Lista stanowisk - Specjalista GIS / LiDAR

Polecane oferty - Budownictwo / Geodezja

  • Analityk Danych GIS

    Vimap Sp. z o.o.   Olsztyn    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior  umowa zlecenie / o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres obowiązków przetwarzanie danych geoprzestrzennych, inwentaryzacja sieci elektroenergetycznej, współtworzenie produktów w oparciu o dane pomiarowe 3D.

Specjalista GIS / LiDAR


CHARAKTERYSTYKA ZAWODU

 

Specjalista GIS / LiDAR to osoba sprawnie posługująca się systemem informacji geograficznej i potrafiąca analizować i przetwarzać chmury danych LiDAR. Ze względu na szerokie zastosowanie GIS i LiDAR praca czeka w wielu branżach, a specjalista nie może narzekać na brak ofert. Myśląc o rozwoju zawodowym w tym obszarze, warto poszerzać swoje umiejętności, brać udział w kursach i szkoleniach.

 

WYMAGANIA NA STANOWISKU SPECJALISTY GIS / LIDAR

 

Podstawowym wymaganiem pracodawców jest umiejętność wykorzystywania oprogramowania GIS (np. ArcGIS, QGIS), a także znajomość platformy do przetwarzania chmur punktów LiDAR na potrzeby projektów infrastrukturalnych i innych narzędzi np. do wizualizacji.

 

Ze względu na to, że firmy bardzo często są podmiotami działającymi na międzynarodowym rynku, a sam zespół specjalistów pochodzi z różnych części świata, jeden z podstawowych wymogów stanowi znajomość języków obcych, zwłaszcza języka angielskiego. Dyplom uczelni wyższej nie jest zazwyczaj decydującym warunkiem, ale pracodawcy traktują go jako dodatkowy atut.

 

Jakie są wymagania w kwestii kompetencji miękkich? Pracodawcy poszukują ludzi, których cechują komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, zaangażowanych w pracę, samodzielnych i odpowiedzialnych.

 

SPECJALISTA GIS / LIDAR – ZAKRES OBOWIĄZKÓW PRACOWNIKA

 

GIS, z angielskiego geographic information system, to system informacji geograficznej. Jest on wykorzystywany do gromadzenia, przetwarzania, udostępniania, analizy i wizualizacji danych geograficznych. Służy m.in. do produkcji map, wizualizacji w 3D, pomaga w zarządzaniu nieruchomościami, umożliwia planowanie prac budowlanych, drogowych, rozwiązywanie problemów w zakresie ochrony środowiska.

 

LiDAR, czyli skaning laserowy (najczęściej z wykorzystaniem dronów) jest jedną z optycznych metod teledetekcyjnych pozyskiwania danych. Owe dane – chmury punktów – pozwalają na dokładną wizualizację skanowanych obiektów, tworzenie realistycznych modeli. LiDAR to nowoczesna metoda, mająca liczne zastosowania m.in. w branży leśnej, mapowaniu, archeologii, zarządzaniu przestrzenią, planowaniu ruchu czy poszukiwaniu źródeł gazu i ropy.

 

Specjalista GIS/ LiDAR zajmuje się przygotowywaniem, analizą i przetwarzaniem danych teledetekcyjnych, w tym chmury punktów LiDAR. Musi posługiwać się oprogramowaniem, znać zastosowanie i możliwości wykorzystania danych LiDAR, biegle poruszać się po tematyce analizy przestrzennej.

 

SPECJALISTA GIS / LIDAR –  ŚREDNIE WYNAGRODZENIE

 

Czy ten zawód wiąże się z wysokimi zarobkami? Wiele zależy od miejsca pracy, doświadczenia pracownika i stopnia jego zaawansowania w znajomości technologicznych rozwiązań i umiejętności ich wykorzystania.

 

Wg Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń mediana, czyli środkowa wartość, pensji brutto specjalistów ds. GIS wynosi 4560 zł brutto. 25% najlepiej zarabiających pracowników otrzymuje pensje w przekraczające 5510 zł brutto. Umiejętność przetwarzania danych LiDAR z pewnością pozwoli negocjować wyższe stawki.

 

GDZIE SZUKAĆ PRACY NA STANOWISKU SPECJALISTY GIS / LIDAR?

 

Specjalista GIS oferty pracy znajdzie w dużych firmach inżynierskich, świadczących usługi projektowania i doradztwa technicznego przy inwestycjach związanych np. z rozwojem infrastruktury transportowej czy gospodarką wodną. Mają one swoje siedziby w największych polskich miastach, a wiele z nich oferuje pracę w międzynarodowym środowisku.

 

Warto jednak pamiętać, że znajomość systemu GIS, kartografii, umiejętność tworzenia baz danych otwiera wiele możliwości zawodowych. Specjalistów poszukują np. Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa, urzędy geodezji i kartografii czy instytucje badawcze.

Praca Specjalista GIS / LiDAR
Lista stanowisk

Najnowsze artykuły

5 porad, jak napisać list motywacyjny na staż i praktyki

5 porad, jak napisać list motywacyjny na staż i praktyki

Napisanie listu motywacyjnego bywa problematyczne i dla osób stawiających dopiero pierwsze kroki na rynku pracy, i dla ekspertów z wieloletnim doświadczeniem. Nie każdy kandydat dysponujący cennymi umiejętnościami umie o nich opowiedzieć w sposób atrakcyjny – w końcu nie każdy rodzi się pisarzem i marketingowcem. Oto 5 przydatnych wskazówek, które pomogą w przygotowaniu dobrego dokumentu.

Komplementy w biznesie i pracy – jak je dawać i na nie reagować?

Komplementy w biznesie i pracy – jak je dawać i na nie reagować?

Publiczne pochwały często krępują nas bardziej niż krytyka. Nie potrafimy przyjmować komplementów ani w życiu prywatnym, ani w zawodowym. Zaprzeczamy im, bagatelizujemy je lub bronimy się, zakładając, że stoi za nimi jakiś interes. Jak dawać komplementy i na nie reagować tłumaczą eksperci ds. wizerunku i etykiety – Ewa Brok, Dorota Szcześniak-Kosiorek i Leszek Leopold Kazimierski.

Storytelling w marketingu

Storytelling w marketingu

Wiele osób nie ma problemu z zapamiętaniem fabuły filmu lub książki, ale treść podręcznika albo instrukcja obsługi wylatują im z głowy niemal natychmiast po przeczytaniu. Mechanizmy poznawcze bazujące na tym, że zapamiętujemy lepiej to, co nas osobiście angażuje, budzi emocje oraz jest przedstawione w formie osobowej, z bohaterami i wydarzeniami, wykorzystuje storytelling marketing.

Epidemia samotności w pracy – co oznacza i czy można z nią walczyć?

Epidemia samotności w pracy – co oznacza i czy można z nią walczyć?

Uczestniczą w spotkaniach, ale nie mają z kim porozmawiać. Spędzają cały dzień obok innych osób, lecz czują się bardziej samotni niż kiedykolwiek. Dlaczego? Skąd coraz powszechniejsze poczucie wyalienowania w pracy? – Samotność nie jest jedynie brakiem kontaktów społecznych, ale też subiektywnym odczuciem braku bliskości i wsparcia emocjonalnego – podkreśla psycholog Patrycja Modzelewska. 

Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki

Ratownik medyczny w wojsku – praca, zarobki

– Ratownik medyczny w Siłach Zbrojnych RP pełni kluczową rolę w zabezpieczeniu medycznym zarówno w warunkach pokojowych, jak i podczas operacji wojskowych – tłumaczy ppor. Krystian Dwórznik, Szef Sekcji Promocji i Współpracy z Wojskowego Centrum Rekrutacji w Płocku. Oto jak wygląda praca wojskowego ratownika medycznego oraz jak krok po kroku przejść rekrutację na to stanowisko.

Cykl życia pracownika – jak zarządzać pracownikiem od etapu przyciągania talentów do offboardingu

Cykl życia pracownika – jak zarządzać pracownikiem od etapu przyciągania talentów do offboardingu

– Aby budować dojrzałą strategię HR, warto spojrzeć na zatrudnienie jako cykl życia pracownika (Employee Lifecycle), który – podobnie jak w marketingu czy sprzedaży – można planować, mierzyć i optymalizować – tłumaczy Agnieszka Ciećwierz. Specjalistka ds. HR wskazuje, jakie działania powinny podjąć firmy na każdym etapie tego cyklu, by lepiej wykorzystać potencjał swojej kadry.

Zgoda na Pliki Cookies

Wykorzystujemy Pliki Cookies w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Serwisu. Stosujemy Pliki Cookies w celach statystycznych i marketingowych, w szczególności w zakresie dopasowania treści reklamowych do Twoich preferencji.

Każda wyrażona zgoda może być przez Ciebie wycofana w dowolnym momencie. Więcej informacji dotyczących plików Cookies oraz przetwarzania danych osobowych w plikach Cookies znajduje się w naszej Polityce Prywatności.

Administratorem Serwisu i Twoich danych osobowych jest „Praca.pl” spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, ul. Bolesława Prusa 2, 00-493 Warszawa, KRS 0000290935, NIP 7010095135, REGON: 141169379