Twój zakres obowiązków budowanie pozytywnego wizerunku marki i firmy, zarządzanie sklepem zgodnie ze standardami firmy, motywowanie, rozwój i organizacja pracy podległego zespołu, dbałość o odpowiednią prezentację towaru oraz przestrzeganie procedur firmy, zapewnienie profesjonalnej...
Do głównych zadań na tym stanowisku będzie należało: Realizacja planów sprzedaży; Raportowanie analizy sprzedaż przełożonym (Dyrektor oraz Zastępca Dyrektora); Wdrażanie oraz szkolenie nowych pracowników; Tworzenie grafików pracy; Odpowiedzialność za pracę podległego zespołu...
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 10 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Zakres obowiązków Kierowanie, koordynacja i efektywny nadzór nad pracą całego zespołu finansowo-księgowego. Nadzór nad prowadzeniem ksiąg rachunkowych w systemie informatycznym i bieżąca kontrola ich poprawności. Miesięczne i roczne zamykanie ksiąg, sporządzanie sprawozdań...
starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Zakres Obowiązków: Przydzielanie zadań pracownikom zgodnie z planem produkcyjnym. Nadzór nad terminowością i jakością powierzonych zadań. Kontrola jakości wykonanych prac i zapewnienie ciągłości pracy zespołu. Ścisła współpraca z przełożonym. Dbanie o przestrzeganie norm BHP i ppoż.
Do głównych zadań na tym stanowisku będzie należało: Zarządzanie pracą podległego zespołu oraz motywowanie pracowników; Realizacja planów sprzedaży; Przestrzeganie przepisów oraz procedur obowiązujących w firmie; Odpowiedzialność za pracę zespołu sprzedawców; Odpowiedzialność...
Do głównych zadań na tym stanowisku będzie należało: Zarządzanie pracą podległego zespołu oraz motywowanie pracowników; Realizacja planów sprzedaży; Przestrzeganie przepisów oraz procedur obowiązujących w firmie; Odpowiedzialność za pracę zespołu sprzedawców; Odpowiedzialność...
Jakie zadania na Ciebie czekają? koordynowanie pracy podległego zespołu w tym m.in. rozdzielanie zadań, monitorowanie stanu ich realizacji, wdrożenie nowych pracowników, dbanie o realizację naszych standardów obsługi klienta; aktywne pozyskiwanie i nawiązywanie współpracy z nowymi...
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zadania, które na Ciebie czekają: Zarządzanie systemem performance management dla obszaru zakupów i logistyki (end-to-end supply chain). Definiowanie i rozwój KPI, raportów oraz dashboardów zarządczych. Analiza wyników zakupowych (oszczędności, value creation, produktywność) oraz ich...
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zadania, które na Ciebie czekają: Zarządzanie systemem performance management dla obszaru zakupów i logistyki (end-to-end supply chain). Definiowanie i rozwój KPI, raportów oraz dashboardów zarządczych. Analiza wyników zakupowych (oszczędności, value creation, produktywność) oraz ich...
Klient portalu Praca.pl
Szczecin
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zarządzanie i rekrutacja zespołu Księgowości Zobowiązań (AP) w CPBC. Właściciel globalnych procesów AP, główny kontakt dla Business Support. Odpowiedzialność za globalne płatności, uzgadnianie kont i rozliczanie wydatków (T&E). Zapewnienie zgodności procesów AP z IFRS i lokalnymi...
Twój zakres obowiązków Efektywne zarządzanie dużym zespołem pracowników; Utrzymanie najwyższego poziomu obsługi Klienta; Konsekwentna realizacja celów biznesowych; Stałe zwiększanie efektywności biznesowej zarządzanego salonu; Utrzymanie zgodnych z zasadami standardów prezentacji...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
2 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Lumel S.A.Zielona Góra, praca w systemie PL/ANG
praca mobilna
starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Zadania na stanowisku pracy: współpraca z naszą spółką działającą na terenie UK – STI, budowanie strategii sprzedażowej i marketingowej w celu efektywnej realizacji celów sprzedażowych na terenie UK, inicjowanie i koordynowanie działań w celu zwiększenia potencjału obecnych rynków...
asystent umowa o pracę pełny etat 5 200 zł brutto/mies.
2 dni
Twoje główne zadania: współpraca z kadrą zarządzającą sklepu w zakresie monitorowania obowiązujących standardów obsługi i jakości, zadania związane z realizacją planów sprzedażowych przez sklep, współpraca w zadaniach związanych z zamówieniami i właściwym zatowarowaniem...
asystent umowa o pracę pełny etat 5 200 zł brutto/mies.
2 dni
Twoje główne zadania: współpraca z kadrą zarządzającą sklepu w zakresie monitorowania obowiązujących standardów obsługi i jakości, zadania związane z realizacją planów sprzedażowych przez sklep, współpraca w zadaniach związanych z zamówieniami i właściwym zatowarowaniem...
asystent umowa o pracę pełny etat 5 200 zł brutto/mies.
2 dni
Opis stanowiska: bieżące wsparcie osoby zarządzającej placówką w utrzymaniu standardów obsługi klienta oraz jakości pracy zespołu; udział w realizacji założonych wyników sprzedażowych i działań promujących ofertę sklepu; współpraca przy planowaniu zamówień oraz dbanie o...
starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zakres obowiązków: Bycie liderem sprzedaży w sklepie: motywowanie zespołu, dbanie o jakość obsługi i realizację wyników. Aktywna sprzedaż oraz doradztwo produktowe z naciskiem na osiąganie KPI. Organizacja i koordynacja przebiegu zmiany — instruktaż, rozdział zadań, rozliczenia...
Zakres obowiązków: Przygotowywanie umów sprzedaży maszyn nowych, używanych oraz umów wynajmu maszyn na podstawie ustalonych procedur; Nadzór i wspieranie procesu rezerwacji oraz fakturowania maszyn; Współpraca z regionalnymi przedstawicielami handlowymi; Współpraca z Działem Marketingu i...
LUX MED Sp. z o.o.Szymanów (pow. piaseczyński, gm. Góra Kalwaria)
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zakres obowiązków: zarządzanie podległym personelem: personel pielęgniarski oraz opiekunowie medyczni; odpowiedzialność za sporządzanie grafików dla podległego personelu; rekrutacja i szkolenie pracowników; nadzór nad przestrzeganiem standardów medycznych i jakością świadczeń;...
Do Twoich głównych zadań będzie należało: Odpowiedzialność za właściwe funkcjonowanie Działu Dostaw. Zapewnienie właściwego procesu realizacji dostaw do klientów. Realizacja celów i wskaźników biznesowych. Koordynacja działań zespołu dostaw w ramach hali. Efektywne zarządzanie...
specjalista (mid) / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 8 000 - 10 000 zł brutto/mies. rekrutacja online
2 dni
Główne Zadania: Mobilna praca w terenie (woj. łódzkie i śląskie) z możliwością home office. Aktywne budowanie bazy klientów B2B w kluczowych branżach (automotive, pharma, spożywcza). Samodzielne pozyskiwanie szans sprzedażowych (leady, wydarzenia branżowe, monitorowanie inwestycji)....
Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalną i kompleksową obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
Jakie zadania na Ciebie czekają? profesjonalną i kompleksową obsługę naszych klientów; indywidualne podejście do potrzeb każdego klienta; współtworzenie i koordynowanie pracy zespołu profesjonalistów, w którym liczy się wspólny sukces; dostępność towarów w dziale i ich prawidłowe...
specjalista mid / senior / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 9 000 - 10 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Opis stanowiska współtworzenie i realizacja strategii marketingowej firmy; kontakt i współpraca z działem marketingu; tworzenie materiałów, narzędzi i kampanii marketingowych na potrzeby firmy; raportowanie swoich działań w wewnętrznym systemie;
Twoje zadania: Budowanie profesjonalnego wizerunku marki na rynku. Aktywne pozyskiwanie nowych konsumentów. Przekazywanie informacji marketingowych i sprzedaż produktów BAT (podgrzewacze, e-papierosy, saszetki nikotynowe) podczas eventów i w punktach sprzedaży detalicznej.
Portal Praca.plSprawdzona firmaWarszawa, Ursynów, Al. KEN 18 (przy metrze Kabaty)
praca hybrydowa
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Zakres zadań Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B – głównie poprzez: Kontakt telefoniczny, Mailowy, Spotkania online. Inicjowanie dużej liczby nowych kontaktów i rozmów handlowych. Docieranie do nowych firm i decydentów – systematyczna praca na rynku. Badanie potrzeb potencjalnych...
starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Kluczowe Zadania Budowanie i koordynowanie strategii sprzedażowej i marketingowej na rynku brytyjskim (we współpracy ze spółką STI). Aktywne inicjowanie działań w celu zwiększenia potencjału obecnych i zdobycia nowych rynków w UK. Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z...
Trakcja S.A.Sprawdzona firmaWarszawa
praca stacjonarna
ekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
2 dni
ZADANIA Zapewnienie prawidłowego i zgodnego z prawem prowadzenia ksiąg rachunkowych, sprawozdawczości finansowej oraz rozliczeń podatkowych (bilansowe, podatkowe). Koordynacja i realizacja raportowania finansowego i podatkowego w standardach Grupy. Kształtowanie i odpowiedzialność za...
ekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
2 dni
Zadania Rachunkowość i Raportowanie Zarządcze: Samodzielne prowadzenie pełnych ksiąg rachunkowych zgodnie z Ustawą o Rachunkowości i krajowymi MSR. Opracowywanie miesięcznych i rocznych sprawozdań finansowych oraz bliska współpraca z audytorami. Dostarczanie Zarządowi i CFO rzetelnych...
starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
2 dni
prowadzenie pełnej księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami, koordynowanie pracy zespołu księgowo-finansowego oraz wsparcie merytoryczne, sporządzanie miesięcznych i rocznych sprawozdań finansowych (bilans, RZiS), przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz raportów dla instytucji...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
2 dni
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...
Do Twoich głównych zadań będzie należało: Realizacja celów biznesowych poprzez efektywne zarządzanie stoiskami suchej żywności, przemysłowymi i logistyki. Organizacja przyjęcia towaru do Hali Makro, sprawdzenie ilościowe i jakościowe oraz przygotowanie towaru do sprzedaży zgodnie z...
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 10 000 - 12 000 zł / mies. (w zal. od umowy) rekrutacja online
3 dni
Opis stanowiska na początek: wdrażasz się do pracy, poznajesz asortyment- pompy profesjonalne, analizujesz rynek i potrzeby klientów, tworzysz i realizujesz plany sprzedażowe, aktywnie poszukujesz nowych ścieżek dotarcia do klientów (instalatorzy, firmy wykonawcze, inwestorzy,...
starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 10 500 - 15 500 zł brutto/mies.
3 dni
Jakie będą Twoje obowiązki? planowanie, organizowanie i monitorowanie oraz egzekwowanie terminowości i kontrola jakości wykonywanej pracy przez podległych pracowników wykonywanie kontroli funkcjonalnej, realizowanej w trakcie bieżącej działalności, obejmującej wszystkie zadania i...
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 7 000 - 7 500 zł brutto/mies. Szukamy 2 pracownikówaplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Opis stanowiska Nadzór nad realizacją zleceń produkcyjnych w Dziale Ekstruzji zgodnie z dokumentacją techniczną, zasadami bezpieczeństwa i harmonogramem; Kontrola stanu technicznego maszyn, zgłaszanie usterek i nadzór nad ich usuwaniem; Monitorowanie wydajności procesów ekstruzji, analiza...
Do Twoich głównych zadań będzie należało: Zapewnienie sprawnej i profesjonalnej obsługi klientów na stanowiskach kasowych. Współdziałanie w budowaniu wizerunku MAKRO jako firmy przyjaznej klientowi. Przygotowanie i sprawdzanie raportów kasowych. Zapewnienie prawidłowego działania i...
specjalista junior / mid umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zadania: Wprowadzanie innowacyjnych produktów na rynek od koncepcji do finalnej realizacji. Kluczowa współpraca z klientami, partnerami oraz dostawcami zagranicznymi (głównie z Azji) w celu egzekwowania harmonogramów. Prowadzenie działań związanych z brandingiem: rozwój szaty graficznej...
Benefit Systems SAWarszawa, przy Rondzie Daszyńskiego
praca hybrydowa / stacjonarna
specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat
3 dni
Twój zakres obowiązków: Będziesz odpowiedzialny/a za cały proces opieki i dosprzedaży do naszych klientów biznesowych we wsparciu Zespołu ds. Obsługi Klienta; Codziennym wyzwaniem będzie sprzedaż pełnego portfolio usług Benefit Systems: Karty MultiSport, Kafeterii MyBenefit oraz...
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Podpinanie dokumentów WZ i uzupełnienie cen faktur; Tworzenie dokumentów do przyjęcia przez magazyn; Kontrola braków na produkcji; Wystawianie RW/PW; Uzgadnianie międzywydziałowe szczegółów produkcji, Bieżące wsparcie działu sprzedaży i produkcji.
kierownik/koordynator / dyrektor umowa o pracę pełny etat
3 dni
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: nadzór nad pracownikami Wydziału produkcji w Oddziale Spółki w Arabii Saudyjskiej, przydzielonymi do zespołów projektowych (kierownik budowy, inżynier o specjalności elektrycznej, inżynier o specjalności budowlanej, inżynier o...
Kluczowe obowiązki: Wzmacnianie silnej, profesjonalnej reputacji marki na rynku. Aktywne docieranie do nowych konsumentów i ich pozyskiwanie. Realizacja działań promocyjnych i sprzedaż portfolio BAT (m.in. podgrzewacze, e-papierosy) w wyznaczonych lokalizacjach (eventy/handel detaliczny).
specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zadania: Bezpośrednie wsparcie Category Managera w codziennych obowiązkach, w tym w przygotowywaniu analiz wyników sprzedaży. Koordynowanie działań marketingowych związanych z projektem wprowadzania nowych produktów na rynek. Bieżąca komunikacja i współpraca z kluczowymi klientami i...
starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zakres Obowiązków Realizacja celów sprzedażowych poprzez budowanie i wdrażanie strategii na terenie UK. Aktywne pozyskiwanie i rozwój sieci klientów, budowanie wizerunku firmy. Przygotowanie kompleksowej dokumentacji ofertowej i kontrola polityki cenowej. Bliska współpraca z UK (spółka...
ekspert / kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
3 dni
Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za terminowe przygotowanie deklaracji podatkowych; Przygotowanie miesięcznej kalkulacji podatku dochodowego od osób prawnych, kontrola i akceptacja deklaracji VAT oraz JPK_VAT; Sporządzanie rocznych sprawozdań finansowych spółki zgodnie z polską...
Do Twoich głównych zadań będzie należało: Nadzór nad procesami sprzedaży, uzupełniania półek, wstępnej kompletacji dostaw oraz logistyki. Rozwój biznesu: realizacja budżetu sprzedaży poprzez prawidłową realizację zamówień, organizację ekspozycji i profesjonalną obsługę...
UNIBEP S.A.Sprawdzona firmaBielsk Podlaski
praca stacjonarna
za 2 dni wygasa
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
4 dni
Twój zakres obowiązków: Nadzór nad pracą działu – ze szczególnym uwzględnieniem prawidłowości w ujęciu w księgach rachunkowych oraz rozliczeń podatkowych, Sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych CIT, JPK i inne podatkowe; Wyliczanie miesięcznej zaliczki w podatku...
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 10 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 dni
Zakres obowiązków Kierowanie, koordynacja i nadzór nad pracą zespołu finansowo-księgowego. Nadzór nad prowadzeniem ksiąg rachunkowych w systemie informatycznym oraz kontrola ich poprawności. Sporządzanie i weryfikacja deklaracji VAT w okresach miesięcznych. Sporządzanie raportów do GUS....
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat 11 600 - 17 000 zł brutto/mies.
4 dni
Jakie będą Twoje obowiązki? zarządzanie zespołem oraz obszarem kadr, płac i spraw socjalnych – organizacja pracy zespołu, wyznaczanie standardów i procedur, zapewnienie ciągłości i jakości realizowanych procesów oraz współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi w zakresie spraw...
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat 9 000 - 12 000 zł brutto/mies. aplikuj szybkoaplikuj bez CV
4 dni
Zakres Obowiązków: Nadzorowanie pracy laboratorium i podległych pracowników. Zapewnienie realizacji badań zgodnie z wymaganiami klientów i dostępnymi zasobami. Prowadzenie wymaganej dokumentacji jakościowej (raporty z badań i pomiarów). Optymalizowanie metod badawczych pod kątem...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
4 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Kierownik działu odpowiada za zarządzanie danym obszarem w przedsiębiorstwie. Jego rola polega przede wszystkim na planowaniu pracy, koordynowaniu zadań oraz nadzorowaniu podległego zespołu. To właśnie kierownik działu jest odpowiedzialny za wytyczanie bieżących zadań, przydzielanie obowiązków oraz realizację celów biznesowych. Kierownik działu wraz z pracownikiem działu kadr uczestniczy także w procesie rekrutacji oraz przygotowywaniu nowych osób do pracy np. poprzez onboarding, szkolenia czy wyznaczanie opiekuna dla przyjętego pracownika. Oprócz zadań związanych z organizacją pracy, nadzorem pracowników i dbaniem o wysoki standard pracy zespołu, manager działu bierze udział w spotkaniach z kierownictwem firmy, przygotowuje analizy i składa raporty. Może brać także czynny udział w opracowywaniu strategii operacyjnej czy biznesowej firmy.
W naszym serwisie często pojawiają się oferty skierowane do kadry kierowniczej, dotyczące takich stanowisk jak np. kierownik ds. produkcji, kierownik zespołu, kierownik działu technicznego, zastępca kierownika działu, kierownik działu zakupów, kierownik działu analiz, kierownik działu księgowego, manager działu obsługi klienta czy koordynator robót. Regularnie sprawdzaj nowe oferty pracy, zaaplikuj i znajdź pracę!
Kierownik działu – co robi?
Kierownik działu zajmuje się codziennym zarządzaniem operacjami swojego zespołu. Do jego podstawowych obowiązków zwykle należy:
ustalanie celów zespołu np. planów sprzedażowych lub celów operacyjnych,
czuwanie nad budżetem i wykorzystaniem zasobów materialnych przez zespół,
zarządzanie podległym zespołem,
wyznaczanie zadań pracownikom,
monitorowaniem postępów pracy,
motywowaniem pracowników do osiągania najlepszych wyników,
nadzór oraz kontrola nad realizacją projektów,
rozliczanie z wykonanej pracy,
analiza wyników,
wprowadzanie niezbędnych poprawek w planach operacyjnych,
prowadzenie rekrutacji i szkolenia nowych pracowników,
szkolenie nowych i dbanie o rozwój obecnych członków zespołu,
uczestniczenie w strategicznym planowaniu na wyższych szczeblach zarządzania,
przygotowywanie raportów pracy zespołu,
kontaktowanie się z zewnętrznymi podmiotami np. kontrahentami, instytucjami,
współpraca z działem księgowości i działem kadrowym w zakresie obsługi kadrowo-płacowej pracowników.
Jak zostać kierownikiem działu?
Od osób starających się o stanowisko managera działu zazwyczaj wymaga się wyższego wykształcenia związane z branżą, w której ów dział funkcjonuje. Często obligatoryjne jest również doświadczenie na podobnym stanowisku lub w zarządzaniu zespołem, niemniej część firm obsadza stanowiska kierownicze doświadczonymi pracownikami danych zespołów w ramach awansów i rekrutacji wewnętrznych.
Na stanowisku kierownika bardzo istotne są umiejętności miękkie w tym, umiejętności lidera, takie jak:
rozwinięte zdolności organizacyjne,
komunikatywność,
umiejętność budzenia autorytetu,
umiejętność motywowania,
umiejętność rozwiązywania konfliktów.
Niezbędna jest także znajomość przepisów prawa dotyczących działalności działu / firmy. Znaczenie ma zarazem umiejętność analizy danych oraz zdolność do zarządzania czasem i zasobami. Coraz ważniejsze stają się również kompetencje cyfrowe, związane z analizą danych, zarządzaniem procesami, tworzeniem prezentacji i raportów itp.
Ile zarabia kierownik działu?
Zarobki kierownika działu mogą być bardzo atrakcyjne. Jak podaje Sedlak & Sedlak, mediana wynagrodzenia miesięcznego poszczególnych kierowników w Polsce wynosi:
kierownik działu obsługi klienta – 8340 zł brutto,
kierownik działu kadr i płac – 9270 zł brutto,
kierownik działu sprzedaży – 9800 zł brutto,
kierownik działu personalnego (HR) – 11 100 zł brutto,
kierownik działu IT – 14 570 zł brutto.
Pracownicy często otrzymują benefity np. prywatną opiekę medyczną, sprzęt elektroniczny także do wykorzystania prywatnego, służbowy samochód.
Najnowsze oferty pracy – kierownik działu w różnych branżach
Nowe oferty pracy na stanowisko kierownik działu są publikowane w naszym serwisie. Zacznij przeglądać ogłoszenia i aplikuj! Pamiętaj też, że możesz ustawić Job Alert dla interesującego Cię stanowiska, a także wgrać na swoje konto CV i aplikować w przyszłości jednym kliknięciem!
Praca kierownik działu – najczęściej zadawane pytania:
Jakie są główne wyzwania pracy kierownika działu?
Do największych wyzwań w pracy jako manager działu należy skuteczne zarządzanie zespołem, motywowanie do pracy i egzekwowanie wykonania zadań zgodnie z założeniami. Sporym wyzwaniem może być także pogodzenie celów wyznaczonych przez management z możliwościami danego zespołu, a więc zaaplikowanie wytyczonej strategii do realiów firmy. Wymaga to zrozumienia procesów pracy, optymalizacji działań, umiejętności kreatywnego rozwiązywania problemów.
Czy istnieją certyfikaty lub szkolenia dla kierowników działu?
Na rynku znaleźć można programy szkoleniowe i certyfikaty dla kierowników, które koncentrują się na rozwijaniu umiejętności zarządzania, komunikacji i strategicznego myślenia, takie jak kursy (studia) MBA, certyfikaty PMP w zarządzaniu projektami czy szkolenia z zarządzania zasobami ludzkimi.