Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Księgowość / Audyt / Podatki
Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej

Lista stanowisk - Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej

Polecane oferty - Księgowość / Audyt / Podatki

  • Specjalista ds. postępowań administracyjnych w Wydziale Taryf (k/m)

    Państwowe Gospodarstwo Wodne Wody Polskie Sprawdzona firma   Warszawa, ul. Chałubińskiego 8    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    5 godz.
    OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach zatwierdzania taryf za zbiorowe zaopatrzenie w wodę i zbiorowe odprowadzanie ścieków w II instancji, prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach sporów między przedsiębiorstwami...
  • Młodszy Księgowy / Młodsza Księgowa

    Value Finance Sp z.o.o.   Łódź    praca zdalna
    młodszy specjalista (junior)  kontrakt B2B  pełny etat   6 000 - 8 000 zł netto (+VAT)/mies.  rekrutacja online
    10 godz.
    Na czym polega praca: Księgowanie i dekretowanie pełnego zakresu dokumentów (faktury, wyciągi bankowe, raporty kasowe). Precyzyjna analiza i uzgadnianie kont księgowych. Raportowanie na potrzeby wewnętrzne i klientów/ek. Współtworzenie i usprawnianie procesów. Intensywny rozwój...

Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Specjalista do spraw rachunkowości wewnętrznej w najbardziej ogólnym zarysie zajmuje się zarządzaniem finansami instytucji lub firmy, w której został zatrudniony. Specjalista kontroluje wydatki poszczególnych działów lub jednostek firmy i weryfikuje ich zgodność z założonym budżetem, a także nadzoruje finansową stronę najbardziej istotnych, z punktu widzenia strategii firmy, przedsięwzięć. Specjalista ds. rachunkowości wewnętrznej analizuje rezultaty finansowe, osiągane przez firmę lub instytucję i opracowuje prognozy na dany okres czasu, które przedkłada na ręce bezpośrednich przełożonych. Osoba zatrudniona na tym stanowisku dba także o proces porządkowania i archiwizowania wszelkiej dokumentacji finansowej instytucji.


WYMAGANIA

Spośród licznych wymagań, stawianych przed kandydatami na stanowisko specjalisty do spraw rachunkowości wewnętrznej najważniejszym jest posiadanie dyplomu ukończenia wyższej uczelni o profilu ekonomicznym, na kierunku takim jak finanse i rachunkowość lub pochodnym. Niemniej ważne jest posiadanie wieloletniego doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z rachunkowością, oraz dogłębna znajomość aktualnego prawa, dotyczącego finansów i rachunkowości. Konieczne będą także ponadprzeciętne zdolności numeryczne i analityczne, oraz umiejętność efektywnej pracy w zespole. Osoba zainteresowana pracą w charakterze specjalisty ds. rachunkowości wewnętrznej powinna odznaczać się umiejętnością doskonałej obsługi komputera, wraz ze specjalistycznym oprogramowaniem, wykorzystywanym w branży.


WARUNKI PRACY

Praca specjalisty ds. rachunkowości wewnętrznej, jest pracą przede wszystkim biurową, wykonywaną w środowisku komputerowym. Specjalista kontaktuje się także z pozostałymi jednostkami organizacyjnymi firmy, poszukując nieprawidłowości i możliwości usprawnienia systemu rachunkowości na każdym etapie realizacji celów, wynikających z prowadzonej przez firmę lub instytucję, działalności.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Miejsce zatrudnienia oferują przede wszystkim banki i instytucje finansowe, lecz stanowisko jest obecne w wielu branżach.


ZAROBKI

Zarobki na tym stanowisku kształtują się w granicach 3000 do 4000 złotych brutto miesięcznie.

Praca Specjalista ds. Rachunkowości Wewnętrznej
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Księgowość / Audyt / Podatki

  • Główny Specjalista / Specjalistka ds. finansowo-księgowych

    Port Lotniczy Poznań - Ławica Sp. z o.o.   Poznań, ul. Bukowska 285    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    12 godz.
    Do obowiązków na tym stanowisku będzie należało m. in.: Zakres obowiązków: Kontrola formalno-rachunkowa i księgowanie faktur kosztowych i przychodowych, Przygotowywanie dokumentów do płatności, Kontrola kont i rozliczanie rozrachunków, Uzgadnianie VAT naliczonego i należnego,...
  • Treasury Accounting Expert (m/f/d)

    JTI GBS Poland sp. z o.o. Sprawdzona firma   Warszawa    praca hybrydowa
    ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    The purpose of the role and Key Responsibilities: The position of Treasury Accounting Expert is contributing to overall efficiency of Treasury department and its high standards. The objective of the role is to provide high quality of services to markets by: Executing daily accounting activities;...
  • Specjalista ds. Finansowych

    BZK i Wspólnicy sp. z o.o. Sprawdzona firma   Koprki    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo / o pracę  pełny etat
    1 dni
    Wsparcie Działu Finansowego w zakresie: Kontroli faktur zakupowych pod względem formalnym, merytorycznym i rachunkowym; Archiwizacji dokumentów; Przygotowywania raportów i zestawień na potrzeby jednostki, banków oraz instytucji zewnętrznych (np. GUS) Współpracy z księgowością;...
  • Specjalista / Specjalistka ds. księgowych

    Uniwersytet Medyczny w Lublinie   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa na zastępstwo  pełny etat
    1 dni
    Główne Zadania Obsługa księgowa i rozliczanie projektów finansowanych ze środków zewnętrznych. Prowadzenie księgowości w systemie FK, w tym wprowadzanie i dekretowanie dokumentów: Dokumenty zakupu, sprzedaży, gospodarki magazynowej, wyciągi bankowe. Weryfikacja dokumentów księgowych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. administracji finansowej

    Jww Invest S. A.   Katowice    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Miejsce pracy: Katowice Twoje zadania: Wprowadzanie i obsługa faktur zakupu w systemie workflow; Kontrola poprawności dokumentów księgowych; Pilnowanie terminów akceptacji i prawidłowego obiegu dokumentów; Wsparcie w kontaktach z dostawcami (uzgadnianie sald) Przygotowywanie zestawień na...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Księgowości

    Value Finance Sp z.o.o.   Łódź    praca zdalna
    młodszy specjalista (junior)  kontrakt B2B  pełny etat   6 000 - 8 000 zł netto (+VAT)/mies.  rekrutacja online
    1 dni
    Zakres Obowiązków: Kompletowanie, dekretowanie i księgowanie dowodów księgowych (faktury, wyciągi bankowe) zgodnie z polityką rachunkowości. Uzgadnianie i analiza kont księgowych pod kątem prawidłowości zapisów. Bieżące raportowanie. Aktywne usprawnianie procesów księgowych we współpracy z zespołem.
  • Księgowa / Księgowy

    TBS Consulting Sprawdzona firma   Czosnów    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   11 000 - 11 500 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Księgowanie faktur zakupu i sprzedaży, dokumentów kosztowych, wyciągów bankowych, oraz innych dokumentów księgowych. Uzgadnianie rozrachunków oraz sald kont księgi głównej z ewidencją analityczną. Rozliczanie należności i zobowiązań. Przygotowywanie i udział w...
  • Księgowa / Księgowy

    Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o.   Poznań    praca hybrydowa
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Zakres obowiązków: Weryfikacja i księgowanie dokumentów. Analiza zapisów oraz uzgadnianie sald kont księgowych. Sporządzanie deklaracji VAT. Aktywne monitorowanie zmian w prawie podatkowym i ustawie o rachunkowości. Księgowanie operacji bankowych. Czynny udział w badaniu sprawozdania...

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?