Praca.pl Poradniki CV / Życiorys
CV elektryk – jak napisać?

CV elektryk – jak napisać?

 
CV elektryk – jak napisać?

Dobry fachowiec z pewnością szybko znajdzie zatrudnienie. Jak zacząć szukać posady? Jeśli przeglądasz oferty pracy jako elektryk, z pewnością zauważyłeś, że część pracodawców wymaga od kandydatów do pracy wysłania CV. Niech to Cię nie zniechęca! Dobry życiorys zawodowy możesz przygotować szybko i bardzo łatwo. Wystarczy wykorzystać do tego celu kreator CV, który większość pracy wykona za Ciebie.

 

Jeśli zdecydujesz się na skorzystanie z gotowego szablonu CV – co będzie znacznie łatwiejsze od tworzenia dokumentu od podstaw – jedyne, co musisz zrobić, to wypełnić wskazane luki. Na początek skompletuj więc dokumenty, które mogą Ci się przydać: dyplom ostatniej szkoły kierunkowej (np. technikum, szkoły policealnej lub wyższej), certyfikat potwierdzający uprawnienia SEP, świadectwa pracy, dzięki którym szybko ustalisz poprzednie okresy zatrudnienia. Teraz możesz przystąpić do zadania. Jak napisać CV dla elektryka?

 

CV elektryk: co powinno zawierać?

 

Każdy życiorys ma ściśle określoną strukturę. Zauważysz ją w czasie tworzenia CV w kreatorze. Wypełnij po prostu kolejne sekcje informacjami na temat swojej ścieżki zawodowej, umiejętności itp. Pamiętaj o języku formalnym, a przed ostatecznym zapisaniem dokumentu sprawdź, czy nie wkradły się do niego błędy ortograficzne i inne.

 

-podsumowanie zawodowe


Nie jest to obowiązkowa część, ale warto ją wypełnić. Napisz kilka zdań na temat swojego doświadczenia, stażu pracy lub oczekiwań względem przyszłej posady. Dzięki temu pracodawca szybko zorientuje się, kim jesteś i co masz do zaoferowania.

 

-doświadczenie zawodowe


Podaj okresy zatrudnienia z dokładnością do miesiąca, nazwy stanowisk, nazwy firm i ewentualnie kluczowe obowiązki / zakres odpowiedzialności.

 

-umiejętności


Jest to jedna z najważniejszych, jeśli nie najważniejsza sekcja. Wymień w punktach swoje najważniejsze kompetencje.

 

-edukacja


Wymień tylko te szkoły i kursy, które mają znaczenie dla posady, o jaką się ubiegasz. Rekrutera raczej nie interesuje, gdzie uczęszczałeś do podstawówki. Istotne będzie dla niego natomiast to, czy jesteś absolwentem technikum elektrycznego, szkoły zawodowej / branżowej o profilu elektrycznym, ukończyłeś kurs Stowarzyszenia Elektryków Polskich, jakie masz uprawnienia.

 

-języki obce


Informacja o znajomości języka obcego może być atutem, nie tylko wówczas, gdy starasz się o pracę za granicą. Także działające w Polsce firmy, zatrudniające elektryków, mogą mieć międzynarodowych klientów lub międzynarodową kadrę. Podaj język obcy, którym się posługujesz i określ poziom znajomości.

 

Każde curriculum vitae musi zawierać także zgodę na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji. Dobre programy dodają klauzulę CV automatycznie.

 

CV dla elektryka – gdzie znaleźć kreator CV za darmo?

 

Dobra wiadomość jest taka, że nie musisz szukać daleko – darmowy Kreator CV znajdziesz na praca.pl. W sieci jest oczywiście bardzo wiele tego typu programów, zwróć jednak uwagę na to, że nie każdy z nich jest bezpłatny, a wezwanie do uiszczenia opłaty czasami pojawia się dopiero po wypełnieniu wszystkich sekcji. Kreator CV praca.pl to bezpieczna opcja – żeby z niego skorzystać, wystarczy zalogować się na portalu / założyć na nim bezpłatne konto.

 

Przykładowa treść CV elektryka:

Jan Nowak

tel.: 001 001 001
e-mail: jan-nowak@xxx.pl

 

PODSUMOWANIE ZAWODOWE
Jestem elektrykiem z 6-letnim stażem. Posiadam wykształcenie kierunkowe i aktualne uprawnienia SEP. Mam zamiar dalej poszerzać kwalifikacje. Szybko się uczę, jestem odpowiedzialny, uważny i chętny do pracy.


DOŚWIADCZENIE
styczeń 2017 – obecnie   Elektryk, Nazwa Firmy
wykonywanie instalacji, przeglądy stanu technicznego, usuwanie usterek, wykonywanie pomiarów przeciwpożarowych

 

styczeń 2015 – grudzień 2016   Młodszy Technik Elektryk, Nazwa Firmy
kontrolowanie, konserwacja i naprawy urządzeń elektrycznych i ciśnieniowych, wykonywanie zleconych poprawek w sieci, uzupełnianie dokumentacji, usuwanie awarii

 

EDUKACJA
lipiec 2019     Kursy SEP – G1, G2, G3
lipiec 2014     Kurs SEP – G1, G2, G3
wrzesień 2009 – czerwiec 2014     Zespół Szkół Zawodowych, tytuł technika elektryka

 

JĘZYKI
Język angielski – podstawowy

 

UMIEJĘTNOŚCI
wykonywanie instalacji elektrycznych i elektroenergetycznych, ciepłowniczych
prowadzenie konserwacji, testów, ocenianie stanu technicznego instalacji
usuwanie awarii
prowadzenie eksploatacji maszyn i urządzeń elektrycznych, energetycznych, ciepłowniczych
prowadzenie dokumentacji technicznej
umiejętność pracy pod presją czasu
dobra organizacja pracy
samodzielność
komunikatywność
umiejętność pracy w grupie

 

Więcej artykułów "CV / Życiorys"

Polecane oferty

  • Contact Center Representative with Dutch

    Aon   Kraków    praca zdalna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    24 godz.
    Overview You’re a good communicator and you’re looking for a role that will give you a chance to polish your language skills. Although you don't have much professional experience, you learn fast and you're looking for an opportunity that will allow you to develop your business expertise, take...
  • Global Benefits Analyst with Swedish

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    24 godz.
    Overview of the role Global Benefits Analyst is a member of Expat Team, a part of larger Global Benefits Team in Krakow. Expat Team focuses on providing services to clients seeking risk and health insurance for their employees that are working outside their country of residence. In our Team, Global...
  • Privacy Project Manager

    Aon   Kraków    praca zdalna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    24 godz.
    As a Privacy Project Manager, you will play a pivotal role in advancing privacy standards throughout the organization. We are seeking a detail-oriented and proactive individual to join our team in a role focused on the development and execution of our program methodology and operational models. If...
  • Kierownik budowy

    kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    wykonywanie obowiązków wynikających z przepisów prawa budowlanego i aktach wykonawczych tego prawa, kosztorysowanie i planowanie robót.
  • Benefits Processor Intern

    Aon   Kraków    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior) / praktykant/stażysta  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Overview Are you a fast-learner who's interested in developing in an administrative role and strengthening your analytical and communication skills? Then this role is just for you! Aon is in the business of better decisions At Aon, we shape decisions for the better to protect and enrich the lives of...
  • Projektant Techniczny Okrętowy

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Obowiązki: Projektowanie tras kablowych i rurociągów w strukturze statku; Nadzór nad pracami modelarskimi; Zarządzanie i koordynowanie projektów instalacji; Kontrola jakości i kompletności realizowanych prac; Identifikacja i rozwiązywanie problemów technicznych; Poprawianie błędów w...

Najnowsze artykuły

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Wigilia w pracy – jak się ubrać?

Krótkie spotkanie podczas lunchu, półoficjalne wyjście po pracy, wystawna kolacja w restauracji... Niezależnie od tego, jak w Twojej firmie obchodzi się święta, pewne jest, że w czasie pracowej wigilii obowiązuje pewien dress code. Jak się ubrać? Podpowiadamy, kiedy możesz pozwolić sobie na zabawny sweter, czy lepiej zrezygnować ze sneakersów i jakie dodatki dobrać do eleganckiego outfitu.

Osoba z zespołem Aspergera – jakie ma szanse na rynku pracy w Polsce?

Osoba z zespołem Aspergera – jakie ma szanse na rynku pracy w Polsce?

Albert Einstein, Tim Burton, Michael Phelps... lista znanych i odnoszących niesamowite sukcesy osób z zespołem Aspergera jest bardzo długa. Zespół ten często nazywany jest autyzmem wysokofunkcjonującym, choć takie określenie nie oddaje pełni różnorodności jego objawów. Kiedy ujawnia się zespół Aspergera i w jakich zawodach najlepiej sprawdzają się osoby, które go posiadają?

Opiekun osób starszych – wymagania, obowiązki i zarobki

Opiekun osób starszych – wymagania, obowiązki i zarobki

Organizacja Narodów Zjednoczonych prognozuje, że jednym ze skutków czekającej nas zmiany demograficznej będzie rosnąca potrzeba świadczenia wysokiej jakości opieki nad seniorami. Tymczasem już teraz opiekun osób starszych jest w Polsce zawodem deficytowym, a chętni mogą przebierać w ofertach pracy. Wyjaśniamy, jak zostać opiekunem seniorów oraz jakie są zarobki w tym zawodzie.

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki w pracy. 5 pomysłów co kupić współpracownikom

Mikołajki tuż tuż. Zwyczaj wręczania drobnych upominków jest w Polsce równie popularny w gronie najbliższych, co w środowisku pracy. W wielu firmach odbywają się zabawy związane z losowaniem prezentów. Co kupić koleżance z działu, a z czego zadowolony będzie szef? I najtrudniejsze, na co się zdecydować, gdy musimy kupić uniwersalny prezent? Oto sprawdzone pomysły na upominki w pracy.

Rabat – co to? Jak obliczyć?

Rabat – co to? Jak obliczyć?

Czy to, co wydaje się okazją, rzeczywiście nią jest? Zanim rzucisz się w wir zakupów, dowiedz się, czym rzeczywiście jest rabat, jak się go oblicza oraz jakie są popularne sposoby manipulacji cenowych z wykorzystaniem hasła o obniżce cen. Mądrze korzystaj z promocji, sprawdzaj, czy zakup faktycznie Ci się opłaca i nie daj się złapać na fałszywy rabat!

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

AIDS a praca – czy choroba dyskwalifikuje z rynku pracy?

1 grudnia wypada Światowy Dzień AIDS. To ważna data, gdyż świadomość tego, czym jest AIDS i jak można zarazić się HIV wciąż jest niska, a osoby z AIDS/HIV nadal doświadczają ostracyzmu, także na rynku pracy. W związku z tym wyjaśniamy, czy osoba z wirusem może wykonywać każdą pracę, czy stanowi zagrożenie dla współpracowników, a także czy chory musi poinformować pracodawcę o AIDS.