Praca.pl Poradniki Studenci
5 nietypowych kierunków studiów w Polsce

5 nietypowych kierunków studiów w Polsce

 
5 nietypowych kierunków studiów w Polsce

Niektóre kierunki studiów dostępne są jedynie na kilku uczelniach w całym kraju. Wybór jednego z nich to szansa na dyplom z wąską specjalizacją. Czasem są to kierunki przyszłościowe odpowiadające potrzebom na rynku pracy w kolejnych latach, a czasem naprawdę nietypowe kierunki studiów dla pasjonatów. Poznaj kilka z nich i przekonaj się, czy któryś jest właśnie dla Ciebie.

 

Spis treści

Wojskoznawstwo

 

Ogromnym zainteresowaniem kandydatów na studia cieszą się najbardziej opłacalne kierunki studiów. Jeden z nich to wojskoznawstwo. Jest to kierunek stworzony z myślą o pasjonatach historii wojskowości i szeroko rozumianych militariów.

 

Student, który wybiera taki kierunek, to osoba wiążąca swoją przyszłość z zawodem ściśle powiązanym z tematyką wojskowości. Mogą to być służby mundurowe, badacze historii wojska i członkowie klubów rekonstrukcji historycznej. Tego rodzaju kierunki studiów to niepowtarzalna okazja, aby zostać specjalistą od funkcjonowania polskich sił zbrojnych. Licencjat z wojskoznawstwa otwiera drzwi do kariery wojskowej. Daje też szanse na znalezienie pracy w jednej z instytucji związanej z ochroną miejsc pamięci narodowej.

 

Gender studies

 

Gender studies to obszar badawczy budzący nieco kontrowersji wynikających z tego, że nie zawsze rozumiemy, na czym polega badanie płci kulturowej. Gender studies to interdyscyplinarne studia skupione wokół manifestowania kulturowej męskości lub kobiecości w społeczeństwie.

Student poznaje połączenie między płcią kulturową a seksualnością, gospodarką, instytucjami społecznymi, a nawet władzą. Czy tego rodzaju studia można wskazać wśród dobrych kierunków studiów dla maturzysty, który zastanawia się, jaki zawód wybrać? Bez wątpienia jest to bardzo ciekawa opcja, pozwalająca poszerzyć swoje horyzonty. Gender studies umożliwiają poznanie tego, co przez lata było wypierane i usuwane z kultury, nauki oraz społeczeństwa. Łączą wiedzę z zakresu filozofii, psychologii, historii, literaturoznawstwa czy ekonomii, poruszając przy tym problematykę płci kulturowej. 

 

Zielarstwo i fitoterapia

 

Najpopularniejsze kierunki studiów przyciągają tłumy kandydatów, nie gwarantując jednak, że po ich ukończeniu wymarzona praca w zawodzie będzie dostępna od zaraz – absolwenci takich studiów zwykle muszą liczyć się z ogromną konkurencją na rynku pracy. Alternatywą są mniej typowe kierunki, na których można zdobyć niszowe, ale poszukiwane umiejętności. Należy do nich zielarstwo i fitoterapia.

 

W trakcie nauki student poznaje zagadnienia z zakresu mikrobiologii i chemii, farmakologii, botaniki oraz ludzkiej anatomii i fizjologii. Uzupełnieniem wiedzy jest poznanie norm prawnych dotyczących hodowli i produkcji zielarskiej.

 

Jakie możliwości dają taki kierunek studiów? Po ich ukończeniu można pracować przy sprzedaży produktów leczniczych, produkcji leków naturalnych lub w branży kosmetologicznej. 

 

Feministyczne studia kulturowe

 

Feministyczne studia kulturowe to bez wątpienia nietuzinkowa propozycja pozwalająca poszerzyć horyzonty i poznać być może dotąd odległe nam dziedziny wiedzy. Czym różnią się takie studia od gender studies?

 

W trakcie nauki student zgłębia nurt feministyczny w studiach kulturowych. Poznaje takie obszary jak kobiece wzorce konsumpcyjne, obraz kobiet w kulturze popularnej, relacje kobiet do gospodarki kapitalistycznej czy kobiece subkultury.

 

Ten kierunek, przez niektórych uważany za jeden z tych, które zasilają listy najdziwniejsze kierunki studiów, skierowany jest przede wszystkim do osób zainteresowanych kwestiami takimi jak stereotypy panujące w obrębie płci czy zjawisko feminizmu.

 

Zarządzanie parafią

 

Zarządzanie parafią to kierunek, który oferuje Katolicki Uniwersytet Lubelski. W 2022 roku pojawił się on też na UE w Katowicach. Program nauczania podzielony jest na 6 powiązanych tematycznie modułów. Są to:

 

  • ekonomia i finanse;

  • marketing;

  • organizacja i zarządzanie;

  • prawo;

  • wsparcie procesów zarządczych;

  • warsztaty z praktykami zarządzania.

 

Jaki student doceni wiedzę z zakresu zarządzania parafią? Według władz uczelni w Katowicach ten obszar kształcenia, który bez wątpienia należy do grupy nietypowych kierunków studiów, ma na celu przedstawienie sposobu funkcjonowania parafii jako organizacji. Studenci poznają związane z tym wyzwania i metody skutecznego kierowania rozwojem parafii.

Więcej artykułów "Studenci"

Polecane oferty

  • Architekt

    Climatic Sp. z o.o. Sp. k.   Ostrowiec Świętokrzyski    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Tworzenie projektów i modelowanie budynków w technologii BIM; Koordynacja międzybranżowa; Tworzenie dokumentacji projektowej: budowlanej, przetargowej i wykonawczej w zgodności z normami i przepisami budowlanymi w oparciu o harmonogram i budżet; Weryfikacja i optymalizacja...
  • Projektant Instalacji Sanitarnych / Inżynier

    Climatic Sp. z o.o. Sp. k.   Ostrowiec Świętokrzyski    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Praca w zespole projektowym, w którym wykorzystywane jest nowoczesne oprogramowanie 3D; Projektowanie instalacji w nieszablonowych budynkach (m.in. budynki szpitali, farmacji, wojska, policji, centra przetwarzania danych itd.); Branie udziału w pracy projektowej pod okiem...
  • Climatic Sp. z o.o. Sp. k.
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Praca w zespole projektowym, w którym wykorzystywane jest nowoczesne oprogramowanie 3D; Projektowanie instalacji w nieszablonowych budynkach (m.in. budynki szpitali, farmacji, wojska, policji, centra przetwarzania danych itd.); Branie udziału w pracy projektowej pod okiem...
  • Kierownik / Inżynier robót sanitarnych

    Climatic Sp. z o.o. Sp. k.   Ostrowiec Świętokrzyski    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    2 dni
    Twój zakres obowiązków: Praca w zespole projektowym, w którym wykorzystywane jest nowoczesne oprogramowanie 3D; Projektowanie instalacji w nieszablonowych budynkach (m.in. szpitale, centra przetwarzania danych itd.); Branie udziału w pracy projektowej pod okiem doświadczonej kadry; Branie...
  • Climatic Sp. z o.o. Sp. k.
    specjalista (mid) / kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Zakres obowiązków: czynny udział w procesie przygotowania oraz realizacji budowy: wykonywanie zestawień materiałowych i kosztorysów, nadzorowanie pracowników, koordynacja branżowa, tworzenie dokumentacji warsztatowej, wykonywanie dokumentacji powykonawczej, zamawianie materiałów produkcyjnych.
  • Climatic Sp. z o.o. Sp. k.
    młodszy specjalista (junior) / asystent  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków: Projektowanie konstrukcji budowlanych zgodnie z obowiązującymi normami i przepisami, Wykonywanie obliczeń statycznych i wytrzymałościowych, Opracowywanie dokumentacji technicznej, rysunków oraz specyfikacji, Współpraca z zespołem architektów i inżynierów na...

Najnowsze artykuły

Koszty pracy: co to znaczy, jak obliczyć

Koszty pracy: co to znaczy, jak obliczyć

Wysokość kosztów pracy zależy od formy zatrudnienia, poziomu wynagrodzenia i wysokości kosztów pośrednich (BHP, podróże służbowe, szkolenia itp.). Jakie dodatkowe koszty ponosi pracodawca? Czy można je zmniejszyć? Wyjaśniamy, jak obliczyć koszty pracodawcy, który zatrudnia pracownika w 2025 roku w pełnym wymiarze godzin na umowę o pracę, umowę o dzieło i umowę zlecenie.

Rekrutacja C-level – jakie strategie warto zastosować w rekrutacji na wysokie stanowiska?

Rekrutacja C-level – jakie strategie warto zastosować w rekrutacji na wysokie stanowiska?

– Rekrutacja na stanowiska C-level (CEO, CFO, COO, CTO, CMO) to jedno z najważniejszych zadań strategicznych dla każdej organizacji. Błędna decyzja rekrutacyjna na tym poziomie może skutkować stratami finansowymi oraz utratą zaufania ze strony pracowników, inwestorów czy klientów – tłumaczy specjalistka ds. rekrutacji Agnieszka Ciećwierz. Jak mądrze wybrać managera albo CEO swojej firmy?

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Czy to już czas na zmianę pracy? Doradca zawodowy wyjaśnia, jak mądrze wykorzystywać swoje kwalifikacje

Czy to już czas na zmianę pracy? Doradca zawodowy wyjaśnia, jak mądrze wykorzystywać swoje kwalifikacje

– Statystycznie człowiek spędza w pracy 8 godzin dziennie, trudno udawać przez tak długi czas entuzjazm do jej wykonywania. Praca powinna nam sprawiać przyjemność i choć to slogan, to obala faworyzowany mit ciężkiej pracy – tłumaczy doradczyni zawodowa Magdalena Gabruś. Jak zatem rozwijać własny potencjał na obejmowanym stanowisku? Skąd wiedzieć, że już najwyższy czas na zmianę pracy?

Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki

Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki

– Ratownik medyczny w Siłach Zbrojnych RP pełni kluczową rolę w zabezpieczeniu medycznym zarówno w warunkach pokojowych, jak i podczas operacji wojskowych – tłumaczy ppor. Krystian Dwórznik, Szef Sekcji Promocji i Współpracy z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Oto jak wygląda praca wojskowego ratownika medycznego oraz jak krok po kroku przejść rekrutację na to stanowisko.

Zgoda na Pliki Cookies

Wykorzystujemy Pliki Cookies w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Serwisu. Stosujemy Pliki Cookies w celach statystycznych i marketingowych, w szczególności w zakresie dopasowania treści reklamowych do Twoich preferencji.

Każda wyrażona zgoda może być przez Ciebie wycofana w dowolnym momencie. Więcej informacji dotyczących plików Cookies oraz przetwarzania danych osobowych w plikach Cookies znajduje się w naszej Polityce Prywatności.

Administratorem Serwisu i Twoich danych osobowych jest „Praca.pl” spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, ul. Bolesława Prusa 2, 00-493 Warszawa, KRS 0000290935, NIP 7010095135, REGON: 141169379