Praca.pl Poradniki Rynek pracy
Co to są materiały POS?

Co to są materiały POS?

 
Co to są materiały POS?

Działania reklamowe zwykle kojarzą nam się z komunikatami w internecie czy telewizji, ale warto też wiedzieć, że marketing wykorzystuje się na wiele różnych sposobów również w bezpośrednim kontakcie z klientem. Do tego celu służą materiały POS. Co dokładnie oznacza to pojęcie?  

 

Materiały POS – co to?

 

Termin materiały POS to zbiorcze określenie różnego typu nośników reklamy BTL. W tym miejscu należy wyjaśnić, czym jest reklama BTL. Nazwa pochodzi od angielskich słów below the line i oznacza reklamę skierowaną bezpośrednio do klienta w miejscu dokonywania zakupów lub w pobliżu. To komunikaty poza środkami masowego przekazu, czyli radiem, internetem i telewizją.

POS jest skrótem od angielskich słów – point of sale, czyli punkt sprzedaży. Materiały POS to zatem wszystkie te, które możemy spotkać w danym sklepie, placówce usługowej i ich bezpośrednim otoczeniu. Zamiast terminu materiały POS stosuje się niekiedy oznaczający dokładnie to samo skrót POSM (z ang. point of sale materials), a na amerykańskim i rosyjskim rynku można spotkać się z określeniem POP (z ang. point of purchase).

POS to zarówno materiały takie jak ulotki, naklejki, ale też regały czy inne meble reklamowe. Ich używanie pozwala na prezentację firmy, marki, wyróżnienie danego produktu. Reklamy przyciągają uwagę konsumentów dokładnie w chwili, kiedy podejmują oni decyzje zakupowe. Dzięki temu POS mogą dać impuls do zakupu konkretnej rzeczy. POSM rozlokowane są w wielu różnych miejscach – od podłogi w sklepie, przez ściany, regały, kasy, aż po sufit. Klient może je także otrzymać do ręki.

 

Materiały POS – przykłady:


Ze względu na rodzaj zastosowania materiałów, z którego wykonane są nośniki reklamy, możemy wyróżnić podział na twarde i miękkie POSM.

  • twarde


Do twardych materiałów POS zaliczają się przede wszystkim meble reklamowe – specjalnie wykonane regały i półki z logotypami. Kolejne przykłady to:

  • standy – wykorzystywane bardzo często na targach do prezentacji logotypu firmy,
  • kasetony reklamowe,
  • lightboxy – podświetlane reklamy,
  • bilonownice – podstawki służące do wydawania reszty przez kasjera,
  • potykacze – spotykane najczęściej przy wejściach do restauracji; zamieszczane są na nich oferty dnia i promocyjne ceny,
  • dyspensery na ulotki,
  • napisy i litery przestrzenne,
  • kosze zasypowe.

 

  • miękkie


Miękkie materiały reklamowe są mniej trwałe, zwykle wykonane z papieru lub tektury. Co zaliczamy do tego typu materiałów POS? Przykłady to:

  • ulotki,
  • broszury informacyjne,
  • plakaty,
  • naklejki – np. na podłogę sklepu,
  • wobblery – czyli ruchome reklamy przymocowane do krawędzi półki sklepowej,
  • shelflinery – to listwy (np. z kartonu) umieszczane na krawędzi półki,
  • stripy – inaczej nazywane krawatami reklamowymi; to taśmy ekspozycyjne służące do wyeksponowania towarów np. przy kasie lub na brzegu półki.

 

Więcej artykułów "Rynek pracy"

Polecane oferty

  • Konsultant / Wdrożeniowiec z obszaru Kadry i Płace

    Symfonia Sp. z o.o.   Warszawa    praca zdalna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    2 godz.
    Zakres obowiązków i kluczowych zadań: Udział w analizie wymagań i potrzeb klienta. Udział i zaangażowanie w pełnym cyklu życia projektu wdrożeniowego. Instalacja, konfiguracja, parametryzacja i modyfikacja oprogramowania na podstawie wymagań klienta. Szkolenie użytkowników, wspieranie...
  • Młodszy Specjalista ds. Sprzedaży Oprogramowania ERP

    Symfonia Sp. z o.o.   Warszawa, al. Jerozolimskie 132    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    3 godz.
    Zakres obowiązków: Realizacja celów sprzedażowych oprogramowań dedykowanych dla działów finansowo-księgowych, kadrowych oraz właścicieli firm. Aktywne pozyskiwanie nowych klientów, wykorzystując dostępne narzędzia i bazy danych. Prowadzenie procesów sprzedażowych oraz...
  • Specjalista ds. Operacji Transportowych / Dyspozytor

    REMONDIS Sp. z o.o.   Bydgoszcz, ul. Inwalidów 45    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    17 godz.
    Zakres zadań: Tworzenie dokumentacji tras i list przewozowych; Nadzór nad flotą przy użyciu systemu GPS; Rejestrowanie zamówień oraz obsługa klienta; Rozliczanie dokumentów związanych z realizacją usług; Analiza danych z tachografów i kart pracy kierowców; Rozpatrywanie reklamacji i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. administracyjnych i rozliczeń

    REMONDIS Sp. z o.o. Dział Odpadów Specjalnych   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Twój dzień pracy będzie składał się z: obsługi systemu informatycznego funkcjonującego w Spółce; fakturowania; raportowania; prowadzenia dokumentacji; obsługi klienta na podstawie otrzymanych zamówień;
  • Symfonia Sp. z o.o.
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online
    20 godz.
    Cel stanowiska: Poszukujemy specjalisty do zespołu zajmującego się wewnętrznymi aplikacjami i systemami, głównie odpowiedzialnego za system ERP obejmujący finanse i księgowość oraz zarządzanie handlem. Kandydat powinien posiadać doświadczenie jako Projektant - Programista lub...
  • Climatic Sp. z o.o. Sp. k.
    specjalista mid / junior / senior / kierownik/koordynator  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online
    21 godz.
    Twój zakres obowiązków: nadzór nad robotami budowlano - wykończeniowymi, nadzór, koordynacja i organizacja prac podwykonawców, oraz sił własnych, udział w procesach koordynacyjnych prac projektowych i prefabrykacji budynków modułowych w Zakładzie Produkcyjnym; opracowywanie dokumentów...

Najnowsze artykuły

Praca po europeistyce – perspektywy, zarobki, oferty pracy

Praca po europeistyce – perspektywy, zarobki, oferty pracy

Europeistyka kojarzy się z kulturoznawstwem, w rzeczywistości są to studia interdyscyplinarne stworzone z myślą o osobach, które interesują zagadnienia związane z aktualną sceną polityczną Europy, współpracą regionalną w ramach partnerstwa z krajami UE czy wykorzystaniem unijnych funduszy. W Dzień Europy pytamy: jaka praca czeka obecnie na absolwentów europeistyki? Czy warto ją sudiować?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

Zasada „5 to 9 before 9 to 5”. Jak Zetki produktywnie wykorzystują poranek?

– Wielu managerów i właścicieli firm rano ma czas, by pomyśleć strategicznie. Poranne godziny, gdy nikt nie pisze, nie dzwoni, są idealne na planowanie i podejmowanie decyzji. Zetki nie mają jeszcze tylu zawodowych obowiązków, ale intuicyjnie robią coś bardzo mądrego, dbają o swój dobrostan zanim zacznie się presja dnia. To niezwykle zdrowe podejście – zauważa coach biznesu Wiktor Tokarski.

Czy to już czas na zmianę pracy? Doradca zawodowy wyjaśnia, jak mądrze wykorzystywać swoje kwalifikacje

Czy to już czas na zmianę pracy? Doradca zawodowy wyjaśnia, jak mądrze wykorzystywać swoje kwalifikacje

– Statystycznie człowiek spędza w pracy 8 godzin dziennie, trudno udawać przez tak długi czas entuzjazm do jej wykonywania. Praca powinna nam sprawiać przyjemność i choć to slogan, to obala faworyzowany mit ciężkiej pracy – tłumaczy doradczyni zawodowa Magdalena Gabruś. Jak zatem rozwijać własny potencjał na obejmowanym stanowisku? Skąd wiedzieć, że już najwyższy czas na zmianę pracy?

Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki

Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki

– Ratownik medyczny w Siłach Zbrojnych RP pełni kluczową rolę w zabezpieczeniu medycznym zarówno w warunkach pokojowych, jak i podczas operacji wojskowych – tłumaczy ppor. Krystian Dwórznik, Szef Sekcji Promocji i Współpracy z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Oto jak wygląda praca wojskowego ratownika medycznego oraz jak krok po kroku przejść rekrutację na to stanowisko.

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Świąteczna przerwa – jak się zmotywować do pracy po powrocie?

Majówka pozwoliła nam zapomnieć o obowiązkach i stresie zawodowym. Jednak powrót do codzienności po długim weekendzie czy dłuższym urlopie bywa naprawdę trudny. Socjolog i psychoterapeutka Beata Danielska podpowiada, według jakiego klucza możemy dzielić zadania po powrocie do pracy, żeby zapewnić sobie „miękkie lądowanie" i nie dać się przytłoczyć nagromadzonymi obowiązkami.

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Kompetencje zawodowe – dlaczego czasami ukrywamy przed pracodawcą wyższe kwalifikacje? Rozmowa z ekspertem

Aż 65% z nas zataja przed pracodawcą część swoich kompetencji. – Z perspektywy pracownika pojawia się naturalna obawa przed ujawnianiem wszystkich swoich umiejętności, szczególnie tych, które wykraczają poza wymagane stanowisko. Może to bowiem oznaczać więcej obowiązków, bez realnych korzyści w zamian – zauważa ekspert rynku pracy z Randstad Polska Mateusz Żydek. Czy to korzystna strategia?

Zgoda na Pliki Cookies

Wykorzystujemy Pliki Cookies w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Serwisu. Stosujemy Pliki Cookies w celach statystycznych i marketingowych, w szczególności w zakresie dopasowania treści reklamowych do Twoich preferencji.

Każda wyrażona zgoda może być przez Ciebie wycofana w dowolnym momencie. Więcej informacji dotyczących plików Cookies oraz przetwarzania danych osobowych w plikach Cookies znajduje się w naszej Polityce Prywatności.

Administratorem Serwisu i Twoich danych osobowych jest „Praca.pl” spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, ul. Bolesława Prusa 2, 00-493 Warszawa, KRS 0000290935, NIP 7010095135, REGON: 141169379