie zdarzeń i wypełnianie dokumentacji służbowej. Szybka i proceduralna reakcja na sytuacje alarmowe.
  • SED-HUT S.A.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    W zależności od posterunku ochrony, zakres obowiązków: Obsługa portierni. Wydawanie kluczy. Informowanie interesantów. Obsługa bramy wjazdowej - rampy. Zamykanie bram, drzwi, okien. Kontrola systemu alarmowego i p.poż. Kontrola obiektu i terenu przez cykliczne obchody. Prowadzenie książki...
  • SERIS Konsalnet Security sp. z o.o.   za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / zlecenie   28,00 zł brutto/godz.
    4 dni
    Zadania: kontrola osób i pojazdów wjeżdżających / wyjeżdżających z terenu obiektu; obsługa systemu monitoringu wizyjnego (CCTV), systemu kontroli dostępu i pozostałych urządzeń ochrony; prowadzenie dokumentacji służbowej (księga wejść / wyjść, księga meldunkowa, protokoły...
  • Pracownik ochrony

    SERIS Konsalnet Security sp. z o.o.   Szczecin, obiekt infrastruktury krytycznej (Prawobrzeże lub Pomorzany)      za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   5 200 - 6 500 zł brutto/mies.
    4 dni
    Dni i godziny pracy: według grafiku poniedziałek - niedziela na zmianach 12h 7:00-19:00/19:00-7:00. Zakres obowiązków: kontrola ruchu osobowego i materiałowego.
  • Pracownik ochrony

    Wojskowe Zakłady Motoryzacyjne S.A.   Poznań    praca stacjonarna   dziś wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Zakres zadań podstawowych: zapewnienie ochrony mienia w granicach chronionych obszarów i obiektów, wykonywanie zadań powierzonych dla Pionu Ochrony wynikających z zapisu Ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 roku o ochronie informacji niejawnych (z późniejszymi zmianami), ochrona w trakcie konwoju...
  • SED-HUT S.A.   dziś wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    W zależności od posterunku ochrony, zakres obowiązków: Obsługa portierni. Wydawanie kluczy. Informowanie interesantów. Obsługa bramy wjazdowej - rampy. Zamykanie bram, drzwi, okien. Kontrola systemu alarmowego i p.poż. Kontrola obiektu i terenu przez cykliczne obchody. Prowadzenie książki...

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?