Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Ospałość w pracy: co pić zamiast kawy, aby się pobudzić?

Ospałość w pracy: co pić zamiast kawy, aby się pobudzić?

 
Ospałość w pracy: co pić zamiast kawy, aby się pobudzić?

Senność w pracy może dopaść każdego, niezależnie, czy znajdujemy się akurat w biurze, czy wykonujemy obowiązki z kanapy w centrum home office. Większość z nas ratuje się filiżanką mocnej kawy. Warto wiedzieć, że to nie jedyna opcja na łagodne pobudzenie w ciągu dnia. Senność możemy zwalczyć też za pomocą smacznych i zdrowych zamienników.

 

Yerba mate

Yerba mate (czyli suszone liście ostrokrzewu paragwajskiego) w Ameryce Południowej bywa nazywana świętym zielem. Nic dziwnego – znane są jej prozdrowotne właściwości. Stanowi bogactwo antyoksydantów, witamin (między innymi A, witamin z grupy B, a także C, E czy H) i minerałów. Cechuje się też wysoką zawartością tzw. mateiny, czyli po prostu pobudzającej kofeiny. Właśnie ta ostatnia substancja odpowiada za to, że już kilka łyków yerba mate zmniejsza senność i zmęczenie. Działanie yerba mate jest jednak szersze – przyspiesza metabolizm, daje uczucie sytości, dzięki czemu pomaga osobom starających się pozbyć zbędnych kilogramów. Ponadto wpływa pozytywnie na zdolności poznawcze, np. na koncentrację.

 

Imbir

Korzeń imbiru zawiera bardzo cenne olejki eteryczne, wykorzystywane zarówno w kuchni, jak i medycynie naturalnej. Dobroczynne właściwości imbiru znane są od setek lat – działa przeciwbakteryjnie, przeciwzapalnie, przecibólowo, dzięki czemu jest skuteczny w leczeniu przeziębienia. Wpływa pozytywnie na układ krążenia, obniża poziom złego cholesterolu we krwi, pomaga obniżyć ciśnienie, a także dobrze wpływa na pracę mózgu (m.in. poprawia jego ukrwienie). Imbir z miodem, z cytryną lub ze szczyptą cynamonu na ciepło to doskonała alternatywa dla kawy.

 

Guarana

Guarana, a właściwie Paulinia Guarana, to roślina pochodząca z Brazylii. Zawiera bardzo duże ilości kofeiny, zwane – z uwagi na jej pochodzenie – guaraniną. Napój przygotowywany z ziaren guarany ma smak gorzko-kwaśny. Guarana do picia działa silnie pobudzająco, szybko usuwa znużenie, pomaga się skupić. Warto pamiętać, że jest to również bardzo zdrowy zamiennik kawy – bogate źródło antyoksydantów i substancji przeciwbakteryjnych.

 

Zielona herbata

Dobroczynne działanie zielonej herbaty zna już chyba każdy. To także cenne źródło przeciwutleniaczy. Filiżanka zielonego, aromatycznego napoju stawia na nogi, pomaga w sposób łagodny odegnać senność w dzień, na dodatek przyspiesza metabolizm, daje uczucie sytości, dzięki czemu jest polecana osobom na diecie. Obecnie na rynku jest ogromny wybór zielonych herbat o różnych smakach i aromatach – warto poświęcić trochę czasu i poszukać swojej ulubionej. Ciekawe opcje to na przykład sproszkowana Matcha, Genmaicha, czyli liście herbaty z prażonym ryżem, łagodna, japońska Gyokuro czy składająca się z łodyżek i szypułek Kukicha.

 

Gorąca czekolada

Powszechnie wiadomo, że jedzenie czekolady poprawia nastrój (a konkretniej – zawarte w niej substancje stymulują wytwarzanie endorfin, tzw. hormonów szczęścia). Mało kto jednak zdaje sobie sprawę, że w czekoladzie znajduje się też pobudzająca i dobrze wpływająca na zdolności poznawcze kofeina. Filiżanka dobrej jakości, zawierającej niewiele cukru gorącej czekolady do picia może pomóc nam pozytywnie rozpocząć dzień pracy. Warto jednak pamiętać, by z nią nie przesadzać, gdyż jest to wyjątkowo kaloryczna alternatywa dla kawy.

 

Trzeba pamiętać, że wspomaganie prozdrowotnymi napojami to jedno, a zdrowy tryb życia – drugie. Na uwagę zasługuje w szczególności taka kwestia jak długość snu a jakość pracy. Niewyspany pracownik nigdy nie będzie tak efektywny jak ten, który w pełni zregenerował swoje siły. 

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Opiekun Medyczny MED.14 (K/M/N)

    Fresenius   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 godz.
    Jako Opiekun Medyczny MED.14 będziesz odgrywać kluczową rolę we wspieraniu leczenia dializami pacjentów z przewlekłą chorobą nerek. Na tym stanowisku będziesz asystować pielęgniarkom / pielęgniarzom na wyznaczonych przez Pielęgniarkę Oddziałową stanowiskach, tak aby standardowy...
  • Monter Ślusarskiego Wyposażenia Okrętowego (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja i montaż wyposażenia okrętowego, takich jak pokrywy, włazy, drzwi, okna, schody, barierki, fundamenty, wyposażenie pokładowe i inne konstrukcje stalowe (stal czarna, nierdzewna) oraz montaż urządzeń na podstawie powierzonej dokumentacji; Samokontrola...
  • Monter Kadłubów Okrętowych (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    7 godz.
    Opis stanowiska: prefabrykacja wstępna, prefabrykacja sekcji przestrzennych, montaż bloków i kadłubów.
  • Elektronik okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Automatyk okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Opis stanowiska: Podłączanie i uruchomienie zamontowanych instalacji; Analiza układów automatyki; Zdawanie instalacji dla armatora; Diagnoza oraz usuwanie bieżących usterek instalacji; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Spawacz TIG / Spawaczka TIG

    Rockfin S.A.   Gorlice    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Opis stanowiska: Spawanie rurociągów i konstrukcji ze stali węglowej lub nierdzewnej; Spawanie metodą TIG pod rtg; Praca na hali w pełnym wymiarze godzin;

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?