Praca.pl Poradniki Lista stanowisk Doradztwo / Konsulting
Kierownik ds. Sprawozdawczości Finansowej

Lista stanowisk - Kierownik ds. Sprawozdawczości Finansowej

Kierownik ds. Sprawozdawczości Finansowej

CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

Wedle wskazań samej nazwy stanowiska, kierownik do spraw sprawozdawczości finansowej zajmuje się kontrolą nad przygotowywaniem i przekazywaniem sprawozdań finansowych firmy, w której został zatrudniony. W wykonywaniu tego zadania wspomaga go podległy personel, którego prace kierownik koordynuje i określa zakres jego obowiązków. Sprawozdania finansowe, nadzorowane przez kierownika, mogą być skierowane do jednostek wewnętrznych i zewnętrznych. Poza nimi, kierownik czuwa także nad poprawnym przebiegiem procedury sporządzania bilansów finansowych firmy lub instytucji, której one dotyczą. Kierownik, jako osoba najbardziej doświadczona w zakresie sprawozdawczości finansowej, opracowuje normy i mechanizmy, mające usprawnić procesy sprawozdawcze wewnątrz firmy lub instytucji.


WYMAGANIA

Od osoby kandydującej na stanowisko kierownika ds. sprawozdawczości finansowej oczekuje się wyższego wykształcenia kierunkowego; preferowane kierunki to finanse i rachunkowość, administracja, zarządzanie i temu pochodne. Osoba ta powinna być zaznajomiona z technikami kierowania kapitałem ludzkim podległego personelu, a także posiadać szczególne zdolności organizacyjne i koordynacyjne. Kierownik jest osobą biegle zaznajomioną z przepisami prawa finansowego (także międzynarodowego), a także na bieżąco monitorującą aktualne otoczenie rynkowe, wraz z przejawiającymi się w jego obrębie trendami. Niezbędne będzie także doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym w instytucji finansowej, oraz umiejętności analitycznego myślenia, oraz zdolności numeryczne.


WARUNKI PRACY

Kierownik ds. sprawozdawczości finansowej przebywa w godzinach pracy w przestrzeni biurowej firmy, sporządzając i weryfikując sprawozdania finansowe, a także kontaktując się z podległym zespołem pracowników i pozostałymi pionami organizacyjnymi firmy. Przełożonym kierownika ds. sprawozdawczości finansowej jest dyrektor finansowy.


MOŻLIWOŚCI ZATRUDNIENIA

Stanowisko to jest obecne przede wszystkim w bankowości i różnego rodzaju instytucjach finansowych.


ZAROBKI

Zarobki, podobnie jak w przypadku innych stanowisk kierowniczych tego typu są uzależnione od stażu i doświadczenia, i kształtują się w granicach od kilku do kilkunastu tysięcy złotych, w zależności od regionu i wielkości firmy.

Praca Kierownik ds. Sprawozdawczości Finansowej
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Dwa dodatkowe dni wolne w 2026 roku – dla kogo? Zarządzenie premiera

Premier Donald Tusk wydał decyzję, zgodnie z którą część pracowników otrzymała w 2026 roku dwa dodatkowe dni ustawowo wolne od pracy, niewymienione w wykazie świąt i dni wolnych. Nowe zarządzenie dotyczy jednak tylko niektórych pracowników. Wyjaśniamy, kto skorzysta z dodatkowych dni wolnych, kiedy wypadają oraz z czego wynika decyzja premiera.

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Zwolnienie od psychiatry – co należy wiedzieć

Stres, wypalenie zawodowe, depresja – to przykłady powodów, dla których można uzyskać zwolnienie od psychiatry. Wyjaśniamy, jak je otrzymać, jak długo trwa zwolnienie psychiatryczne, ile jest płatne i w jaki sposób ZUS je kontroluje. – Postępowanie kontrolne może zostać podjęte przez ZUS z własnej inicjatywy lub na wniosek pracodawcy – wyjaśnia Piotr Olewiński z Biura Prasowego ZUS.

Niedziele handlowe 2026

Niedziele handlowe 2026

Zakaz handlu w niedziele obowiązuje już od 7 lat. Również w 2026 roku nie zrobimy zakupów w niedziele niehandlowe. Jednocześnie ustawodawca przewidział kilka tzw. niedziel handlowych w roku. Czy w tym roku będzie ich więcej niż w poprzednim? Dlaczego niektóre sklepy są otwarte również w niedziele niehandlowe? I wreszcie, czy pracodawca może nakazać sprzedawcy pracę w taką niedzielę?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

Rekrutacja pracowników online – jak się przygotować?

W obliczu powszechnej pracy zdalnej i przeniesienia działalności wielu firm w tryb online coraz popularniejsze stają się także rekrutacje internetowe i rozmowy kwalifikacyjne przez telefon. Wyjaśniamy, jak przeprowadzać nabór zdalny, o jakich elementach wideorozmowy należy pamiętać, czym różni się spotkanie online od tradycyjnej rozmowy kwalifikacyjnej i jak zapobiegać tyowym błędom.

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Ważne zmiany w prawie pracy 2026 – kogo obejmą, jak się przygotować?

Nadchodząca nowelizacja przepisów prawa pracy obejmie bardzo dużą część społeczeństwa. Wkrótce czekają nas między innymi zaostrzone kontrole, nowe zasady na zwolnieniu lekarskim, ale i korzystniejsze przepisy naliczania stażu pracy, pozwalające niektórym na wydłużenie urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czego się spodziewać na rynku pracy 2026 i które zmiany obejmą Ciebie lub Twoją firmę.

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Czterodniowy tydzień pracy – czy warto go wprowadzić w Polsce?

Wiele wskazuje na to, że kwestia skrócenia czasu pracy w Polsce to już nie pytanie, czy to zrobić, ale kiedy zmiany zostaną wprowadzone do Kodeku pracy. Najnowsze badanie firmy ClickMeeting pokazuje, że 68% z nas uważa, że lepiej byłoby skrócić tydzień pracy do 4 dni niż pracować od poniedziałku do piątku po 6,4 godz. dziennie. Jak w praktyce mógłby wyglądać 4-dniowy system czasu pracy?