Lista stanowisk - Pracownik gospodarczy

Polecane oferty - Praca fizyczna

  • Strażnik ochrony mienia / Strażniczka ochrony mienia – Dział Gospodarczy / Pion Kanclerza

    Uniwersytet Morski w Gdyni   Gdynia    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 godz.
    Opis stanowiska: kontrola ruchu osobowego oraz pojazdów na terenie obiektów UMG; obsługa centralek wykrywaczy pożaru oraz wszelkich systemów przeciwwłamaniowych i zabezpieczających; gospodarowanie kluczami do pomieszczeń UMG; Wykształcenie, Doświadczenie zawodowe, Wymagania kwalifikacyjne:...
  • Osoba na stanowisko pracownika gospodarczego

    Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A.   Bydgoszcz, Hotel Ikar    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   4 666 - 5 775 zł brutto/mies.
    12 godz.
    WYMAGANIA: wykształcenie: zawodowe, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, dopuszczenie do pracy na wysokości, prawo jazdy kat. B, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, sumienność i dokładność w wykonywaniu obowiązków, samodzielność.

Pracownik gospodarczy

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Pracownik gospodarczy to określenie stanowiska o bardzo różnorodnym zakresie obowiązków. Co do zasady, jest to osoba, która gospodaruje daną przestrzenią – halą, zakładem pracy, gabinetem – w zależności od firmy oferującej zatrudnienie. Przede wszystkim taki pracownik utrzymuje dane miejsce w czystości, może być też odpowiedzialny za uzupełnianie braków w chemii gospodarczej czy w wyposażeniu kuchni.

PRACOWNIK GOSPODARCZY – WYMAGANIA, JAK ZOSTAĆ?

Specjalne kwalifikacje w zawodzie nie są wymagane. Czasem jednak, w zależności od potrzeb pracodawcy i miejsca do nadzoru, należy posiadać książeczkę sanepidowską. Zdecydowanie większą rolę odgrywają cechy charakteru. Pracownik gospodarczy powinien wykazywać się wysoką kulturą osobistą, samodyscypliną, chęcią do pracy, sumiennością i skrupulatnością.

Wykonywanie obowiązków na tym stanowisku wymaga dyspozycyjności o różnych porach dnia. Czasem są to zmiany poranne i wieczorne, pojawiają się też dyżury nocne. Pracownik gospodarczy to pracownik fizyczny. Osoba aplikująca musi być więc zdolna do podejmowania wysiłku różnego typu (jak np. noszenie przedmiotów, czyszczenie trudno dostępnych powierzchni, reperowanie usterek itp.).

PRACOWNIK GOSPODARCZY – ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Zakres obowiązków ustala pracodawca. Czasem posada wiąże się z zadaniami związanymi typowo ze sprzątaniem, tj. odkurzaniem dywanów, myciem podłóg, wynoszeniem śmieci, podlewaniem kwiatów, zmywaniem naczyń i podobnych. Niekiedy jednak poszukiwana jest „złota rączka” – osoba, która wymieni żarówki, zreperuje skrzypiące drzwi lub oporną szufladę.

Osoba na takim stanowisku może być także odpowiedzialna np. za prace ogrodnicze – grabienie liści, podlewanie kwiatów itd.

GDZIE SZUKAĆ PRACY?

Gdzie może znaleźć zatrudnienie osoba zainteresowana takim rodzajem pracy? Na liście pracodawców znajdują się placówki medyczne, hotele, szkoły i przedszkola. Pracownik gospodarczy jest także potrzebny w biurowcach, halach czy obiektach użyteczności publicznej.

ILE ZARABIA PRACOWNIK GOSPODARCZY?

Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń (luty 2019 r.) wskazuje, że mediana miesięcznych zarobków na tym stanowisku to 2530 zł brutto. 25% najgorzej zarabiających otrzymuje pensję poniżej 2210 zł brutto, natomiast 25% najlepiej wynagradzanych pracowników gospopdarczych dostaje powyżej 3030 zł brutto.

Praca Pracownik gospodarczy
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Praca fizyczna

  • Pracownik / Pracowniczka Utrzymania Czystości

    Naprzód Hospital Sp. z o.o.   Zgierz, ul. Parzęczewska 35    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zadania: Dbanie o czystość terenów zewnętrznych (w tym odśnieżanie i dyżury weekendowe zimą). Transport wewnętrzny na terenie obiektu: przewóz odpadów medycznych oraz bielizny. Udzielanie pomocy przy załadunku i transporcie towarów. Nadzór nad stanem technicznym powierzonego sprzętu...
  • Pracownik Utrzymania Czystości / Pracowniczka Utrzymania Czystości

    Naprzód Hospital Sp. z o.o.   Gdańsk, aleja Rzeczypospolitej 33    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zadania: Utrzymywanie czystości w ciągach komunikacyjnych, toaletach oraz pomieszczeniach wspólnych. Dbałość o sprawność techniczną powierzonego sprzętu i narzędzi pracy. Zapewnienie wysokiej jakości świadczonych usług porządkowych.
  • Techniczka / Technik Utrzymania Hotelu

    Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A.   Bydgoszcz, Hotel Ikar    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat   4 666 - 5 775 zł brutto/mies.
    12 godz.
    Zadania Dbałość o nienaganną czystość i estetykę wewnątrz Hotelu „Ikar” oraz na przyległym terenie zewnętrznym. Prowadzenie prac magazynowych – realizowanie rozładunków i załadunków towarów. Wykonywanie doraźnych napraw i regularnych przeglądów konserwacyjnych infrastruktury...
  • Pracownik Gospodarczy (K / M / X)

    Sodexo Polska Spółka z o. o.   Koszalin    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zakres obowiązków: Utrzymanie terenów zewnętrznych tj. koszenie, grabienie liści, odśnieżanie w okresie zimowym, posypywanie solą / piachem; Wykonywanie prac porządkowych w pomieszczeniach obiektu przy użyciu maszyn sprzątających;
  • Osoba do Działu Gospodarki Odpadami

    Roca Polska Sprawdzona firma   Gryfice    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Odpowiedzialna(y) za wywóz odpadów z fabryki i innych miejsc ich generowania, Odpowiedzialna(y) za segregację odpadów, załadunek do pojemników i kontenerów, Odpowiedzialna(y) za utrzymanie terenów zewnętrznych w okresie letnim i zimowym, Odpowiedzialna(y) za...
  • Pracownica / Pracownik gospodarczy z prawem jazdy kat. B

    MALEX ZAKŁAD UTYLIZACJI ODPADÓW SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ   Zgierz, teren Parku przemysłowego Boruta    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Prace porządkowe wokół obiektu i na magazynie; Koszenie trawy, drobne prace naprawcze i remontowe; Utrzymanie porządku na terenie zakładu;
  • Pracownik sprzątający-gospodarczy

    Wojskowe Zakłady Motoryzacyjne S.A.   Poznań    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres zadań podstawowych: wykonywanie czynności związanych z utrzymywaniem czystości i porządku wydziałów produkcyjnych, pomieszczeń biurowych i sanitarnych, w razie potrzeby prace na zewnątrz.
  • Pracownik / Pracownica Sprzątająca pomieszczenia nagraniowe

    Juwentus Serwis sp. z o.o.   Warszawa, ul. Łubinowa    praca stacjonarna   dziś wygasa
    pracownik fizyczny  umowa zlecenie  pełny etat   30,50 zł brutto/godz.
    1 dni
    ZAKRES CZYNNOŚCI: sprzątanie pomieszczeń (studiów) nagraniowych;

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?