Lista stanowisk - Kierownik ds. Finansowych

Polecane oferty - Księgowość / Audyt / Podatki

  • Controlling Manager

    ManpowerGroup   Zielona Góra    praca stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    20 godz.
    Zakres obowiązków: Zarządzanie procesem budżetowym i nadzór nad przygotowywaniem planów budżetowych w krótkiej i średniej perspektywie; Sprawowanie kompleksowego nadzoru finansowego nad wybranymi projektami; Przygotowywanie prezentacji dla celów zarządczych i analiz ad-hoc; Utworzenie...
  • Zastępca Głównego Księgowego Spółdzielni Mieszkaniowej

    Spółdzielnia Budowlano-Mieszkaniowa Ruda   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    22 godz.
    Zakres obowiązków: współpraca z Głównym Księgowym przy sporządzaniu sprawozdań finansowych, analiz, deklaracji podatkowych oraz opracowywaniu projektu planu gospodarczego Spółdzielni. nadzór nad realizacją planu finansowego i dokonywanie okresowych analiz ekonomicznych, kalkulacja i...

Kierownik ds. Finansowych

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Obszar kompetencji kierownika do spraw finansowych jest bardzo szeroki. Jest to osoba odpowiedzialna za nadzorowanie i koordynowanie całokształtu operacji finansowych przedsiębiorstwa lub instytucji, w której jest zatrudniona. W praktyce kierownik ds. finansowych nadzoruje wypłaty dla pracowników, spłaty kredytów, zakładanie lokat, otwieranie i likwidowanie rachunków bankowych, windykację długów od wierzycieli i spłatę należności wobec pożyczkodawców, i wiele innych czynności. Kierownik kontaktuje się również z instytucjami finansowymi w imieniu swojej firmy, zawierając umowy i porozumienia finansowe z upoważnienia dyrektora naczelnego. Kierownik ds. finansowych analizuje także aktualne otoczenie rynkowe oraz sytuację finansową firmy, składając ze swoich działań raporty na ręce przełożonych.


WYMAGANIA

Osoba zatrudniona na tym stanowisku musi legitymować się wyższym wykształceniem ekonomicznym, oraz wieloletnim doświadczeniem w dziedzinie finansów i rachunkowości, najlepiej zaś na stanowisku kierowniczym w dużej firmie. Kierowniczy charakter stanowiska wiąże się z koniecznością posiadania szczególnych predyspozycji interpersonalnych, umiejętnością zarządzania kapitałem ludzkim i organizacji pracy własnej i podległych pracowników. Osoba ta powinna ponadto odznaczać się ponadprzeciętnymi zdolnościami numerycznymi i analitycznymi, oraz umiejętnością podejmowania strategicznych decyzji pod presją czasu.


WARUNKI PRACY

Miejscem pracy kierownika ds. finansowych jest przede wszystkim przestrzeń biurowa firmy lub instytucji, w której został zatrudniony. Ponadto kierownik pracuje także w terenie, kontaktując się z instytucjami finansowymi. Na kierowniku ds. finansowych ciąży odpowiedzialność za najistotniejsze kwestie finansowe firmy, dlatego też jest to praca stresogenna. Osoba obsadzona na tym stanowisku może liczyć na służbowy telefon komórkowy i komputer przenośny, często także samochód.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Kierownik do spraw finansowych to stanowisko obecne w wielu przedsiębiorstwach i instytucjach, należących do wielu sektorów rynku.


ZAROBKI

Zarobki kierownika ds. finansowych rozpoczynają się od kwoty 6000 złotych brutto miesięcznie, plus ewentualne premie. Maksymalna pensja miesięczna odnotowana w kraju to 12000 brutto.

Praca Kierownik ds. Finansowych
Lista stanowisk

Najnowsze oferty - Księgowość / Audyt / Podatki

  • Junior Finance Manager

    Kronospan Polska Sp. z o.o.   Szczecinek    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Opis stanowiska: Poszukujemy ambitnego i zmotywowanego kandydata na stanowisko Junior Financial Manager, który dołączy do naszego zespołu finansowego. Idealny kandydat będzie odpowiedzialny za wspieranie działań związanych z planowaniem finansowym, analizą kosztów oraz przygotowywaniem...
  • Księgowy Spółdzielni Mieszkaniowej / Zastępca Głównego Księgowego

    Spółdzielnia Budowlano-Mieszkaniowa Ruda   Warszawa, Bielany    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Zakres obowiązków: Współpraca z Głównym Księgowym przy tworzeniu sprawozdań, analiz i deklaracji podatkowych. Nadzorowanie realizacji planu finansowego; Ocena efektywności gospodarowania. Opracowywanie propozycji opłat dla mieszkańców. Rozliczanie faktur. Uzgadnianie kont analitycznych....
  • Specjalista ds. księgowości

    Zakład Doskonalenia Zawodowego   Warszawa, ul. Podwale 13    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Prowadzenie kompleksowej księgowości. Zarządzanie polityką rachunkowości i planem kont. Przygotowywanie sprawozdań jednostkowych i skonsolidowanych. Nadzór nad zgodnością księgowości z przepisami prawnymi i podatkowymi. Przygotowanie deklaracji VAT, CIT oraz raportów dla GUS. Komunikacja...
  • Specjalista ds. księgowości

    Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zakres Obowiązków: Prowadzenie kompleksowej księgowości. Zarządzanie polityką rachunkowości i planem kont. Przygotowywanie sprawozdań jednostkowych i skonsolidowanych. Nadzór nad zgodnością księgowości z przepisami prawnymi i podatkowymi. Przygotowanie deklaracji VAT, CIT oraz raportów...
  • Główny Księgowy / Głowna Księgowa

    Medea Health   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat
    5 dni
    Zakres Twoich obowiązków: Nadzór nad prowadzeniem ksiąg rachunkowych oraz podatkowych zgodnie z obowiązującymi regulacjami. Weryfikacja zapisów na kontach księgowych oraz uzgadnianie sald kont księgowych. Terminowe tworzenie obowiązujących raportów księgowych. Przygotowanie i...
  • Główny Księgowy / Kierownik Działu Ekonomicznego

    Raven PL Sp. z o.o.   Gliwice    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Opis stanowiska: Zarządzanie działem ekonomicznym; Koordynowanie i prowadzenie pełnej księgowości Spółki zgodnie z obowiązującymi przepisami; Kontrola i udział w procesach księgowych; Sporządzanie sprawozdań finansowych, deklaracji podatkowych VAT i deklaracji podatku dochodowego;...
  • Menadżer ds. Sprawozdawczości Finansowej i Budżetowania

    Praca.pl   Włochy    praca zdalna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    8 dni
    Twoimi zadaniem będzie: Sporządzanie i analiza sprawozdań finansowych. Fakturowanie oraz wprowadzanie danych do systemu. Przygotowywanie deklaracji podatkowych. Przygotowywanie raportów dla Prezesa Zarządu. Koordynacja procesów budżetowania, prognozowania finansowego i cash flow....
  • Kierownik ds. Księgowości Spółdzielni Mieszkaniowej

    Spółdzielnia Mieszkaniowa Lokatorsko-Własnościowa "Energetyk"   Wrocław, Dokerska 2a    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat   13 000 - 15 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    10 dni
    Dołącz do nas, jeśli potrafisz: Kierować finansami, dbać o terminowość i precyzję w księgowości. Sporządzać sprawozdania finansowe Spółdzielni. Analizować i optymalizować gospodarkę finansową zgodnie z prawem. Koordynować pracę zespołu. Kontrolować realizację deklaracji...

Najnowsze artykuły

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

12 lipca to Dzień Leśnika, święto obchodzone przez leśniczych, pracowników Lasów Państwowych i innych jednostek zajmujących się opieką nad lasami. Olga Buczyńska p.o naczelnik Biura Prasowego Lasów Państwowych wyjaśnia, jak zdobyć pracę w leśnictwie. – Osoba ubiegająca się o stanowisko leśniczego musi zdać egzamin do Służby Leśnej, który potwierdzi jego / jej podstawowe kwalifikacje.

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Czy szukanie pracy w wakacje to dobry pomysł? A może lepiej poczekać z wysyłaniem CV do jesieni? Rynek pracy cechuje pewna cykliczność, która sprawia, że w niektórych miesiącach pojawia się więcej ofert, a firmy chętniej powiększają kadrę. Podpowiadamy, kiedy jest dobry czas na szukanie zatrudnienia, a w jakim okresie możesz mieć nieco więcej trudności ze zdobyciem posady.

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

– Warto ocenić atmosferę w firmie już podczas rekrutacji. Zwrócić uwagę na to, na ile osoby rekrutujące pozostają w postawie otwartości i inkluzywności, jak formułują pytania, jak zwracają się do osoby starającej się o pracę – tłumaczy dr Joanna Skonieczna, Kierowniczka Programowa Kampanii Przeciw Homofobii. Wyjaśnia też, jak każdy z nas może stać się sojusznikiem_czką osób LGBT+ w pracy.

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?