Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Jak sprawdzić opłacanie składek ZUS przez pracodawcę

Jak sprawdzić opłacanie składek ZUS przez pracodawcę

 
Jak sprawdzić opłacanie składek ZUS przez pracodawcę

Zatrudniając nową osobę na mocy umowy o pracę albo zlecając wykonanie usług na umowę-zlecenie, przedsiębiorca ma obowiązek zgłosić ten fakt do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Terminem jest 7 dni od daty rozpoczęcia pracy (zlecenia) albo od daty wskazanej w umowie jako dzień rozpoczęcia jej wykonywania. Czy pracownik ma możliwość zweryfikowania. czy jest ubezpieczony? Jak sprawdzić opłacanie składek ZUS przez pracodawcę?

 

Jak sprawdzić, czy jestem ubezpieczony przez pracodawcę


Jak sprawdzić pracodawcę, czy przestrzega prawa i zgłosił pracownika do ubezpieczenia? Można to zrobić albo w najbliższej jednostce Zakładu Ubezpieczeń Społecznych albo za pośrednictwem internetu. Niezależnie od naszego wyboru, nie czekają nas skomplikowane procedury. Jeśli udamy się do placówki ZUS-u, od ręki uzyskamy informację. Warto pamiętać o zabraniu dokumentu tożsamości. Urzędnik na pewno będzie wymagał, by pokazać dowód osobisty lub paszport, a bez weryfikacji naszych danych osobowych nie udzieli nam odpowiedzi.

Jeśli chcemy uniknąć kolejek i zaoszczędzić czas na dojazd do ZUS-u, inną możliwością sprawdzenia danych o ubezpieczeniu jest skorzystanie z Platformy Usług Elektronicznych ZUS. Po zalogowaniu się do PUE w profilu ubezpieczonego należy wejść w zakładkę Ubezpieczenia i płatnicy. Tam znajduje się informacja, czy pracodawca dopełnił obowiązku zgłoszenia pracownika do ZUS-u. Chcąc zweryfikować, czy wraz z nami do ubezpieczenia zdrowotnego zostali zgłoszeni też wskazani członkowie rodziny, trzeba otworzyć zakładkę Dane o ubezpieczeniu zdrowotnym.

 

Jak sprawdzić pracodawcę czy odprowadza składki


Każdy, komu zdarzyło się usłyszeć w przychodni, że eWUŚ wyświetla go na czerwono, wie, że składki, choć obowiązkowe, nie zawsze są terminowo wpłacane. Czerwony kolor oznacza, że do ZUS-u nie wpłynęła należność za ubezpieczenie. Jak sprawdzić opłacanie składek przez pracodawcę? Podobnie jak to, czy pracodawca  dokonał zgłoszenia do ubezpieczeń. By mieć pewność, wystarczy wizyta w placówce ZUS-u albo skorzystanie z PUE.

Na portalu znajduje się komplet informacji m.in.:

  • o wpłatach na indywidualne konto ubezpieczonego pracownika,
  • dane dotyczące okresów i rodzajów ubezpieczeń,
  • dane płatnika składki (pracodawcy),
  • informacje o rodzaju i okresie świadczenia oraz o przerwach w opłacaniu składek i kwocie wypłaconych świadczeń.

 

Można także zamówić dane archiwalne, które ZUS publikuje na platformie do 48 godzin od zamówienia.

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Zastępca kierownika magazynu przypraw i opakowań

    Balcerzak Sp. z o.o.   Wróblów    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 godz.
    Do Twoich głównych zadań należeć będzie: kompleksowe zarządzanie procesami magazynowymi; koordynowanie i organizacja pracy podległego zespołu; nadzór nad dokumentacją magazynową; nadzór nad przyjmowaniem ilościowym i jakościowym opakowań zgodnie ze specyfikacjami; prowadzenie stałej...
  • Specjalista ds. umów budowlanych

    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 godz.
    sporządzanie projektów umów na roboty budowlane; prowadzenie korespondencji z Inwestorem i podwykonawcami; wystawianie faktur; rozliczanie robót budowlanych;
  • BNP Paribas Bank Polska S.A.
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie przypisanym portfelem Klientów biznesowych (firmy na uproszczonej księgowości i pełnej do 4 mln przychodów rocznie); Kompleksowa współpraca i zindywidualizowane doradztwo oraz sprzedaż produktów dla firm (w tym również Wspólnoty i AGRO); Aktywne...
  • BNP Paribas Bank Polska S.A.
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Opis stanowiska: Udział w projektach związanych z tworzeniem i usprawnieniem procesu kredytowego jako przedstawiciel ryzyka kredytowego; Uczestnictwo w pracach związanych z automatyzacją procesów; Praca z różnorodnymi danymi; Uczestnictwo w analizie i monitorowaniu portfela kredytowego MSP;...
  • BNP Paribas Bank Polska S.A.
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Kompleksowa, bezpośrednia współpraca z Klientami Banku; Budowanie długotrwałych relacji oraz aktywne pozyskiwanie nowych Klientów; Rozpoznawanie i realizowanie potrzeb Klientów poprzez proponowanie zindywidualizowanych rozwiązań; Zapewnienie Klientom doskonałej...
  • Doradczyni / Doradca Klientów Detalicznych (z obsługą kasową)

    BNP Paribas Bank Polska S.A.   Gdynia    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zakres obowiązków: Kompleksowa, bezpośrednia współpraca z Klientami Banku; Budowanie długotrwałych relacji oraz aktywne pozyskiwanie nowych Klientów; Rozpoznawanie i realizowanie potrzeb Klientów poprzez proponowanie zindywidualizowanych rozwiązań; Zapewnienie Klientom doskonałej...

Najnowsze artykuły

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

7 listopada wypada Światowy Dzień Feminizmu. Dlaczego to tak ważne święto? – Mimo poprawy sytuacji kobiety nadal borykają się ze stereotypami, mają dodatkową nieodpłatną pracę w domu, soptykają się z seksizmem w pracy, są rzadziej zapraszane jako ekspertki – zauważa dr Anna M. Górska, dyrektorka Centrum Badań Kobiet i Różnorodności w Organizacjach z Akademii Leona Koźmińskiego.

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

– Populacja osób neuroatypowych jest bardzo zróżnicowana – zauważa Izabela Kocyłak, trenerka pracy z Fundacji SYNAPSIS. Wiele osób aktywnych zawodowo, szczególnie z tzw. wysoko funkcjonującym autyzmem, jest nieświadomych swojego zaburzenia. Tymczasem aż 2% pracowników w Polsce i 10% w Europie to osoby w spektrum autyzmu. Jak rozpoznać autyzm i w jakich zawodach może sprawdzić się autystyk?

Handel na targowisku: czym jest opłata targowa?

Handel na targowisku: czym jest opłata targowa?

Wśród wielkich galerii handlowych, wielkopowierzchniowych marketów i dyskontów w krajobraz polskich miast wciąż wpisują się tradycyjne ryneczki, bazary i przydrożne stoiska, na których można kupić kwiaty, znicze, dewocjonalia, ale też owoce, warzywa, jaja, mięso czy miody. Osoby prowadzące tam handel muszą płacić opłatę targową. Ile ona wynosi w 2024 roku i kto jest z niej zwolniony?

Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?

Stress interview – co to jest? Czy miałeś najgorszą rozmowę o pracę w życiu?

Rozmowa o pracę zaczyna się zwyczajnie, ale po chwili rekruter zaczyna być opryskliwy i Cię prowokuje. Spotkanie zmienia się w najgorszą rekrutację w życiu. Masz takie doświadczenia? Być może zastosowano na Tobie technikę stress interview. Jak jej sprostać? – Im lepiej znasz siebie, tym lepiej przygotujesz się do czekającej Cię rozmowy – tłumaczy psycholog biznesu Agnieszka Zacher-Łanowska.

Pilot samolotu – praca, wymagania, obowiązki zawodowe, pensja

Pilot samolotu – praca, wymagania, obowiązki zawodowe, pensja

Pilot to najpopularniejszy zawód świata – badania pokazują, że tysiące ludzi na całym świecie szukają informacji o tym, jak zostać pilotem. Mamy dla Was dobrą wiadomość: Polska to jedyny kraj UE, w którym najlepsi kandydaci mogą zdobyć większość uprawnień za darmo! Jak długa jest droga to kariery pilota i czy faktycznie zdyskwalifikować może, jak się czasem słyszy, problem z zębami?

12 błędów podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Specjalistka HR wyjaśnia, czego nie robić na rozmowie o pracę

12 błędów podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Specjalistka HR wyjaśnia, czego nie robić na rozmowie o pracę

– Oprócz podstawowych błędów, takich jak brak przygotowania czy nieodpowiednia mowa ciała, istnieje wiele subtelnych kwestii, które mogą zdecydować o tym, czy otrzymasz ofertę pracy – wyjaśnia Agnieszka Ciećwierz. Specjalistka ds. HR wymienia 12 największych błędów na rozmowie o pracę, podaje przykłady i radzi, jak wybrnąć z sytuacji. Gorąco polecamy każdej osobie szukającej pracy!