Lista stanowisk - Monter Konstrukcji Budowlanych

Polecane oferty - Serwis / Technika / Montaż

  • Spawacz Konstrukcji Przemysłowych / Spawaczka Konstrukcji Przemysłowych

    EU Workers Sp. z o.o.   Niemcy, (północna Bawaria)      za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   16 000 - 20 000 zł brutto/mies.
    9 godz.
    Obowiązki Spawanie kominów przemysłowych – precyzyjna praca z blachami. Stosowanie metod spawalniczych: TIG oraz MIG. Praca tylko na jednej zmianie (06:00-14:45). Utrzymanie czystości i dbałość o narzędzia.
  • Pomocnik montera / Monter rusztowań (k/m)

    KRAKBAU S.A.   Niemcy   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   10 000 - 15 000 zł brutto/mies.  Szukamy kilku pracowników  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Montaż i demontaż rusztowań na obiektach przemysłowych (Niemcy) współpraca z Kierownikiem budowy oraz brygadzistą w zakresie realizacji projektu budowlanego;

Monter Konstrukcji Budowlanych

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Monter konstrukcji budowlanych, jak sugeruje już sama nazwa stanowiska, jest zaangażowany w proces wznoszenia szkieletów budynków użytkowych i mieszkalnych, lub konstrukcji wielkopłytowych. Wznoszenie konstrukcji budowlanych obejmuje szereg złożonych procesów i czynności, w które zaangażowane są liczne ekipy pracowników. Liczebność grupy pracowników wznoszących konstrukcje szkieletowe i wielkopłytowe jest powiększona także przez niezbędne standardy bezpieczeństwa – część pracowników sprawuje nadzór nad poprawnym przebiegiem prac, zabezpieczając osoby bezpośrednio uczestniczące w pracach montażowych. Ekipy, które biorą udział w montowaniu konstrukcji budowlanych to zespół obsługi maszyny (żurawia, dźwigu, etc.), zespół robotników linowych, zespół montażowy, rektyfikacyjny i montażowo-wykończeniowy.


WYMAGANIA

Pierwszym i najważniejszym warunkiem, którego spełnienie otwiera drogę do wykonywania zawodu montera konstrukcji budowlanych jest ukończenie jednej spośród zasadniczych szkół zawodowych w specjalności monter konstrukcji budowlanych lub podobnej, lub technikum budowlanego. Wykonywanie obowiązków montera wymusza konieczność posiadania odpowiednich warunków fizycznych, co oznacza, że pracy w tym charakterze podejmują się wyłącznie mężczyźni. Potencjalni pracodawcy zwracają szczególną uwagę na dotychczasowe doświadczenie pracownika pozyskane na stanowisku o podobnym charakterze. Każda spośród zainteresowanych zatrudnieniem na tym stanowisku, musi odbyć szkolenie BHP i przejść wewnętrzne szkolenie z zakresu montażu konstrukcji budowlanych.


WARUNKI PRACY

Praca montera konstrukcji budowlanych jest pracą fizyczną, często wykonywaną na wysokości i w trudnych warunkach atmosferycznych. Każdy pracownik ponosi odpowiedzialność za bezpieczeństwo własne i pozostałych osób, przebywających w obrębie miejsca pracy.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Możliwości zatrudnienia w charakterze montera konstrukcji budowlanych stwarzają przede wszystkim liczne firmy budowlane.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku rozpoczynają się od kwoty 1400 złotych brutto miesięcznie.

Praca Monter Konstrukcji Budowlanych
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Serwis / Technika / Montaż

  • Monterka / Monter konstrukcji przemysłowych

    e-r-s Polska sp. z o.o.   Niemcy      za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Miejsce pracy: projekty w Polsce oraz zagranicą (Niemcy, Austria, Dania, Holandia i inne). Twoje zadania: budowa, montaż i naprawa pieców przemysłowych i konstrukcji ogniotrwałych, prace murarskie i ciesielskie w halach prefabrykacyjnych i na budowach, obsługa narzędzi budowlanych oraz...
  • Monter / Monterka izolacji przemysłowych

    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Opis stanowiska: wykonywanie montażu i demontażu izolacji termicznych na obiektach przemysłowych, prace pomocnicze związane z przygotowaniem i dopasowaniem materiałów izolacyjnych, dbanie o jakość i bezpieczeństwo wykonywanych prac, współpraca z zespołem na miejscu realizacji.
  • Monter izolacji przemysłowych

    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Opis stanowiska: wykonywanie montażu i demontażu izolacji termicznych na obiektach przemysłowych, prace pomocnicze związane z przygotowaniem i dopasowaniem materiałów izolacyjnych, dbanie o jakość i bezpieczeństwo wykonywanych prac, współpraca z zespołem na miejscu realizacji.
  • Spawacz / Spawaczka TIG/MIG

    EU Workers Sp. z o.o.   Niemcy, (północna Bawaria)      za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   16 000 - 20 000 zł brutto/mies.
    1 dni
    Zakres Obowiązków (Od Stycznia 2026) Spawanie konstrukcji kominów przemysłowych. Wykonywanie prac spawalniczych metodą TIG/MIG. Praca głównie z blachami o grubości 0.6 mm. Praca w systemie jednozmianowym (06:00-14:45). Dbanie o porządek i narzędzia na stanowisku pracy.
  • Monter ścian kg

    Lambda S.A. Sprawdzona firma   Szwecja   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  Szukamy 20 pracowników
    1 dni
    Twój zakres obowiązków: Montaż konstrukcji ścian i sufitów oraz płyt kartonowo – gipsowych, Szpachlowanie, gipsowanie, Praca przy jednym z naszych projektów np. przy budowie apartamentowca, obiektów przemysłowych w Grecji lub Szwecji.
  • Pracownica / Pracownik budowlany - zabudowa ogniotrwała

    e-r-s Polska sp. z o.o.   Niemcy      za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Miejsce pracy: projekty w Polsce oraz zagranicą (Niemcy, Austria, Dania, Holandia i inne). Zakres obowiązków: wykonywanie zabudowy ogniotrwałej oraz standardowych robót budowlanych; prace murarskie i ciesielskie na placach budowy i w halach prefabrykacyjnych; montaż, konserwacja i naprawa...
  • Spawacz TIG/MIG

    EU Workers Sp. z o.o.   Niemcy, (północna Bawaria)      za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   16 000 - 20 000 zł brutto/mies.
    3 dni
    OFERTA SPAWACZ TIG/MIG – OD STYCZNIA 2026 Wynagrodzenie: 2600–2900 EUR netto / miesiąc Typ umowy: Umowa o pracę (polska umowa o pracę na niemieckich warunkach) Zakres obowiązków obejmuje: spawanie konstrukcji kominów przemysłowych, prace spawalnicze metodą TIG/MIG, blachy 0,6mm; system...
  • Spawacz MAG

    EU Workers Sp. z o.o.   Niemcy, (różne lokalizacje, głównie północna Bawaria i okolice)      za 3 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   14 500 - 18 000 zł brutto/mies.
    3 dni
    OFERTA SPAWACZ MAG - OD STYCZNIA 2026. Wynagrodzenie: 2300–2600 EUR netto / miesiąc . Typ umowy: Umowa o pracę (polska umowa o pracę na niemieckich warunkach). Zakres obowiązków może obejmować: spawanie metodą MAG, spawanie elementów maszyn rolniczych, spawanie kontenerów, zbiorników,...

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?