Praca.pl Poradniki Поради для громадян України
Ринок праці в Жешуві - аналіз

Ринок праці в Жешуві - аналіз

 
Ринок праці в Жешуві - аналіз

Жешув — місто на південному сході Польщі, найбільша агломерація в цій частині країни. Столиця Підкарпаття – економічний центр, що розвивається, з сучасним авіаційним кластером та Підкарпатським науково-технологічним парком. Столиця Підкарпатського воєводства має багато інвестиційних переваг, наприклад, добре розвинута транспортна інфраструктура, яка дає доступ, зокрема, до південно-східних ринків, інвестиційних територій та економічних об’єктів, наданих, серед іншого, Жешувською під зоновою. Особлива економічна зона. В результаті польські та іноземні компанії інвестують у Жешув, і багато з них є провідними брендами у своїй галузі.


Які, у свою чергу, умови роботи в Жешуві? На яких спеціалістів чекають місцеві компанії? Аналіз ринку праці Жешува варто розпочати з кількох даних, наданих Центральним статистичним управлінням.


Жешув займає площу 128,97 квадратних кілометрів, а його населення становить майже 200 000 чоловік. Люди. У лютому 2022 року середня заробітна плата на підприємствах (на яких працює не менше 10 осіб) у Жешові становила 5777,35 злотих брутто. За цей період у сфері підприємств було зайнято 43,3 тис. осіб. Люди.


Столиця Підкарпаття є найбільшим економічним центром краю. За даними реєстру REGON (лютий 2022 р.), тут діють 32 577 суб’єктів господарювання, у тому числі:

 

  • 10 дуже великих, зі штатом не менше 1000 осіб,
  • 38 великих, на яких працює 250-999 осіб,
  • 208 середніх, з 50-249 співробітниками,
  • 794 малих, із зайнятістю 10-49 осіб,
  • 31 527 мікро, чисельність працівників не перевищує 9 осіб.


В економічному профілі міста домінують:

 

  • торгівля та ремонт транспортних засобів - ними займаються 18,6% суб'єктів,
  • професійна, науково-технічна діяльність - 15,5%,
  • будівництво - 8,9%,
  • охорона здоров'я та соціальна допомога - 8,0%,
  • інформації та комунікацій - 8,0%,
  • послуги (наприклад, ремонт побутової техніки, комп'ютерів) - 6,3%.


Промислові переробні підприємства становлять 5,6% усіх суб'єктів господарювання міста. Однак варто пам’ятати, що багато з них є великими концернами, в яких працюють сотні чи тисячі людей. Окрім згаданих на початку компаній авіаційної промисловості, у Жешуві є також виробники пластмас, фольги, меблів, машин та пристроїв з нержавіючої сталі, інструментів, упаковки та електроніки.

 

ЖЕШУВ: БАРОМЕТР КОНКУРЕНЦІЇ


Економічна різноманітність міста безпосередньо впливає на попит ринку праці. Шукаються спеціалісти різних галузей з різним рівнем освіти та досвіду. Тож кого чекає на роботу в Жешуві? Поради з цього приводу надає «Барометр занять», тобто опитування, що проводиться щороку за ініціативою міністерства праці. У дослідженні професії, які виконуються в даній місцевості (місто, повіт, воєводство, всенародне), поділяються на:

 

  • дефіцит - надто мала кількість людей, які бажають працювати, порівняно з попитом, який повідомляють в бюро праці,
  • у балансі пропозицій роботи та кандидатів, зацікавлених у її прийомі,
  • надлишок – занадто багато людей, які шукають роботу за певною професією, порівняно з кількістю пропозицій, доступних на ринку. Люди з надлишковими робочими місцями можуть зіткнутися з великою конкуренцією при підборі на роботу або не знайти пропозицій роботи, адресованих їм.


Експерти ринку праці, які готували опитування, визначили групу з 20 дефіцитних професій у Жешуві у 2022 році. Серед них представники ІТ-індустрії: дизайнери та адміністратори баз даних, програмісти, адміністратори веб-сайтів, співробітники онлайн-продажів.


Труднощі з пошуком кадрів помітні і в будівництві. Як і в багатьох інших куточках країни, у Жешуві також не вистачає професіоналів: бетонозмішувачів і фіксаторів, монтажників будівельних установок, мулярів і штукатурів, столярів і столярів, оздоблювальних робітників. Також затребувані люди з кваліфікацією для роботи на посадах оператора та механіка землерийної техніки та оператора підйомно-транспортної техніки. У будівельних компаній також виникають труднощі із заміщенням керівних посад. Також надто мало бажаючих працювати будівельниками (без спеціальної кваліфікації).

 

Пропозиції роботи в Жешуві також спрямовані на медичний персонал та опікунів. У місті надто мало кандидатів на роботу лікаря, медсестри та акушерки.


У Жешуві на роботу також чекають транспортні та складські підприємства. Різні типи компаній повідомляють про потребу у водіях вантажівок та складських працівниках.

 

У списку дефіцитних професій також були електрики, електромеханіки та електрики, зварювальники, столярі, а також працівники бухгалтерії.


Хоча більшість професій, які виконуються в місті, є збалансованими, Барометр показує, що існує також велика група надлишкових професій. До деяких труднощів під час пошуку роботи їм слід підготуватися, зокрема:

 

  • працівники різних видів послуг - фотографи, перукарі, інструктори з відпочинку та спорту, працівники телефонної та електронної служби обслуговування клієнтів, інтерв'юери та телексквестери, охоронці, IT-техніки, художники, декоратори інтер'єрів та пам'ятники.


Багато людей також шукають роботу, наприклад, менеджера з логістики, менеджера з логістики та експедитора, офіціанта, бармена, спеціаліста з харчових технологій та харчування, спеціаліста з державного управління, працівника харчової промисловості.

 

РІВЕНЬ БЕЗРАЙТОСТЯ В ЖЕШУВІ


Чи важко знайти роботу в Жешуві? Багато що залежить від кваліфікації та індивідуальних схильностей. Хорошим прогнозом для людей, які шукають роботу, є низький рівень безробіття в Жешуві, особливо в порівнянні з воєводством. За даними Головного управління статистики, рівень безробіття на кінець лютого 2022 року був на рівні:

 

  • у Жешуві - 4,9%,
  • у Жешівському повіті - 7,4%,
  • у воєводстві Підкарпатське - 8,3%,
  • у Польщі – 5,5%.

 

РОБОТА ДЛЯ УКРАЇНЦІВ

 

  • зі знанням польської мови:


Польський ринок праці обслуговується онлайн-інструментами, тому шукайте пропозиції роботи переважно в Інтернеті. Більшість із них можна знайти на професійному порталі вакансій, наприклад, praca.pl. Введіть назву посади або інше ключове слово в рядку пошуку та виберіть місто. Усі пропозиції, опубліковані на цьому порталі, є актуальними та перевіреними – тут ви не зустрінете шахраїв.


Щоб отримати повний робочий день, замовлення, стажування чи стажування, ви також можете звернутися до Повітового бюро зайнятості в Жешуві:

 

  • Центр професійної активізації, ал. Battalionów Chłopskich 7, 35-038 Rzeszów,
  • Центр записів та пільг, вул. Partyzantów 1a, 35-242 Rzeszów.

 

Зайдіть на веб-сайт офісу https://rzeszow.praca.gov.pl/, запишіться на прийом або почніть перегляд пропозицій через Інтернет (вкладка «Пропозиції роботи» в повіті).

 

  • без знання польської мови:


У вас є шанс працювати, навіть якщо ви не володієте польською мовою. Перш за все, зареєструйтеся в бюро зайнятості (сайт доступний українською мовою). Також перевіряйте вакансії на praca.pl (ви можете ввести фразу українською в пошукову систему).


Воєводське бюро праці в Жешуві також надало для українців спеціальну гарячу лінію – телефон (17) 7432805.
Консультант загальнонаціональної гарячої лінії – 19524 також надасть вам інформацію про можливість роботи в Польщі та з інших питань.


Щоб працювати, ви повинні мати легальний статус проживання та отримати номер PESEL. Ви можете вирішити ці питання в Ратуші Жешува, вул. Langiewicza 15. Пункт для українців працює з понеділка по п’ятницю з 9:00 до 17:00. Офісний працівник з українським перекладачем буде чекати на вас на місці.


Ратуша також запустила гарячу лінію для громадян України: 77 88 99 00. Ви можете дзвонити з різних питань, пов’язаних із перебуванням у Польщі, без вихідних, з 8:00 до 20:00.

 

Версія польською мовою: Rynek pracy Rzeszów – analiza

Więcej artykułów "Поради для громадян України"

Polecane oferty

  • Kierowca w ruchu międzynarodowym

    MWB TRANS WIECZOREK MARIUSZ   Mińsk Mazowiecki    praca mobilna
    pracownik fizyczny   10 000 - 13 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Opis stanowiska: praca na terenie UE; główne trasy: Polska - Hiszpania i Polska - Włochy; praca przez cały rok (bez sezonowości)
  • Жестянщик

    EWT Truck & Trailer Polska Sp. z o.o.   Gliwice, Pionierów 8    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Ремонт листового металла холодильных установок Ремонт листового металла кузовов и шасси грузовых автомобилей Ремонт вмятин и других повреждений Замена поврежденных деталей Забота о поддержании высокого качества выполняемых работ
  • Механик / Младший механик

    EWT Truck & Trailer Polska Sp. z o.o.   Ołtarzew, Poznańska 339    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Ремонт грузовиков Диагностика грузовиков Проведение проверок
  • Elektryk Przemysłowy – Elektromonter

    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    PRACA na terenie całej EUROPY (system rotacyjny) Montaż przemysłowych instalacji elektrycznych na nowo budowanych liniach produkcyjnych zgodnie z obowiązującymi normami, w tym.: montaż tras kablowych i okablowania, montaż napędów i szaf sterowniczych, montaż maszyn, urządzeń,...
  • Gram Sadeccy sp.j.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    професійне обслуговування клієнтів, розкладання товару за принципом FIFO, підтримання чистоти у магазині та на складі, підготовка замовлень, контроль термінів придатності та свіжості продуктів.
  • Gram Sadeccy sp.j.
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    profesjonalna obsługa klientów, układanie towaru wg. zasady FIFO, utrzymanie czystości na sklepie i zapleczu, przygotowywanie zamówień, pilnowanie przydatności i świeżości produktów.

Najnowsze artykuły

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

Kobiety coraz silniejsze w biznesie

– Czy nie mamy tak, że jak nie umiemy czegoś na 200%, to rezygnujemy? Boimy się, że nie podołamy? Pamiętajmy, że nie liczy się płeć, ale nasze kompetencje. Nie dajmy sobie wmówić, że jesteśmy w czymś gorsze! – mówi specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz. W Światowym Dniu Przedsiębiorczości Kobiet przypomina, w czym kobiety są świetne oraz wyjaśnia, jak być jeszcze lepszą liderką w biznesie.

Urlop okolicznościowy na ślub dziecka

Urlop okolicznościowy na ślub dziecka

Ślub dziecka pracownika to jedno z wydarzeń uprawniających do wzięcia urlopu okolicznościowego, za który pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Wyjaśniamy, z ilu dni urlopu może skorzystać ojciec, matka czy opiekun prawny dziecka, jak powinien wyglądać wniosek o urlop okolicznościowy oraz czy dni wolne można wykorzystać wyłącznie w dniu ślubu i wesela.

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog

Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki

Mechanik lotniczy to jeden z najbardziej perspektywicznych zawodów dla absolwentów techników i szkół branżowych o profilach związanych z mechaniką. Żeby zdobyć tę pracę, trzeba uzyskać dodatkową licencję na obsługę techniczną statku powietrznego, wystawianą przez Urząd Lotnictwa Cywilnego. Sprawdź, jak ją zdobyć, a także w jakich samolotach możesz specjalizować się jako mechanik lotniczy!

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?

7 listopada wypada Światowy Dzień Feminizmu. Dlaczego to tak ważne święto? – Mimo poprawy sytuacji kobiety nadal borykają się ze stereotypami, mają dodatkową nieodpłatną pracę w domu, soptykają się z seksizmem w pracy, są rzadziej zapraszane jako ekspertki – zauważa dr Anna M. Górska, dyrektorka Centrum Badań Kobiet i Różnorodności w Organizacjach z Akademii Leona Koźmińskiego.

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?

– Populacja osób neuroatypowych jest bardzo zróżnicowana – zauważa Izabela Kocyłak, trenerka pracy z Fundacji SYNAPSIS. Wiele osób aktywnych zawodowo, szczególnie z tzw. wysoko funkcjonującym autyzmem, jest nieświadomych swojego zaburzenia. Tymczasem aż 2% pracowników w Polsce i 10% w Europie to osoby w spektrum autyzmu. Jak rozpoznać autyzm i w jakich zawodach może sprawdzić się autystyk?