Lista stanowisk - Instalator

Polecane oferty - Serwis / Technika / Montaż

  • AGATA Spółka Akcyjna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    7 godz.
    Do głównych obowiązków na tym stanowisku będzie należało: Montaż mebli pokojowych oraz kuchennych w Salonie Agata; Prace pomocnicze związane z instalacją i montażem mebli; Prace przygotowawcze przy budowie ekspozycji.
  • Montażysta

    AGATA Spółka Akcyjna   Biała Podlaska    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    7 godz.
    Do głównych obowiązków na tym stanowisku będzie należało: Montaż mebli pokojowych oraz kuchennych w Salonie Agata; Prace pomocnicze związane z instalacją i montażem mebli; Prace przygotowawcze przy budowie ekspozycji.

Instalator

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Osoba pracująca jako instalator powinna posiadać wcześniejsze doświadczenie w zakresie zakładania i serwisowania instalacji oraz legitymować się posiadaniem niezbędnych licencji (jeśli są wymagane). Mile widziane jest również wykształcenie zawodowe. Atutem dla pracodawcy jest posiadanie prawa jazdy kat. B oraz własnego samochodu.

 

WYMAGANIA

Instalator powinien charakteryzować się odpowiedzialnością w zakresie wykonywanych obowiązków oraz chęcią do nabywania nowych umiejętności. Istotna jest również samodzielność oraz zdolności manualno - techniczne.

 

WARUNKI PRACY

Instalatorzy często prowadzą własną działalność gopsodarczą i wykonują zlecenia powierzone przez firmę. Praca na tym stanowisku wymaga dużej mobilności. Czasami jest to praca zmianowa.

 

MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Instalatorzy są zatrudniani przez firmy dostawców telewizji i internetu oraz systemów nagłośnienia. Rekrutacje na te stanowiska prowadzą również przedsiębiorstwa zajmujące się automatyką budowlaną oraz dystrybucją energii, jak również elektronicznymi systemami zabezpieczeń.

 

ZAROBKI

Wysokość pensji instalatora jest zależna od posiadanych przez niego kwalifikacji oraz regionu, w którym pracuje. Zarobki na tym stanowisku kształtują się w granicach 2 - 4 tys. zł. 

Praca Instalator
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Serwis / Technika / Montaż

  • Monter Kadłubów Okrętowych

    Muehlhan Polska Sp. z o.o.   Niemcy    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 godz.
    Wymagania: Minimum 3 letnie doświadczenie w przemyśle stoczniowym, Uprawnienia do posługiwania się sprzętem acetylenowo – tlenowym, Dobry stan zdrowia.
  • Monter paneli fotowoltaicznych z uprawnieniami

    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    montaż paneli fotowoltaicznych.
  • Monter

    ManpowerGroup   Aleksandrów Łódzki    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Zadania: Montaż urządzeń napędowych według określonych instrukcji; Zapewnienie prawidłowego przebiegu procesu produkcji; Wymagania: Wykształcenie min. zawodowe (mile widziane kierunki techniczne z zakresu elektryki, elektromontażu) Umiejętność czytania rysunków technicznych oraz...
  • Monter

    ManpowerGroup   Kudowa-Zdrój    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę tymczasową
    13 godz.
    Zadania: Ręczne montowanie komponentów z metalu; Kontrola jakości produktów; Dbanie o porządek i czystość na stanowisku pracy; Wymagania: Zdolności manualne; Mile widziane doświadczenie na produkcji; Dyspozycyjność (praca na 2 zmiany)
  • Montażysta z kat. B

    AGATA Spółka Akcyjna   Płock    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Do głównych obowiązków na tym stanowisku będzie należało: Montaż mebli pokojowych oraz kuchennych w Salonie Agata; Prace pomocnicze związane z instalacją i montażem mebli; Prace przygotowawcze przy budowie ekspozycji.
  • Monter / Instalator systemów powietrza i wody

    R11 Automation Sp. z o.o.   Niemcy, okolice Monachium   
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   13 000 - 14 498 zł brutto/mies.  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Twój zakres obowiązków: Montaż elementów hydrauliki i powietrza zgodnie z dokumentacją; Instalacja rurek oraz węży zgodnie z schematem; Praca na stalowych rurach o średnicy do 30 mm (wyginanie, dopasowywanie) Obsługa wymaganych w procesie instalacji maszyn (giętarek, automatycznych pił do cięcia)
  • Monter Instalacji Elektrycznych i Teletechnicznych

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Obowiązki: Wykonywanie instalacji okablowania strukturalnego oraz elektrycznego; Pomiary sieci strukturalnej oraz elektrycznej; Instalacja urządzeń sieciowych w pomieszczeniach technicznych oraz serwerowniach; Realizacja montażu oraz relokacji sprzętu komputerowego (w ramach projektów)...
  • Technik sieci przemysłowych

    Apleona Polska sp. z o.o.   Niepołomice    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    nadzór nad firmami zewnętrznymi realizującymi zadania utrzymaniowo-serwisowe w związku z realizacją umów i jakością świadczonych usług; kontrolę i przestrzeganie przyjętych terminów prac, części zamiennych; prognozowanie i planowanie przeglądów urządzeń technicznych w zakresie...

Najnowsze artykuły

Powołanie do zawodowej służby wojskowej a stosunek pracy – o czym warto wiedzieć

Powołanie do zawodowej służby wojskowej a stosunek pracy – o czym warto wiedzieć

15 sierpnia to nie tylko dzień wolny i początek długiego weekendu, ale i Święto Wojska Polskiego, ustanowione, by uczcić pamięć Bitwy Warszawskiej, a także docenić poświęcenie żołnierzy czuwających nad naszym bezpieczeństwem. Przy okazji tego ważnego święta przypominamy, że służbę wojskową można łączyć z pracą. Jak wojsko zmienia sytuację zawodową i jakie dodatkowe uprawnienia ma żołnierz? 

Elektromonter – opis zawodu, obowiązki, CV, zarobki

Elektromonter – opis zawodu, obowiązki, CV, zarobki

Elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy są pilnie poszukiwani na rynku pracy niezależnie od zmiennej sytuacji gospodarczej. Zapotrzebowanie jest ogromne we wszystkich częściach Polski, co oznacza wysokie szanse na znalezienie pracy tuż po zakończeniu nauki w szkole technicznej bądź branżowej. Gdzie można pracować z elektrycznym fachem w ręku i jakich spodziewać się zarobków?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Pracoholizm – uzależnienie czy pasja?

Jesteś perfekcjonistą i masz trudności z delegowaniem zadań, bo „wszystko zrobisz lepiej"? Uważaj, by nie wpaść w pułapkę pracoholizmu. Przez wielu wciąż uważany za zaletę, pracoholizm niszczy zdrowie, życie osobiste dotkniętych nim osób, a w skrajnych przypadkach prowadzi nawet do śmierci z przepracowania. W Światowy Dzień Pracoholików warto zadać sobie pytanie: czy nie pracujemy za dużo?

Siedząca praca a ból pleców

Siedząca praca a ból pleców

– Długim czasem pracy w pozycji siedzącej możemy zwiększyć swoją podatność na takie choroby jak dyskopatia, hemoroidy, obniżone libido, żylaki kończyn dolnych czy nawet udar. Najczęstszą dolegliwością jest jednak ból kręgosłupa – wyjaśnia Piotr Seredziński, chiropraktyk i fizjoterapeuta. Jak zatem prawidłowo siedzieć w pracy, by uniknąć bólu, pogłębiania wad postawy i poważniejszych chorób?

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

Praca nad morzem – pomysł na wakacje

W miesiącach letnich ofertowy boom daje się zauważyć zwłaszcza w turystyce, gastronomii, handlu detalicznym, budownictwie i rolnictwie. Nad morzem przeważają oferty z sektora HoReCa skierowane przede wszystkim do studentów, ale także osób z uprawnieniami np. ratownika czy instruktora. Sprawdź, jakie stanowiska oferowane są nad Bałtykiem oraz jak zmienia się rynek pracy latem.

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Przerwa na karmienie – zasady, przepisy, wzór zaświadczenia o karmieniu

Od 1 do 7 sierpnia obchodzimy Światowy Tydzień Karmienia Piersią. Z tej okazji przypominamy, że powrót do pracy nie oznacza, że mama musi zaprzestać karmienia dziecka piersią. Kodeks pracy gwarantuje maksymalnie dwie dodatkowe przerwy na karmienie. To, z ilu i jak długich przerw może skorzystać, zależy od wymiaru czasu pracy zatrudnionej mamy oraz liczby karmionych przez nią dzieci.