Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Pokój do pracy w domu: styl skandynawski

Pokój do pracy w domu: styl skandynawski

 
Pokój do pracy w domu: styl skandynawski

Dobrze zorganizowane miejsce pracy jest ważnym elementem wpływającym na naszą efektywność. Przebywając w biurze, często nie mamy większego wyboru, jeżeli chodzi o przestrzeń wokół naszego stanowiska. Jedynie dodatkami możemy nadać mu charakteru. Znacznie więcej opcji występuje w przypadku pracy z domu.

 

Biuro w stylu skandynawskim - czym się wyróżnia?

 

W ostatnich latach w urządzaniu wnętrz bardzo popularny jest styl skandynawski. Łączy kilka ważnych cech – funkcjonalność, przestrzeń, minimalizm. Nadaje się idealnie do projektowania powierzchni kuchennych, pokoi dziennych, sypialni. Jest też niezastąpiony, jeżeli potrzebujemy urządzić gabinet do pracy w domu.

 

Przyjrzyjmy się cechom wyróżniającym omawiany styl. Dominuje tu baza kolorystyczna oparta na bielach i szarości – stosowana na ścianach i meblach. Uzupełniana jest przez brąz – ale naturalny, pochodzący od drewnianych dodatków. Ten zestaw jest podstawą do tworzenia aranżacji urozmaiconych o dodatkowe akcenty kolorystyczne – zazwyczaj morski, liliowy, turkusowy pojawiają się w dodatkach. Często występujące czarne motywy, ożywiają jasne wnętrza. Te jednak nie zagracają przestrzeni, a subtelnie ja uzupełniają.

 

Meble skandynawskie są proste, minimalistyczne. Krzesła, fotele, biurka i stoły bardzo często mają nogi ustawione pod kątem. To dodaje im charakteru, urozmaica praktyczne wnętrza. Ważną rolę w pomieszczeniach reprezentujących ten styl odgrywa oświetlenie – światło dzienne, wpadające przez duże okna, jak i sztuczne, zapewnione przez funkcyjne lampy, które można ustawiać pod różnym kątem, w zależności od aktualnych potrzeb.

 

Oglądając skandynawskie wnętrza, zawsze odnosimy wrażenie, iż mimo surowości materiałów są one bardzo przytulne. Efekt ten wywołują między innymi naturalne tkaniny dopełniające wnętrza, a także drewno, kamień występujące w dodatkach oraz zielona roślinność.

 

Praca w domu a styl skandynawski

 

Jeżeli planujemy, jak urządzić pokój do pracy w domu, warto wziąć pod uwagę styl skandynawski. Główną jego zaletą jest funkcjonalność. Wszystko, co pojawia się w pomieszczeniu, ma swój cel. Gabinet więc nie będzie zagracony zbędnymi akcesoriami. Powstanie przestrzeń sprzyjająca pracy i koncentracji.

 

Taką atmosferę z pewnością podtrzymają pastelowe barwy, z kolei kolorystyczne akcenty pobudzają kreatywności. Ważna jest też funkcja oświetlenia w biurze. Po pierwsze naturalne światło będzie dodawało energii, a uzupełniające przestrzeń lampy pozwolą na pracę o każdej porze dnia i nocy.

 

Ciekawym dodatkiem w przypadku przestrzeni urządzonych w stylu skandynawskim mogą być hamak w biurze podwieszony pod sufitem czy bujany fotel. Warto zadbać o to, by w trakcie wykonywania obowiązków móc np. przeczytać raport czy przemyśleć prezentację w innej części pokoju. Praca w domu będzie wtedy jeszcze przyjemniejsza.

 

Skandynawskie meble biurowe

 

Same meble wykonane w tym stylu również sprzyjają pracy. Biurko skandynawskie bardzo często ma wbudowane jedną lub dwie szuflady lub nawet mały organizer. Można dzięki temu trzymać pod ręką najpotrzebniejsze rzeczy. Nie będą one zajmowały przestrzeni blatu, a w razie potrzeby bardzo szybko i łatwo można je wyciągnąć. Biurko w stylu skandynawskim ma zazwyczaj prostą strukturę, więc w razie potrzeby bez problemu można je przestawić.

 

Fotel skandynawski to idealne uzupełnienie przestrzeni jako oddzielne miejsce na krótki odpoczynek czy chwilową przerwę na kawę. Nie jest z reguły tak funkcjonalne, jak nowoczesne krzesło z regulowanym oparciem i wysokością, więc należy dobrze przemyśleć zakup – byśmy przy wielogodzinnej pracy mieli zapewniony jak najwyższy komfort.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Monter Ślusarskiego Wyposażenia Okrętowego (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja i montaż wyposażenia okrętowego, takich jak pokrywy, włazy, drzwi, okna, schody, barierki, fundamenty, wyposażenie pokładowe i inne konstrukcje stalowe (stal czarna, nierdzewna) oraz montaż urządzeń na podstawie powierzonej dokumentacji; Samokontrola...
  • Monter Kadłubów Okrętowych (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Opis stanowiska: prefabrykacja wstępna, prefabrykacja sekcji przestrzennych, montaż bloków i kadłubów.
  • Spawacz TIG / Spawaczka TIG

    Rockfin S.A.   Gorlice    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 godz.
    Opis stanowiska: Spawanie rurociągów i konstrukcji ze stali węglowej lub nierdzewnej; Spawanie metodą TIG pod rtg; Praca na hali w pełnym wymiarze godzin;
  • Opiekun / Opiekunka osób starszych w domu opieki seniora

    Socco Stuttgart GmbH   Niemcy, całe Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę   14 221 zł brutto/mies.  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Opis stanowiska wykonywanie zabiegów higieniczno-pielęgnacyjnych; podawanie posiłków; kontrola wagi pacjenta, mierzenie ciśnienia, temperatury, poziomu cukru we krwi; wykonywanie zleceń lekarskich według obowiązujących procedur;
  • Inżynier ds. Systemów Mechanicznych / Inżynier Projektu (K/M)

    Rockfin S.A.   Gdańsk    praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    4 godz.
    Twój zakres obowiązków Opracowywanie dokumentacji technicznej produktów związanych z systemami mechanicznymi dla odwróconych cykli termodynamicznych, obejmującej rurociągi, zawory, sprężarki, wymienniki ciepła i inne elementy; Dobór komponentów na podstawie parametrów projektowych oraz...
  • Elektronik okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?