Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Kasy samoobsługowe a praca kasjera

Kasy samoobsługowe a praca kasjera

 
Kasy samoobsługowe a praca kasjera

Automatyzacja sprzedaży zmienia nie tylko przyzwyczajenia konsumentów, ale również rynek pracy w branży handlowej. Czy automatyczny kasjer w hipermarkecie wyprze pracownika na kasie? Trudno powiedzieć, można się jednak spodziewać mniejszej liczby wakatów dla kasjerów, sprzedawców. Już teraz w dyskontach i dużych marketach coraz częściej spotykamy kasy samoobsługowe.

 

Kasy samoobsługowe: jak działają?

 

To urządzenie, które umożliwia klientowi sklepu samodzielne podliczenie cen za produkty i uiszczenie opłaty. Mechanizm jest prosty i intuicyjny. Z jednej, zazwyczaj lewej strony kasy znajduje się miejsce na koszyk. Konsument skanuje kod kreskowy, w razie konieczności wyszukuje produkt z listy, waży go, podaje ilość, a następnie odkłada po drugiej – zwykle prawej - stronie kasy. Kasa automatyczna posiada mechanizm kontrolujący, czy wszystkie przedmioty, które znalazły się po prawej stronie, zostały zeskanowane lub w inny sposób uwzględnione na liście zakupów.

 

Po stworzeniu rachunku kasa samoobsługowa pyta klienta o ewentualne zniżki, bony, karty stałego klienta, a następnie prosi o wybranie sposobu zapłaty. Niektóre kasy dają możliwość opłacenia zakupów jedynie kartą płatniczą, inne przyjmują również gotówkę.

 

Klient samodzielnie pakuje zakupy, odbiera paragon i może opuścić sklep – a wszystko to bez udziału pracownika obsługi.

 

Automatyzacja sprzedaży a zadania kasjera

 

Czy zatem praca kasjera powoli staje się zbędna? Niezupełnie, powstała jednak konieczność wyszkolenia personelu oraz zatrudnienia osób wykonujących nowe zadania. Stanowisko z kasami samoobsługowymi również nadzoruje pracownik. Ma on kilka obowiązków, przede wszystkim:
• wskazuje oczekującym klientom wolną kasę,
• zatwierdza zakupy objęte ograniczeniem sprzedaży (np. alkohol, wyroby tytoniowe),
• służy pomocą w obsłudze kasy,
• blokuje kasę w przypadku, gdy klient musi wrócić do przestrzeni sklepowej (np. wymienić produkt),
• odpowiada na pytania klientów o produkty, zniżki,
• pomaga wybrać odpowiedni produkt z listy,
• czuwa nad tym, by klienci uwzględniali na rachunkach wszystkie produkty,
• rozwiązuje drobne problemy w przypadku awarii kasy.

 

Kasy samoobsługowe a oferty pracy dla kasjerów

 

Czy w związku z automatyzacją procesu sprzedaży coraz trudniej o pracę w dyskoncie? Przynajmniej na razie nie można tego jednoznacznie stwierdzić. Zgodnie z prognozą badania Barometr zawodów kasjerzy i sprzedawcy należą do bardzo poszukiwanych pracowników w większości województw.

 

Z brakiem chętnych na to stanowisko mamy do czynienia szczególnie w zachodnich i północnych częściach kraju. Duży deficyt jest w powiatach: bartoszyckim (woj. warmińsko-mazurskie), starogardzkim (woj. pomorskie), myśliborskim (woj. zachodniopomorskie), bolesławieckim, lubańskim, jeleniogórskim, świdnickim, wrocławskim, w miastach Jelenia Góra i Wrocław (woj. dolnośląskie), w powiecie kluczborskim (woj. opolskie), nowotarskim (woj. małopolskie), warszawskim zachodnim, pruszkowskim, otwockim (woj. mazowieckie).

 

Warto pamiętać, że nie wszyscy klienci chętnie korzystają z automatycznych kas. Część osób przyzwyczajona jest do tradycyjnego kontaktu ze sprzedawcą. Aparaty mogą się zacinać, ulegać awarii czy po prostu wysyłać niezrozumiałe komunikaty. Z kasjerów nie rezygnują też mniejsze sklepiki. Nie jest to raczej dobre rozwiązanie dla punktów, w których duży wpływ na wyniki sprzedaży ma charyzma i umiejętności osoby obsługującej klienta, ani tam, gdzie konsument w czasie zakupu oczekuje porady (np. w przypadku dóbr luksusowych). Trudno sobie zatem wyobrazić, by w ciągu najbliższych lat zawód sprzedawcy miał całkowicie zniknąć.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Opiekun Medyczny MED.14 (K/M/N)

    Fresenius   Poznań    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    15 godz.
    Jako Opiekun Medyczny MED.14 będziesz odgrywać kluczową rolę we wspieraniu leczenia dializami pacjentów z przewlekłą chorobą nerek. Na tym stanowisku będziesz asystować pielęgniarkom / pielęgniarzom na wyznaczonych przez Pielęgniarkę Oddziałową stanowiskach, tak aby standardowy...
  • Monter Ślusarskiego Wyposażenia Okrętowego (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Opis stanowiska: Prefabrykacja i montaż wyposażenia okrętowego, takich jak pokrywy, włazy, drzwi, okna, schody, barierki, fundamenty, wyposażenie pokładowe i inne konstrukcje stalowe (stal czarna, nierdzewna) oraz montaż urządzeń na podstawie powierzonej dokumentacji; Samokontrola...
  • Monter Kadłubów Okrętowych (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    16 godz.
    Opis stanowiska: prefabrykacja wstępna, prefabrykacja sekcji przestrzennych, montaż bloków i kadłubów.
  • Elektronik okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Opis stanowiska: Montaż, demontaż instalacji elektrycznych; Wykonywanie prac elektrycznych i elektromonterskich zgodnie z posiadanymi uprawnieniami; Sprawdzanie poprawności działania urządzeń; Podłączanie rozdzielnic kablowych; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Automatyk okrętowy (K/M)

    Remontowa Shipbuilding S.A.   Gdańsk, blisko stacji SKM Politechnika    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Opis stanowiska: Podłączanie i uruchomienie zamontowanych instalacji; Analiza układów automatyki; Zdawanie instalacji dla armatora; Diagnoza oraz usuwanie bieżących usterek instalacji; Praca w oparciu o schematy elektryczne i rysunki techniczne.
  • Spawacz TIG / Spawaczka TIG

    Rockfin S.A.   Gorlice    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    19 godz.
    Opis stanowiska: Spawanie rurociągów i konstrukcji ze stali węglowej lub nierdzewnej; Spawanie metodą TIG pod rtg; Praca na hali w pełnym wymiarze godzin;

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?