– Czy nie mamy tak, że jak nie umiemy czegoś na 200%, to rezygnujemy? Boimy się, że nie podołamy? Pamiętajmy, że nie liczy się płeć, ale nasze kompetencje. Nie dajmy sobie wmówić, że jesteśmy w czymś gorsze! – mówi specjalistka HR Agnieszka Ciećwierz. W Światowym Dniu Przedsiębiorczości Kobiet przypomina, w czym kobiety są świetne oraz wyjaśnia, jak być jeszcze lepszą liderką w biznesie.
Lista stanowisk - Specjalista ds. procesów finansowych
Polecane oferty - Finanse / Bankowość
-
Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. księgowych (Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. księgowo - administracyjnych)
Conrad Electronic Sp. z o.o. Kraków, Prądnik Czerwony praca stacjonarnamłodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Treasury & Payments Consultant
METRO Global Solution Center Sp. z o.o. Szczecin, Plac Brama Portowa 1 praca zdalna / hybrydowaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
Specjalista ds. procesów finansowych
CHARAKTERYSTYKA ZAWODU
Podstawowym zadaniem, jakie wykonuje specjalista ds. procesów finansowych, jest sporządzanie raportów i analiz finansowych na potrzeby firmy. Osoby zatrudnione na tym stanowisku często biorą też udział w planowaniu i rozliczaniu wydatków oraz ustalaniu budżetu. Oczekuje się od nich optymalizacji kosztów firmowych. Specjalistami ds. procesów finansowych zostają najczęściej absolwenci finansów i rachunkowości.
SPECJALISTA DS. PROCESÓW FINANSOWYCH – JAK ZOSTAĆ?
Na stanowiska związane z obsługą procesów finansowych w przedsiębiorstwie najchętniej przyjmowane są osoby po studiach ekonomicznych – zwłaszcza finansach i rachunkowości. Poza wykształceniem pracodawcy zwracają też dużą uwagę na wiedzę, doświadczenie i umiejętności praktyczne: w większości ogłoszeń jako wymóg konieczny podaje się biegłą obsługę pakietu Microsoft Office, w szczególności Excela, a także praktyczną znajomość prawa finansowego i przepisów podatkowych. Jeśli chodzi o cechy tzw. miękkie, u kandydatów na stanowisko specjalisty ds. procesów finansowych ceni się zwłaszcza umiejętność analitycznego myślenia i dobrą organizację własnej pracy.
SPECJALISTA DS. PROCESÓW FINANSOWYCH: ZAKRES OBOWIĄZKÓW
Do głównych zadań specjalisty ds. procesów finansowych należą:
• opracowywanie analiz finansowych,
• tworzenie lub współtworzenie budżetu przedsiębiorstwa,
• przygotowywanie sprawozdań i raportów finansowych,
• sprawdzanie zgodności rozliczeń ze stanem faktycznym,
• mierzenie i analiza ryzyka finansowego,
• optymalizacja kosztów.
PERSPEKTYWY ZATRUDNIENIA
Pracę w charakterze specjalisty ds. procesów finansowych można znaleźć w firmach z różnych branż: finanse przedsiębiorstw muszą być analizowane i kontrolowane, bez względu na to, czy jest to branża spożywcza, czy np. transportowa. Szukając zatrudnienia na stanowisku związanym z finansami, można liczyć na oferty pracy zarówno w międzynarodowych korporacjach, jak i małych, lokalnych firmach.
SPECJALISTA DS. PROCESÓW FINANSOWYCH – ZAROBKI
Zarobki na opisywanym stanowisku wynoszą przeciętnie od 2742 do 4 122 zł netto w zależności od miejscowości, wielkości firmy, a także kwalifikacji pracownika i jego stażu pracy. Około 25% osób zarabia więcej niż 4122 zł, a 25% mniej niż 2742 zł netto. Mediana, według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń (dane z lutego 2019 r.) wynosi dokładnie 3355 zł netto.
Najnowsze oferty - Finanse / Bankowość
-
Junior Accountant - Treasury & Payments Team
METRO Global Solution Center Sp. z o.o. Szczecin, Plac Brama Portowa 1 praca zdalna / hybrydowamłodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat -
Claims Services Processing Specialist / Analyst with Spanish
Aon Kraków praca hybrydowaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online -
Specjalista ds. finansów
Arcus Systemy Informatyczne Sp. z o.o. Lublin praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Financial Operations Specialist - Global Member Support
Arla Global Shared Services Sp. z o.o. Gdańsk praca hybrydowa / stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
F&A Consultant (E2E Process Expert)
METRO Global Solution Center Sp. z o.o. Szczecin, Plac Brama Portowa 1 praca hybrydowaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat -
Doradczyni / Doradca Klientów Detalicznych (Centrum Klienta bezkasowe)
BNP Paribas Bank Polska S.A. Lubartów praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Doradczyni / Doradca Klientów Detalicznych (Centrum Klienta bezkasowe)
BNP Paribas Bank Polska S.A. Wodzisław Śląski praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Doradczyni / Doradca Klientów Detalicznych (Centrum Klienta bezkasowe)
BNP Paribas Bank Polska S.A. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat
Najnowsze artykuły
Kobiety coraz silniejsze w biznesie
Urlop okolicznościowy na ślub dziecka
Ślub dziecka pracownika to jedno z wydarzeń uprawniających do wzięcia urlopu okolicznościowego, za który pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Wyjaśniamy, z ilu dni urlopu może skorzystać ojciec, matka czy opiekun prawny dziecka, jak powinien wyglądać wniosek o urlop okolicznościowy oraz czy dni wolne można wykorzystać wyłącznie w dniu ślubu i wesela.
Grupy zawodowe najbardziej narażone na smog
Najbardziej narażone wdychanie rakotwórczego smogu są osoby codziennie dojeżdżające do pracy, mieszkańcy kilkudziesięciotysięcznych miejscowości i osoby wykonujące w sezonie grzewczym oraz przy ruchliwych drogach pracę w terenie. Główny Inspektorat Pracy wyjaśnia, czy pracodawcy muszą zapewnić pracownikom maski antysmogowe i jak powinni chronić ich przed szkodliwymi czynnikami pracy.
Mechanik lotniczy – praca, wymagania, zarobki
Mechanik lotniczy to jeden z najbardziej perspektywicznych zawodów dla absolwentów techników i szkół branżowych o profilach związanych z mechaniką. Żeby zdobyć tę pracę, trzeba uzyskać dodatkową licencję na obsługę techniczną statku powietrznego, wystawianą przez Urząd Lotnictwa Cywilnego. Sprawdź, jak ją zdobyć, a także w jakich samolotach możesz specjalizować się jako mechanik lotniczy!
Szklane ściany, szklane ruchome schody. Równouprawnienie na rynku pracy to wciąż fikcja?
7 listopada wypada Światowy Dzień Feminizmu. Dlaczego to tak ważne święto? – Mimo poprawy sytuacji kobiety nadal borykają się ze stereotypami, mają dodatkową nieodpłatną pracę w domu, soptykają się z seksizmem w pracy, są rzadziej zapraszane jako ekspertki – zauważa dr Anna M. Górska, dyrektorka Centrum Badań Kobiet i Różnorodności w Organizacjach z Akademii Leona Koźmińskiego.
Osoba z autyzmem na rynku pracy – czy autyzm wyklucza z życia zawodowego?
– Populacja osób neuroatypowych jest bardzo zróżnicowana – zauważa Izabela Kocyłak, trenerka pracy z Fundacji SYNAPSIS. Wiele osób aktywnych zawodowo, szczególnie z tzw. wysoko funkcjonującym autyzmem, jest nieświadomych swojego zaburzenia. Tymczasem aż 2% pracowników w Polsce i 10% w Europie to osoby w spektrum autyzmu. Jak rozpoznać autyzm i w jakich zawodach może sprawdzić się autystyk?
Najnowsze komunikaty
Praca.pl zaprasza na konferencję UCL Leaders - Londyn, 20-21.01.2023
Już 20 i 21 stycznia 2023 roku w Londynie odbędzie się kolejna edycja jednej z największych konferencji studenckich w Wielkiej Brytanii - UCL Leaders. Konferencja, organizowana w całości przez studentów najlepszych uczelni międzynarodowych, corocznie przyciąga setki uczestników - obecnych liderów i ich następców.
Praca.pl zaprasza na konferencję Internal Communication Meeting 2
O aktualnych trendach w komunikacji wewnętrznej będziemy rozmawiać również podczas Internal Communication Meeting 2 (20 października 2021).
Seks poprawia jakość pracy
Wbrew pozorom fantazjowanie o seksie może wpływać pozytywnie na jakość pracy. Dlaczego?
Praca i miłość w jednej firmie
Czy takie połączenie ma więcej plusów, czy minusów?