Najnowsze oferty pracy

  • Rekruter ds. Zatrudnienia Opiekunów Osób Starszych

    Carework Plus Sp. z o.o.   Gliwice    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Aktywne poszukiwanie osób chętnych do pracy jako opiekun/opiekunka osoby starszej w Niemczech.
  • Rekruter ds. pozyskiwania opiekunów seniorów na rynek niemiecki

    Carework Plus Sp. z o.o.   Gliwice    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: Stała lub okazjonalna współpraca w zakresie rekrutacji opiekunów i opiekunek osób starszych do pracy w Niemczech. Aktywne poszukiwanie i angażowanie odpowiednich kandydatów.
  • Rekruter opiekunek osób starszych

    Carework Plus Sp. z o.o.   Gliwice    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    5 dni
    Twoje obowiązki: Poszukujemy osoby/osób energicznych i proaktywnych, do stałej lub okazjonalnej współpracy w zakresie poszerzania zasobu kadrowego firmy – poszukiwania osób chętnych do podjęcia zatrudnienia w charakterze opiekunki/opiekuna osoby starszej w Niemczech.
  • Starszy Specjalista ds. rekrutacji

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa, Mokotów    praca hybrydowa
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, managerskie a także administracyjne i techniczne. Poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów. Udział w uruchomieniach nowych kontraktów. Działania na portalach rekrutacyjnych i mediach...
  • Talent Advisor with Spanish and English

    JTI GBS Poland sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    Position Purpose: Join our Global Talent Attraction team! Due to our expansion, we are looking for a new colleague, a Talent Advisor with Spanish and English language. You will have a possibility to work with JTI entities in the Western Europe region continuing to engage and attract the most diverse...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Poczta Polska S.A.   Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, inicjowanie nowych rozwiązań oraz wdrażanie najlepszych praktyk z zakresu rekrutacji, budowanie pozytywnego wizerunku firmy wśród aktualnych i przyszłych...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    NOWEL Sp. z o.o.   Legionowo    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / junior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (w tym rekrutacji masowych) Dokonywanie analizy rynku pod kątem prowadzonych projektów oraz opracowania strategii ich realizacji; Współpraca z agencjami pracy, uczelniami wyższymi oraz Urzędami Pracy; Współpraca z innymi...
  • Młodszy Specjalista ds. rekrutacji

    Amlux Sp. z o.o.   Bydgoszcz, ul. Fordońska 40    praca mobilna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twój zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie kandydatów (również osób z orzeczeniem o niepełnosprawności) na terenie województwa kujawsko-pomorskiego. Realizacja procesów rekrutacyjnych w terenie oraz stacjonarnie w biurze. Samodzielne prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych. Kreatywne...
  • Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji

    igus Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych; Tworzenie ogłoszeń rekrutacyjnych; Koordynowanie szkoleń i planów onboardingowych; Zarządzanie komunikacją wewnętrzną; Obsługa systemów HR; Wspieranie badań i działań rozwojowych pracowników;
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Gdańsk    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    3 dni
    Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych – od selekcji CV po onboarding; Tworzenie ogłoszeń o pracę i prowadzenie baz kandydatów; Stały kontakt z kandydatami i firmami zewnętrznymi; Koordynacja współpracy z działem HR i Legalizacji; Wystawianie skierowań na badania i...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Rekrutacji i Szkoleń

Grupa PreZero
Ruda Śląska
specjalista (mid)
praca stacjonarna
1169 dni temu

Nowe myślenie dla czystego jutra.

Kim jesteśmy.

PreZero jest jednym z wiodących dostawców usług w zakresie gospodarki odpadami i ochrony środowiska. Jesteśmy najlepsi w tym, co robimy dlatego, że zatrudniamy najlepszych ludzi. Pora powiększyć nasz zespół! Poszukujemy zaangażowanych pracowników, którzy potrafią szybko dostosować się do zmieniających się wyzwań naszego rynku, chcą pracować w ekscytującym, obiecującym oraz innowacyjnym środowisku i rozwijać się razem z nami.

Specjalista ds. Rekrutacji i Szkoleń
Miejsce pracy: Ruda Śląska
Oferujemy:
  • Samodzielne stanowisko, ciekawą, pełną wyzwań pracę bezpośrednio związaną z inicjatywą wzrostu grupy;
  • Przyjazną atmosferę pracy;
  • Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach;
  • Duży zakres samodzielności oraz odpowiedzialności;
  • Stabilne warunki zatrudnienia;
  • Rynkowe wynagrodzenie;
  • Pakiet opieki medycznej;
  • Karnety sportowe.
Zakres obowiązków:
  • Realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i managerskie;
  • Zarządzanie kanałami rekrutacji, przygotowywanie i publikacja ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych, współpraca z biurami karier i agencjami rekrutacyjnymi;
  • Budowanie i zarządzanie bazą kandydatów;
  • Aktywny udział w tworzeniu i doskonaleniu strategii i kanałów poszukiwań kandydatów;
  • Realizacja projektów związanych z budowaniem marki pracodawcy;
  • Pozyskiwanie i analiza ofert szkoleniowych, koordynacja zgłoszeń pracowników na szkolenia, organizacja i koordynacja realizacji szkoleń, współpraca z firmami zewnętrznymi w tym obszarze;
  • Gromadzenie danych związanych z wykonywaną pracą, przygotowywanie raportów i analiz;
  • Wsparcie w bieżących pracach Działu HR.
Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów – preferowany kierunek psychologia, socjologia, ekonomia lub zarządzanie zasobami ludzkimi;
  • Doświadczenie w obszarze prowadzenia procesów rekrutacyjnych;
  • Bardzo dobra znajomość j. angielskiego;
  • Mile widziana znajomość j. niemieckiego;
  • Znajomość obsługi komputera, w szczególności pakietu Excel;
  • Zdolność szybkiego uczenia się;
  • Pełna samodzielność przy rozwiązywaniu problemów, dokładność.
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez PreZero Polska Sp. z o.o. Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem rodo@prezero.com.

Zakres danych osobowych opisany w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (w przyszłości: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu do momentu zakończenia procesu rekrutacji i selekcji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres dwóch lat od zakończenia procesu rekrutacji.

Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych.

Analizujemy i oceniamy: kompetencje i kwalifikacje i doświadczenie zawodowe kandydatów w systemie eRecruiter za pomocą różnych filtrów wyszukiwania pod kątem określonego stanowiska pracy. Dokonujemy tego oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na wyszukiwaniu i grupowaniu kandydatów, którzy najlepiej pasują do określonego stanowiska pracy.

Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.

W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem rodo@prezero.com.

Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez PreZero Polska Sp. z o.o. danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa, np. Twój wizerunek, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, doświadczenie zawodowe, wykształcenie) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa.

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.

Zgody są dobrowolne i nie mają wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. W każdym momencie możesz cofnąć udzieloną zgodę, wysyłając e-mail na adres: rodo@prezero.com, co nie ma wypływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed cofnięciem zgody.
 

Chcesz otrzymywać podobne oferty pracy na e-mail?

 

Podobne oferty

  • Rekruter ds. Zatrudnienia Opiekunów Osób Starszych

    Carework Plus Sp. z o.o.   Gliwice    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zakres obowiązków: Aktywne poszukiwanie osób chętnych do pracy jako opiekun/opiekunka osoby starszej w Niemczech.
  • Rekruter ds. pozyskiwania opiekunów seniorów na rynek niemiecki

    Carework Plus Sp. z o.o.   Gliwice    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zakres obowiązków: Stała lub okazjonalna współpraca w zakresie rekrutacji opiekunów i opiekunek osób starszych do pracy w Niemczech. Aktywne poszukiwanie i angażowanie odpowiednich kandydatów.
  • Rekruter opiekunek osób starszych

    Carework Plus Sp. z o.o.   Gliwice    praca zdalna   dziś wygasa
    specjalista (mid)  kontrakt B2B  tymczasowa/dodatkowa  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    5 dni
    Twoje obowiązki: Poszukujemy osoby/osób energicznych i proaktywnych, do stałej lub okazjonalnej współpracy w zakresie poszerzania zasobu kadrowego firmy – poszukiwania osób chętnych do podjęcia zatrudnienia w charakterze opiekunki/opiekuna osoby starszej w Niemczech.
  • Starszy Specjalista ds. rekrutacji

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa, Mokotów    praca hybrydowa
    starszy specjalista (senior)  umowa o pracę  pełny etat
    1 godz.
    Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, managerskie a także administracyjne i techniczne. Poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów. Udział w uruchomieniach nowych kontraktów. Działania na portalach rekrutacyjnych i mediach...
  • Talent Advisor with Spanish and English

    JTI GBS Poland sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    23 godz.
    Position Purpose: Join our Global Talent Attraction team! Due to our expansion, we are looking for a new colleague, a Talent Advisor with Spanish and English language. You will have a possibility to work with JTI entities in the Western Europe region continuing to engage and attract the most diverse...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Poczta Polska S.A.   Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, inicjowanie nowych rozwiązań oraz wdrażanie najlepszych praktyk z zakresu rekrutacji, budowanie pozytywnego wizerunku firmy wśród aktualnych i przyszłych...
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    NOWEL Sp. z o.o.   Legionowo    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / junior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (w tym rekrutacji masowych) Dokonywanie analizy rynku pod kątem prowadzonych projektów oraz opracowania strategii ich realizacji; Współpraca z agencjami pracy, uczelniami wyższymi oraz Urzędami Pracy; Współpraca z innymi...
  • Młodszy Specjalista ds. rekrutacji

    Amlux Sp. z o.o.   Bydgoszcz, ul. Fordońska 40    praca mobilna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twój zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie kandydatów (również osób z orzeczeniem o niepełnosprawności) na terenie województwa kujawsko-pomorskiego. Realizacja procesów rekrutacyjnych w terenie oraz stacjonarnie w biurze. Samodzielne prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych. Kreatywne...
  • Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji

    igus Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych; Tworzenie ogłoszeń rekrutacyjnych; Koordynowanie szkoleń i planów onboardingowych; Zarządzanie komunikacją wewnętrzną; Obsługa systemów HR; Wspieranie badań i działań rozwojowych pracowników;
  • Specjalista ds. Rekrutacji

    Klient portalu Praca.pl   Gdańsk    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj bez CV
    3 dni
    Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych – od selekcji CV po onboarding; Tworzenie ogłoszeń o pracę i prowadzenie baz kandydatów; Stały kontakt z kandydatami i firmami zewnętrznymi; Koordynacja współpracy z działem HR i Legalizacji; Wystawianie skierowań na badania i...
Zgoda na Pliki Cookies

Wykorzystujemy Pliki Cookies w celu zapewnienia prawidłowego funkcjonowania Serwisu. Stosujemy Pliki Cookies w celach statystycznych i marketingowych, w szczególności w zakresie dopasowania treści reklamowych do Twoich preferencji.

Każda wyrażona zgoda może być przez Ciebie wycofana w dowolnym momencie. Więcej informacji dotyczących plików Cookies oraz przetwarzania danych osobowych w plikach Cookies znajduje się w naszej Polityce Prywatności.

Administratorem Serwisu i Twoich danych osobowych jest „Praca.pl” spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, ul. Bolesława Prusa 2, 00-493 Warszawa, KRS 0000290935, NIP 7010095135, REGON: 141169379