PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.
Specjalista ds. kadrowo-płacowych w Biurze Zarządzania Kadrami
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: S/BZK_SKP/12/23
Główne obowiązki:
- prowadzenie dokumentacji personalnej pracowników Agencji;
- wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego;
- prowadzenie ewidencji urlopów i zwolnień lekarskich
- uczestniczenie w procesie naliczania wynagrodzeń;
- sporządzanie raportów i sprawozdań w zakresie spraw dotyczących zatrudnienia i płac;
- obsługa sekretariatu Biura Zarządzania Kadrami.
Oczekujemy (wymagania pożądane):
- wykształcenie średnie;
- minimum roczne doświadczenie zawodowe w obszarze kadr i płac;
- wiedza z zakresu prowadzenie dokumentacji personalnej;
- dobra znajomość prawa pracy;
- dobra znajomość obsługi pakietu MS Office;
- dokładność, terminowość i dobra organizacji pracy.
Wymagania pożądane:
- praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, przepisów z zakresu podatku dochodowego oraz ubezpieczeń społecznych.
Oferujemy:
- umowę o pracę,
- premię regulaminową,
- prywatną opiekę medyczną,
- grupowe ubezpieczenie na życie,
- szkolenia,
- atrakcyjną lokalizację,
- wydarzenia integracyjne,
- programy socjalne.
Poznaj
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
ul.Pańska 81/83
00-834 Warszawa
ul.Pańska 81/83
00-834 Warszawa
Dlaczego warto?
Praca w PARP daje możliwość zdobywania doświadczenia w prestiżowych krajowych i międzynarodowych projektach. Dzięki polityce personalnej pracownicy mają możliwość optymalnego rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji. Dbamy o rozwój kompetencji, życzliwą atmosferę i budujemy przyjazne relacje zespołowe oparte na wzajemnym szacunku i zaufaniu.