Jesteśmy konsultantami HR - partnerami międzynarodowych korporacji w Polsce i czołowych polskich przedsiębiorstw. Jako firma rekrutacyjna działamy od 1991 roku. W tym czasie zrealizowaliśmy ponad 10000 projektów z obszaru HR, co uczyniło nas jedną z najbardziej doświadczonych agencji rekrutacyjnych. Nasz sukces oparty jest na praktycznej wiedzy biznesowej i budowanych przez lata relacjach w środowisku HR owocujących skutecznością rekomendowanych rozwiązań. Zachęcamy do obejrzenia filmu TESTed for 25 years.
Responsibilities: Verification, Calculation and Authorization of Refund Applications from Travel Agents, if the agent is not able to process his own refund directly Calculation and Processing of Refunds from LH-Own Sales Initiation of credit notes and corresponding payments Direct, e-mail...
Responsibilities: Manage applications and services within the SAP landscape with focus on Payment & Banking functionalities in SAP standard and add-on solutions; Ensure end-to-end system integration in payment & banking processes Close collaboration with Process Management Finance Manage and...
Obowiązki: Kierowanie i nadzór nad wszystkimi procesami z uwzględnieniem efektywności ekonomicznej prowadzonych działań; Nadzór nad pracą podległego personelu; Nadzór nad budżetem; Odpowiedzialność za realizację założonych celów produkcyjnych i biznesowych;
Responsibilities: Coordinating of group control process for whole business; Ensuring quality internal group controls process is delivered in timely manner; Oversighting and coordinating of any potential control issues or exceptions with appropriate teams; Preparing and monitoring of the controls...
Responsibilities: Operational Support and development of Company’s Data infrastructure initially consisting of Splunk and Hadoop (Hortonworks Data Platform) on Linux; Meet HA requirements using clustering and replication technologies; Monitoring systems for availability, performance and capacity;...
Responsibilities: Access Management: Ensure that the application access and system authorizations for the users are available Manage/order application access and system authorizations for new users; Withdraw access and authorizations for retired employees; Coordination/cooperation with the...
Responsibilities: Design, implementation and operation of highly performant web front-ends to platform that provide solutions to complex financial problems; Working within small, highly efficient team; Delivering innovative answers in a friendly but high-pressured environment; To be a key part in...
Obowiązki: Kierowanie pracą biura obsługi klienta w Spółce, w tym organizowanie pracy pracownikom zatrudnionym w BOK, przydzielanie i rozliczanie zadań, motywowanie , delegowanie; Stałe usprawnianie organizacji pracy i implementowanie narzędzi umożliwiających poprawę efektywności pracy;...
Responsibilities: Support process management finance (R2R) in group-wide steering, development, standardization, harmonization and optimization of the processes Development of common process definition, measurements, methodology and tools to drive end-to-end process improvements Design,...
Responsibilities:The purpose of the role is to manage and support current and future Voice and Video application and deployments in 27 countries (about 70 sites and 2000 employees) of the EMEA region: Working on new Collaboration designs, standards and applications; Administration of current...
Responsibilities: Data extraction & Processing from various Internal Systems; Business reports design & generation; Optimizing & Automating business reports preparation; Data Interpretation & Analysis; Development of reporting solutions to a business problem (Regular & Adhoc) Distributing reports in...
Obowiązki:Jako Młodszy Księgowy będziesz odpowiedzialny za: Kompleksową realizację szerokiego zakresu zadań w obrębie księgowości finansowej z wykorzystaniem systemu SAP Utrzymywanie stałego kontaktu z klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi (biura zagraniczne) w języku niemieckim...
Obowiązki:Jako Junior HR Advisor będziesz odpowiedzialny za: Udział w realizacji procesów HR (między innymi administracja kadrowa, rozliczanie podróży służbowych, technologia/systemy informacji HR, wynagrodzenia) Wdrożenie, rozwój i utrzymywanie wysokiej jakości realizacji usług HR w...
Obowiązki: Udział w realizacji procesów HR (między innymi administracja kadrowa, rozliczanie podróży służbowych, technologia/systemy informacji HR, wynagrodzenia) Wdrożenie, rozwój i utrzymywanie wysokiej jakości realizacji usług HR w centrum w Krakowie; Utrzymywanie stałego kontaktu z...
Obowiązki: Odpowiedzialność za kompleksową realizację zadań w obrębie księgowości finansowej z wykorzystaniem systemu SAP - procesy zobowiązań, należności lub księgi głównej; Utrzymywanie stałego kontaktu z klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi (biura zagraniczne) w języku obcym;...
od 51 do 250 prac.
Agencje zatrudnienia
