- Więcej informacji na stronie: http://www.mops.katowice.pl
- Ogłoszenie o naborze DS. 131.5.2025
- Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje kandydatów na: stanowisko urzędnicze Starszy referent/podinspektor ds. świadczeń w Dziale ds. Rodzin z Dziećmi i Poradnictwa Specjalistycznego
- Liczba lub wymiar etatu: 1 etat
Zakres zadań na stanowisku:
1. Ustalanie powiatu właściwego do ponoszenia wydatków na opiekę i wychowanie dziecka w pieczy zastępczej.
2. Przygotowywanie porozumień pomiędzy powiatami w oparciu o art. 191 ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
3. Prowadzenie dokumentacji dotyczącej rozliczeń finansowych między powiatami oraz gminami odnośnie wydatków związanych z utrzymaniem dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej na terenie innego powiatu oraz na terenie miasta Katowice.
4. Bieżąca analiza dochodów i wydatków dotyczących dzieci pochodzących spoza terenu Katowic oraz dzieci z Katowic przebywających na terenie innych powiatów.
5. Przygotowywanie sprawozdawczości w ww. zakresie.
6. Przyznawanie świadczeń dla rodzin zastępczych i ustalanie odpłatności rodzicom naturalnym dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej w szczególności rodzin z podpisanymi porozumieniami pomiędzy powiatami.
7. Przygotowywanie decyzji administracyjnych oraz wzorów porozumień zgodnie z obowiązującymi przepisami.
8. Prowadzenie poradnictwa z zakresu dostępu do uprawnień i świadczeń pomocy społecznej w szczególności usamodzielnianych wychowanków
Informacja o warunkach pracy na proponowanym stanowisku
1. Ustalanie powiatu właściwego do ponoszenia wydatków na opiekę i wychowanie dziecka w pieczy zastępczej.
2. Przygotowywanie porozumień pomiędzy powiatami w oparciu o art. 191 ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
3. Prowadzenie dokumentacji dotyczącej rozliczeń finansowych między powiatami oraz gminami odnośnie wydatków związanych z utrzymaniem dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej na terenie innego powiatu oraz na terenie miasta Katowice.
4. Bieżąca analiza dochodów i wydatków dotyczących dzieci pochodzących spoza terenu Katowic oraz dzieci z Katowic przebywających na terenie innych powiatów.
5. Przygotowywanie sprawozdawczości w ww. zakresie.
6. Przyznawanie świadczeń dla rodzin zastępczych i ustalanie odpłatności rodzicom naturalnym dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej w szczególności rodzin z podpisanymi porozumieniami pomiędzy powiatami.
7. Przygotowywanie decyzji administracyjnych oraz wzorów porozumień zgodnie z obowiązującymi przepisami.
8. Prowadzenie poradnictwa z zakresu dostępu do uprawnień i świadczeń pomocy społecznej w szczególności usamodzielnianych wychowanków
Naszym pracownikom oferujmy
1. stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
2. wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
3. dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. trzynastka",
4. nagrody roczne i półroczne,
5. nagrody jubileuszowe,
6. pakiet świadczeń socjalnych (dofinansowanie wypoczynku, pożyczki remontowe, pakiet Medicover sport),
7. możliwość uczestnictwa w Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,
8. możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,
9. rozwój osobisty i zawodowy,
10. możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach,
11. możliwość uzyskania dofinansowania do podyplomowych studiów kierunkowych,
12. możliwość nieodpłatnego korzystania z biblioteki zakładowej
Godziny pracy: 7:30-15:30 od poniedziałku do piątku.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Wymagania inne:Wymagania niezbędne:
1. wykształcenie: średnie lub wyższe
2. W przypadku wykształcenia średniego wymagany co najmniej 2 letni staż pracy, przy wykształceniu wyższym staż pracy nie jest wymagany
3. posiadanie obywatelstwa polskiego
4. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
5. niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6. znajomość przepisów ustawy wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej w szczególności w zakresie rodzin zastępczych i usamodzielnianych wychowanków
7. znajomość ustawy o pomocy społecznej w zakresie usamodzielnianych wychowanków i ustalania dochodów
8. umiejętność analizy i rozwiązywania zadań problemowych w oparciu o posiadaną dokumentację
9. umiejętność redagowania pism urzędowych
10. umiejętność obsługi urządzeń biurowych
11. biegła obsługa komputera ( arkusz kalkulacyjny, edytor tekstów)
12. umiejętność przekazywania informacji w sposób prosty i zrozumiały , ustnie i pisemnie
Wymagania dodatkowe - pozostałe, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku:
1. Znajomość programu POMOST, doświadczenie w pracy w kontakcie z klientem
Miejsce pracy:Katowice
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 4 700 PLN
