Praca.pl Poradniki Temat dnia
Zawód: alergolog

Zawód: alergolog

 
Zawód: alergolog

Alergie zostały okrzyknięte najbardziej dotkliwym schorzeniem przełomu XX i XXI wieku. O tym czy w tej sytuacji nie zabraknie pracy dla lekarzy alergologów, pytamy dr Janusza Czarnka, katowickiego specjalistę w tej dziedzinie.

Praca.pl - Na czym polega największa trudność w zawodzie specjalisty alergologa?
dr Janusz Czarnek - W tej pracy trzeba znać nie tylko alergologię praktyczną, ale też podstawy immunologii, czyli wiedzy o układzie odpornościowym człowieka, W tym ostatnim obszarze mamy w Polsce ciągle zbyt mało specjalistów więc alergolog musi wypełniać tę lukę. Dlaczego? Przecież, by ustalić co jest źródłem nadwrażliwości danego organizmu powinien wziąć pod uwagę wszystkie warunki środowiskowe, potrawy, napoje, których w efekcie chora osoba powinna unikać (np. pomieszczenia suche, klimatyzowane, potrawy kwaśne, pikantne itp.). Tylko trafna diagnoza (oparta na specjalistycznych testach) może ułatwić życie alergikowi, a do tego trzeba się przyjrzeć w całości temu, co osłabia odporność pacjenta. Dodam jeszcze, że biorąc to wszystko pod uwagę - ustalenie diagnozy przez tego rodzaju lekarza może trwać dosyć długo.

Praca.pl - Czy alergolodzy mają dzisiaj duże wzięcie?
dr Janusz Czarnek - Statystyki mówią, że w Polsce, na wszelkiego rodzaju alergie cierpi prawie jedna czwarta naszych rodaków, a niektórzy lekarze twierdzą wręcz, że nie ma ludzi, którzy byliby całkowicie wolni od skłonności do alergii. Nic więc dziwnego, że ta specjalność staje się coraz bardziej poszukiwana wśród pacjentów. Dodatkowo rozwój cywilizacji staje się inkubatorem, sprzyjającym rozwojowi coraz to nowych, wcześniej nie znanych chorób. Wskutek ogromnego zanieczyszczenia globu czy emisji spalin zanieczyszczających powietrze, coraz większej liczbie osób zaczynają dokuczać schorzenia alergiczne. Podobnie jest zresztą na całym świecie. Pracy dla nas z pewnością nie zabraknie.

Praca.pl - Jakie rozpocząć karierę alergologa?
dr Janusz Czarnek - Po pierwsze studia medyczne. Po drugie specjalizacja - nie odkryję tutaj Ameryki. Ważne jednak, by cały czas się dokształcać. Rodzajów alergii jest tak dużo, a dodatkowo - ilość ich kombinacji jeszcze większa, że bez ciągłego poszerzania wiedzy (z wielu innych dziedzin medycyny, np. wspomnianej immunologii) trudno się obejść.

 

 

21.03.2008

Więcej artykułów "Temat dnia"

Polecane oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi klienta z językiem niemieckim

    Foundever   Gdańsk    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista junior / mid  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do twoich zadań należeć będzie: Telefoniczna oraz emailowa obsługa klienta zgodna z najwyższymi standardami; Dążenie do osiągania wyznaczonych przez managerów wskaźników zadowolenia klientów; Zaangażowanie i zrozumienie problemów klienta aby jak najlepiej mu pomóc.
  • Doradca klienta (język polski)

    Concentrix   Katowice, Global Office Park    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa zlecenie  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa   31,17 zł brutto/godz.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Obsługa klientów popularnej marki odzieżowej oraz utrzymywanie najwyższej jakości obsługi klienta zgodnej ze standardami projektu; Efektywny kontakt z klientem poprzez telefon, e-mail, social media, live chat. W niedzielę mamy przerwę od telefonów, obsługujemy tylko chat :) Pozytywne,...
  • Specjalista ds. obsługi klienta w języku polskim

    Concentrix   Katowice, Global Office Park    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa zlecenie  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa   31,17 zł brutto/godz.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Obsługa klientów popularnej marki odzieżowej oraz utrzymywanie najwyższej jakości obsługi klienta zgodnej ze standardami projektu; Efektywny kontakt z klientem poprzez telefon, e-mail, social media, live chat. W niedzielę mamy przerwę od telefonów, obsługujemy tylko chat :) Pozytywne,...
  • Pielęgniarka / Pielęgniarz

    LUX MED Sp. z o.o.   Nowa Sól, ul. Inżynierska 8    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  część etatu
    1 godz.
    Praca w Centrum Medycznym LUX MED zlokalizowanym przy ul. Inżynierskiej 8 w Nowej Soli. Nasze oczekiwania wobec Ciebie:​ wykształcenie min. średnie medyczne - preferowane ukończone studia licencjackie/magisterskie na kierunku pielęgniarstwo; aktualne prawo wykonywania zawodu; mile widziane...
  • Konsultant / Konsultantka Infolinii

    LUX MED Sp. z o.o.   Warszawa, Aleje Jerozolimske 94​    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat
    1 godz.
    Praca w wewnętrznym Call Center firmy LUX MED Sp. z o.o. które znajduje się przy Alejach Jerozolimskich 94​ w Warszawie. Twoją rolą będzie: telefoniczna obsługa Pacjentów Grupy LUX MED, umawianie Pacjentów na konsultacje i badania, informowanie o usługach i cenniku.
  • Specjalista ds. handlu ze znajomością języka niemieckiego lub angielskiego

    MOBI Sp. z o.o.   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę
    1 godz.
    Oczekujemy: Bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego lub angielskiego; Mile widziana znajomość innego języka obcego.

Najnowsze artykuły

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wczasy pod gruszą – zasady, warunki, kwota, wniosek

Wynagrodzenie za urlop to nie wszystko! Pracownicy mogą również otrzymać dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, czyli popularne „wczasy pod gruszą”. Te, choć brzmią jak relikt przeszłości, nadal są powszechne w wielu firmach. Powszechnie bywają także mylone ze świadczeniem urlopowym. Czym różnią się obie formy dofinansowania i jak z nich skorzystać?

List motywacyjny – schemat i struktura

List motywacyjny – schemat i struktura

Nie jest już tak często stosowany jak niegdyś, jednak list motywacyjny pozostaje jednym z podstawowych dokumentów rekrutacyjnych i warto umieć go napisać. Co więcej, gdy o stanowisko walczą kandydaci o zbliżonych kwalifikacjach, to właśnie ciekawy list może przesądzić o sukcesie w rekrutacji. Sprawdź, co powinno znaleźć się w każdym akapicie listu motywacyjnego oraz uniknij typowych błędów.

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Kłamanie w CV – co grozi za kłamstwo w CV?

Podczas przeglądania ogłoszeń nagle udało Ci się trafić na jedną lub kilka propozycji, które wydają się być dla Ciebie idealne. Jest tylko jedna przeszkoda. Wskazane przez pracodawców wymagania są wyższe niż Twoje kwalifikacje. Stajesz przed dylematem – czy dopuścić się kłamstwa w CV? Badania pokazują, że wiele osób w takim przypadku wybierze oszustwo, ignorując grożące za nie konsekwencje.

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Praca sezonowa – definicja, podatki, umowa

Dla jednych lato oznacza urlop i wypoczynek, dla innych to okres wzmożonej aktywności zawodowej. Wielu Polaków wykorzystuje gorące miesiace na podreperowanie domowego budżetu w ramach pracy sezonowej: przy zbiorach owoców i warzyw, żniwach, a także w obsłudze turystycznej i gastronomicznej. Zanim zatrudnisz się sezonowo, poznaj swoje prawa pracownicze oraz obowiązki podatkowe.

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.