Praca.pl Poradniki Поради для громадян України
Гожув Велькопольський – ринок праці та його специфіка

Гожув Велькопольський – ринок праці та його специфіка

 
Гожув Велькопольський – ринок праці та його специфіка

Гожув Велькопольський — місто, розташоване в західній частині Польщі, поблизу кордону з Німеччиною, на південь від Щецина та на північ від Зеленої Гури. Всупереч своїй назві, Гожув Великопольський розташований у межах Любуського воєводства. Місто є промисловим і торгово-сервісним центром, що розвивається, а його розташування в околицях чудової природи – на південь від ландшафтного парку Барлінек-Гожовський, у басейні Варти та біля численних озер – збільшує туристичний потенціал цього міста. Що може запропонувати місто, коли йдеться про професійний розвиток? Читайте далі та дізнайтеся:

 

● яке економічне становище Гожува Великопольського,
● чи високий рівень безробіття в місті,
● кому часто адресуються пропозиції від роботодавців,
● Де може шукати роботу людина з України, яка володіє/не володіє польською.

 

ІНВЕСТИЦІЇ, КОМПАНІЇ: GORZÓW WIELKOPOLSKI

 

Гожув Великопольський — один із найбільших економічних центрів північно-західної частини країни. Інвесторів приваблює, серед іншого, дуже вдале розташування (це близько 50 кілометрів до кордону з Німеччиною, 112 кілометрів до Зеленої Гури) та розвинута мережа автомобільного сполучення. В результаті компанії можуть отримати вигоду від широких ринків збуту в Польщі та за кордоном. Більше того, у Гожув-Велькопольському створені сприятливі умови для розвитку підприємництва. Тут діють такі заклади підтримки бізнесу та технологій, таких як Гожувський технологічний центр – Науково-промисловий парк, Любуський промислово-технологічний парк, науково-технологічний парк Університету Зелена Гура, Регіональний центр технологій та знань «Інтер’єр», Любуський інноваційний центр та інші.

 

У місті розвиваються хімічна, фармацевтична, енергетична, машинобудівна, автомобільна і будівельна промисловість. Тут працює найбільший торговий центр у Любуському воєводстві та численні менші магазини. Також варто згадати індустрію технологій, що динамічно розвивається.

 

Обговорюючи економічне становище міста та умови на місцевому ринку праці, варто згадати статистичні дані. За даними реєстру REGON (станом на кінець лютого 2022 року), у Гожув-Велькопольському працюють 18 364 суб’єкти господарювання різного розміру. 94,9% з них належать приватному сектору.

 

У місті є робочі місця різної площі. Це:

 

● мікросуб'єкти з кількістю зайнятих 0-9 осіб - 17 725,
● малі підприємства з чисельністю зайнятих 10-49 осіб - 486,
● середні підприємства з чисельністю зайнятих 50-249 осіб - 133,
● великі підприємства з чисельністю зайнятих 250-999 осіб - 18,
● дуже великі підприємства з кількістю зайнятих не менше 1000 осіб - 2.

 

Найчисельнішими в місті є магазини, оптові та авторемонтні пункти – на них припадає 20,6% усіх видів діяльності. У свою чергу, 14,3% суб’єктів господарювання в Гожуві є будівельними компаніями. Також багато компаній з нерухомості – 9,5%, спеціалістів, науково-технічних підрозділів – 10,0%, а також компаній, що займаються транспортом і зберіганням – 7,8%. 6,1% підприємств є промисловими переробними підприємствами.

 

ГОЖУВ ВЕЛЬКОПОЛЬСЬКИЙ – БЕЗРОБІТТЯ

 

Ще один важливий показник, який багато говорить про ситуацію на ринку зайнятості – рівень безробіття. Зокрема, його коливання дають змогу оцінити зміни, що відбуваються в місцевій та надмісцевій економіці. Після спалаху пандемії коронавірусу різкий стрибок безробіття можна було спостерігати по всій країні – зростання зареєстрованого безробіття торкнулося і Любуського воєводства. Наразі ситуація стабілізується, безробіття падає. Про це можна судити на основі статистичних даних, які веде Центральне статистичне управління:

 

Рівень безробіття в липні 2020 року:

 

● Польща - 6,1%,

● Любуське воєводство - 6,1%,

● Гожув Великопольський - 3,7%.

 

Рівень безробіття в лютому 2022 року:

 

● Польща - 5,5%,


Ще один важливий показник, який багато говорить про ситуацію на ринку зайнятості – рівень безробіття. Зокрема, його коливання дають змогу оцінити зміни, що відбуваються в місцевій та надмісцевій економіці. Після спалаху пандемії коронавірусу різкий стрибок безробіття можна було спостерігати по всій країні – зростання зареєстрованого безробіття торкнулося і Любуського воєводства. Наразі ситуація стабілізується, безробіття падає. Про це можна судити на основі статистичних даних, які веде Центральне статистичне управління:

 

Рівень безробіття в липні 2020 року:

 

● Польща - 6,1%,
● Любуське воєводство - 6,1%,
● Гожув Великопольський - 3,7%.

 

Рівень безробіття в лютому 2022 року:


● Польща - 5,5%,

● Любуське воєводство - 5,0%,

● Гожув Великопольський - 2,6%.

 

Також варто зазначити, що рівень безробіття в Гожув-Велькопольському значно нижчий від середнього по країні та провінції. Це дуже добра ознака для людей, які шукають роботу в цьому місті.

 

БАРОМЕТР КОНКУРЕНЦІЇ - ГОЖУВ ВЕЛЬКОПОЛЬСЬКИЙ

 

До кого часто звертаються пропозиції роботи в Гожув-Велькопольському? Опитування «Барометр професій», що проводиться щорічно на замовлення Мінпраці, дає змогу розпізнати потреби роботодавців у кадрах. У 2022 році на ринку праці в Гожуві зафіксовано великий дефіцит:

 

● лікарі, медсестри та акушерки, фельдшери,

● вчителі іноземних мов та вчителі мов,

● зварювальники.

 

Також не вистачає представників ще 119 професій, які готові влаштуватися на роботу та відповідати вимогам роботодавців. У місті не вистачає, серед іншого, кандидатів на роботу:

 

● в ІТ - адміністратори веб-сайтів, аналітики, тестувальники та оператори комп'ютерних систем, графічні дизайнери, спеціалісти з телекомунікацій, дизайнери та адміністратори баз даних, програмісти, ІТ-техніки,

● у транспортно-складській галузі - менеджери з логістики, вантажовідправники та логістики, водії автобусів, вантажівки, заготівники та постачальники, складські працівники, охоронці,

● в автомобільній промисловості, електромеханічній промисловості - механіки, діагности, лимарі та малярники, електрики, електромеханіки, електрики, слюсарі та оператори різних видів машин, спеціалісти з електроніки, автоматики та робототехніки,

● у різних видах промислового виробництва - металообробники, робітники харчової промисловості, оператори текстильного машинобудування, кравці та робітники з виробництва одягу, верстатники з виробництва та обробки паперу, оператори з виробництва цементу та кам'яних виробів, оператори верстатів для виробництво хімічних виробів, а також гумових і пластмасових, оптики та протезники, столярі та столярі, оббивники, майстри скла та дорогоцінних металів, м'ясо- та рибопереробники, спеціалісти з управління виробництвом та інші,

● у різних видах послуг - перукарі, флористи, слюсарі, продавці та касири, спеціалісти з реклами та маркетингу, спеціалісти ринку нерухомості, прибиральники та прибиральники, швейцари, двірники,

● в гастрономії - кухарі, кухарі, бармени та офіціанти, пекарі, кондитери.

 

Це лише частина робочих місць, яких у цьому місті не вистачає. Високий попит на працівників також спостерігається в будівництві та містобудуванні, освіті, охороні здоров’я та бухгалтерії та ін.

 

У свою чергу, на ринку праці занадто багато шукачів роботи:

 

● адміністративні та офісні працівники,

● спеціалісти державного управління.

 

РОБОТА ДЛЯ УКРАЇНЦІВ

 

  • зі знанням польської мови

 

Як шукати роботу? Найкращий спосіб — отримувати рекламу з різних джерел. Добре перевіряти пропозиції роботи в бюро зайнятості, запитати у друзів і, перш за все, зареєструватися на хорошому порталі роботи – безпечному, безкоштовному та популярному. На praca.pl ви можете знайти пропозиції роботи з Гожув-Велькопольського, ввівши назву міста в рядку пошуку та натиснувши кнопку Пошук. Ви побачите список з поточними пропозиціями від роботодавців, починаючи з останніх оголошень про роботу. Через портал ви також можете взяти участь у підборі персоналу, домовитися про співбесіду чи підготувати резюме – просто створіть безкоштовний обліковий запис.

 

Місцева державна установа, яка підтримує безробітних та людей, які шукають роботу в Гожув-Велькопольському, це місцеве бюро зайнятості:

 

● Повітове бюро праці в Гожуві Велькопольському
Адреса: вул. Walczaka 110, 66-400 Gozów Wielkopolski
Телефон: 95 736 06 40


Ви можете зареєструватися в ньому як безробітний / шукач роботи. Веб-сайт бюро зайнятості доступний у різних мовних версіях (також українською). Щоб переглянути поточні пропозиції роботи, перейдіть на вкладку Пропозиції в повіті.

 

  • без знання польської мови

 

Робота також доступна для українців, які не володіють польською мовою. Ти можеш:

 

● знайти пропозиції роботи на praca.pl - введіть назву посади, яка вас цікавить, українською мовою в рядку пошуку,
● зареєструватися в службі зайнятості, яка допоможе вам у пошуку роботи, переглядати пропозиції роботи за посадою українською мовою,
● скористайтеся гарячою лінією Воєводського бюро праці в Гожуві Великопольському. Телефони: 95 7360665 (філія в місті) та 95 7228025 (філія),
● зателефонуйте на національну гарячу лінію та отримайте інформацію про працевлаштування – номер телефону 19524.

 

У Ратуші Гожува Великопольського за адресою вул. Сікорського 5, є пункт підтримки біженців з України. Консультант, який знає українську, надає інформацію з понеділка по п’ятницю з 8:30 до 18:00. Він також доступний за номером 697 662 349.

 

Версія польською мовою: Gorzów Wielkopolski – rynek pracy i jego specyfika

Więcej artykułów "Поради для громадян України"

Polecane oferty

  • Operator prasy krawędziowej CNC / Wiertarka

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy      za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Opis stanowiska: operator krawędziarki CNC; operator wiertarki. Wymagania: doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami.
  • Ślusarz

    TNS Sp. z o.o.   Niemcy      za 2 dni wygasa
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    22 godz.
    Opis stanowiska: prace montażowe i wykańczające wyposażenie kontenerów na ciągniki siodłowe; Wymagania: umiejętność pracy w zespole; zaangażowanie, sumienność, dyspozycyjność; umiejętność posługiwania się elektronarzędziami. Nie wymagamy doświadczenia, zapewniamy szkolenie.
  • Жестянщик

    EWT Truck & Trailer Polska Sp. z o.o.   Gliwice, Pionierów 8    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Ремонт листового металла холодильных установок Ремонт листового металла кузовов и шасси грузовых автомобилей Ремонт вмятин и других повреждений Замена поврежденных деталей Забота о поддержании высокого качества выполняемых работ
  • Механик / Младший механик

    EWT Truck & Trailer Polska Sp. z o.o.   Ołtarzew, Poznańska 339    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Ремонт грузовиков Диагностика грузовиков Проведение проверок
  • Monter - Mechanik Maszyn i Urządzeń Przemysłowych

    W&K Industriemontage Sp. z o.o.   Niemcy    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    montaż mechaniczny urządzeń przemysłowych na podstawie rysunku technicznego, montaż elementów pneumatyki, sterowania, czujników, itp., uruchamianie gotowych maszyn i urządzeń, serwis mechaniczny oraz testowanie maszyn i urządzeń, tworzenie dokumentacji i raportowanie bieżących prac.
  • Elektryk Przemysłowy – Elektromonter

    W&K Industriemontage Sp. z o.o.   Niemcy    praca stacjonarna
    pracownik fizyczny  umowa o pracę  pełny etat
    5 dni
    Montaż przemysłowych instalacji elektrycznych na nowo budowanych liniach produkcyjnych zgodnie z obowiązującymi normami, w tym.: montaż tras kablowych i okablowania, montaż napędów i szaf sterowniczych, montaż maszyn, urządzeń, rozdzielnic, silników, uruchamianie nowych maszyn i...

Najnowsze artykuły

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Rozpraszacze w pracy – jakie warto wyeliminować? Jak to zrobić?

Smartfon z dostępem do internetu, a więc ulubonych social mediów i aplikacji, to jeden z największych rozpraszaczy odrywających nas od pracy. Wiele osób czuje przymus sięgania do telefonu nawet kilkadziesiąt razy w ciągu godziny. 15 lipca, w Światowy Dzień Bez Telefonu Komórkowego, zachęcamy do odłożenia na bok smartfona oraz refleksji nad największymi wrogami naszej koncentracji. 

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Temperatura w miejscu pracy a BHP

Czy upały mogą być uzasadnieniem przerwania pracy i opuszczenia stanowiska? Czy szef ma obowiązek skrócić godziny pracy, gdy temperatura powietrza przekracza 30℃? A co z klimatyzacją, wiatrakami i zimnymi napojami – czy są one obowiązkowe? Każdego lata wracają pytania dotyczące temperatury w pracy i przepisów bhp. Wyjaśniamy, jakie są obowiązki pracodawcy, a co zależy od jego dobrej woli.

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

Leśniczy – opis zawodu, jak zostać, obowiązki wymagania, zarobki

12 lipca to Dzień Leśnika, święto obchodzone przez leśniczych, pracowników Lasów Państwowych i innych jednostek zajmujących się opieką nad lasami. Olga Buczyńska p.o naczelnik Biura Prasowego Lasów Państwowych wyjaśnia, jak zdobyć pracę w leśnictwie. – Osoba ubiegająca się o stanowisko leśniczego musi zdać egzamin do Służby Leśnej, który potwierdzi jego / jej podstawowe kwalifikacje.

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Szukanie nowej pracy – który miesiąc jest najbardziej odpowiedni?

Czy szukanie pracy w wakacje to dobry pomysł? A może lepiej poczekać z wysyłaniem CV do jesieni? Rynek pracy cechuje pewna cykliczność, która sprawia, że w niektórych miesiącach pojawia się więcej ofert, a firmy chętniej powiększają kadrę. Podpowiadamy, kiedy jest dobry czas na szukanie zatrudnienia, a w jakim okresie możesz mieć nieco więcej trudności ze zdobyciem posady.

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

Jak stworzyć inkluzywne miejsce pracy? Wywiad z dr Joanną Skonieczną, Kierowniczką Programową KPH

– Warto ocenić atmosferę w firmie już podczas rekrutacji. Zwrócić uwagę na to, na ile osoby rekrutujące pozostają w postawie otwartości i inkluzywności, jak formułują pytania, jak zwracają się do osoby starającej się o pracę – tłumaczy dr Joanna Skonieczna, Kierowniczka Programowa Kampanii Przeciw Homofobii. Wyjaśnia też, jak każdy z nas może stać się sojusznikiem_czką osób LGBT+ w pracy.

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Jak walczyć z rutyną w pracy?

Codziennie idziesz do pracy tą sama drogą. I każdego dnia zaczynasz pracę z myślą, że nie czeka Cię dziś nic nowego... Rutyna jest jednym z głównych powodów wypalenia zawodowego. Z drugiej strony może dawać poczucie bezpieczeństwa i stabilności. – W różnych okresach życia potrzeba rutyny może ulec zmianie – wyjaśnia psycholog Joanna Marszalska. Kiedy zatem walczyć z rutyną i jak to robić?