Lista stanowisk - Specjalista ds. raportowania

Polecane oferty - Administracja biurowa

  • Specjalista ds. raportowania ESG

    VIAPHARMA Hurtownia Farmaceutyczna Sp. z o.o.   Teresin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Do Twoich zadań należeć będzie: Koordynacja prac związanych z realizacją celów ESG oraz przygotowywanie raportów zgodnie z wytycznymi, Opracowywanie i koordynowanie wdrażania procesów, polityk, raportów w obszarze ESG, Opracowywanie materiałów merytorycznych i przygotowanie dokumentów...
  • Brunata ZENNER Sp. z.o.o.
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: wprowadzanie i weryfikacja danych w systemie; opracowywanie i analiza danych; monitorowanie przebiegu procesu; opracowywanie zleceń wewnętrznych;

Specjalista ds. raportowania

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista ds. raportowania zajmuje się przygotowywaniem i opracowywaniem raportów na potrzeby wewnętrzne firmy lub klientów, a następnie ich analizą. Mogą one dotyczyć m.in. wyników sprzedaży czy wdrażanych przez dany podmiot projektów. Obsługuje także informatyczne bazy danych i systemy raportowania, wspomaga współpracowników w wyszukiwaniu potrzebnych informacji oraz dba o wszelką dokumentację związaną z tworzonymi raportami i analizami.

WYMAGANIA

Wymagane jest wykształcenie wyższe, najczęściej o profilu ekonomicznym, informatycznym lub matematycznym. Do pracy na samodzielnym stanowisku potrzebne jest też doświadczenie zawodowe w branży. Oprócz obsługi programów z pakietu MS Office (zwłaszcza MS Excela) dodatkowym atutem będzie znajomość języka programowania VBA oraz umiejętność pracy z bazami SQL. Niezbędny jest również język angielski na poziomie zaawansowanym.

Kandydaci powinni wyróżniać się także solidnością i dobrą organizacją pracy, komunikatywnością oraz umiejętnością radzenia sobie w sytuacjach stresowych i działania pod presją czasu. Muszą być też otwarci na rozwój zawodowy i stałe podnoszenie swoich umiejętności.

WARUNKI PRACY

Specjalista ds. raportowania pracuje przede wszystkim w biurze przed komputerem. Ma stały kontakt z pracownikami innych działów, np. z przedstawicielami handlowymi. Opracowane dane i raporty prezentuje przed przełożonymi i współpracownikami, co wiąże się z koniecznością posiadania predyspozycji do wystąpień publicznych.

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Specjalista ds. raportowania może szukać pracy w firmach z różnych branż, które potrzebują specjalistów w zakresie analizy danych i opracowywania raportów. Przeważnie są to duże przedsiębiorstwa związane z handlem czy usługami, posiadające rozwinięte sieci lub oddziały w kraju i za granicą.

ZAROBKI

Średnie zarobki specjalisty ds. raportowania wynoszą 3,9 tys. zł, większość osób pracujących na tym stanowisku zarabia bowiem w przedziale 3,6–4,2 tys. zł. Najbardziej wykwalifikowani osiągają nieco wyższe wynagrodzenie – w granicach 4,3–4,5 tys. zł.

Praca Specjalista ds. raportowania
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Administracja biurowa

  • Asystent / Asystentka ds. Rozliczeń z Klientami

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa, Rondo Daszyńskiego    praca hybrydowa
    asystent  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    2 dni
    Opis stanowiska: Przygotowywanie raportów i analiz z obszaru sprzedaży; Weryfikacja i uzgadnianie rozliczeń z klientami; Bieżąca aktualizacja baz danych i baz kontaktowych; Kontakt z klientami w sprawie rozliczeń oraz płatności; Stosowanie procedur wewnętrznych dot. Kontroli kredytowej dla...
  • Back Office & Customer Specialist

    QCS-Quick Cargo Service Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Do głównych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: Finanse i księgowość – prowadzenie rachunkowości, fakturowanie oraz zarządzanie danymi finansowymi. Kluczowe w tej roli są zdolności analityczne, znajomość podstaw księgowości oraz skrupulatność w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. rozliczeń mediów energetycznych

    Holcim Polska S.A   Małogoszcz    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    9 dni
    Zadania, które na Ciebie czekają: Zbieranie i analiza danych dotyczących zużycia mediów. Kontrola poprawności danych. Aktywny udział w raportowaniu działalności koncesjonowanej z zakresu obrotu energią do urzędów centralnych. Udział w przygotowywaniu raportów rozliczeniowych na...
  • Specjalista ds. obsługi klienta i księgowości

    Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    11 dni
    Twoje główne zadania: Prowadzenie rachunkowości, fakturowanie oraz zarządzanie danymi finansowymi. Obsługa akt osobowych i płacowych oraz koordynacja procesów HR. Archiwizacja dokumentów. Obsługa klientów, odpowiadanie na zapytania oraz poszukiwanie nowych klientów. Analiza rynku....

Najnowsze artykuły

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

– Czy nie mamy tak, że jak nie umiemy czegoś na 200%, to rezygnujemy? Boimy się, że nie podołamy? Pamiętajmy, że nie liczy się płeć, ale nasze kompetencje. Nie dajmy sobie wmówić, że jesteśmy w czymś gorsze! – mówi specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz. W Światowym Dniu Przedsiębiorczości Kobiet przypomina, w czym kobiety są świetne oraz wyjaśnia, jak być jeszcze lepszą liderką w biznesie.

Urlop okolicznościowy na ślub dziecka

Urlop okolicznościowy na ślub dziecka

Ślub dziecka pracownika to jedno z wydarzeń uprawniających do wzięcia urlopu okolicznościowego, za który pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Wyjaśniamy, z ilu dni urlopu może skorzystać ojciec, matka czy opiekun prawny dziecka, jak powinien wyglądać wniosek o urlop okolicznościowy oraz czy dni wolne można wykorzystać wyłącznie w dniu ślubu i wesela.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy to jeden z najbardziej perspektywicznych zawodów dla absolwentów techników i szkół branżowych o profilach związanych z mechaniką. Żeby zdobyć tę pracę, trzeba uzyskać dodatkową licencję na obsługę techniczną statku powietrznego, wystawianą przez Urząd Lotnictwa Cywilnego. Sprawdź, jak ją zdobyć, a także w jakich samolotach możesz specjalizować się jako mechanik lotniczy!

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

7 listopada wypada Światowy Dzień Feminizmu. Dlaczego to tak ważne święto? – Mimo poprawy sytuacji kobiety nadal borykają się ze stereotypami, mają dodatkową nieodpłatną pracę w domu, soptykają się z seksizmem w pracy, są rzadziej zapraszane jako ekspertki – zauważa dr Anna M. Górska, dyrektorka Centrum Badań Kobiet i Różnorodności w Organizacjach z Akademii Leona Koźmińskiego.

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

– Populacja osób neuroatypowych jest bardzo zróżnicowana – zauważa Izabela Kocyłak, trenerka pracy z Fundacji SYNAPSIS. Wiele osób aktywnych zawodowo, szczególnie z tzw. wysoko funkcjonującym autyzmem, jest nieświadomych swojego zaburzenia. Tymczasem aż 2% pracowników w Polsce i 10% w Europie to osoby w spektrum autyzmu. Jak rozpoznać autyzm i w jakich zawodach może sprawdzić się autystyk?