PROFIT HR ( Certyfikat 8985) to platforma usług personalnych. Specjalizujemy się w poszukiwaniu kandydatów i obsłudze Klientów niemieckojęzycznych w Polsce, Niemczech, Austrii i Szwajcarii. Stale poszukujemy specjalistów w różnych obszarach biznesowych znających język niemiecki i będących profesjonalistami w swojej branży.
MY NIE SZUKAMY. MY ZNAJDUJEMY. Nasza baza specjalistów budowana jest na bieżąco. Współpracujemy tylko z profesjonalistami, którymi są zarówno firmy, jak i kandydaci.
Klienci, których obsługujemy to spółki działające i rozwijające się w środowisku międzynarodowym, pochodzące w większości z krajów niemieckojęzycznych, ale posiadamy także w naszym portfolio Klientów polskich, kooperujących poza granicami naszego kraju.
Nasz Klient, niemiecka sieć handlowa powstała w 2004 roku. Firma posiada ponad 2000 sklepów całej Europie. Filie przedsiębiorstwa, oferują produkty codziennego użytku, artykuły upominkowe i dekoracyjne, materiały piśmienne i gry, a także artykuły na przyjęcia, produkty dla majsterkowiczów i artykuły drogeryjne. W związku z realizacją planów i otwieraniem nowych lokalizacji, poszukujemy kolejnej osoby do centrali w Katowicach do działu personalnego.
- Weryfikacja list płac
- Wsparcie merytoryczne innych członków zespołu
- Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników
- Śledzenie zmian w przepisach z dziedziny prawa pracy
- Wystawianie niezbędnych zaświadczeń, sporządzanie list płac, naliczanie płac
- Sporządzanie deklaracji ZUS i US, sporządzenie deklaracji GUS i PFRON
- Prowadzenie bieżącej korespondencji z pracownikami spółki na terenie całego kraju
- Prowadzenie korespondencji z organami i instytucjami państwowymi oraz z centralą w Niemczech.
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Bardzo doba znajomośść przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych w Polsce
- Bardzo dobra znajomość Płatnika oraz obsługa pakietu MS Office
- Mile widziana znajomość języka niemieckiego
- Rzetelność, odpowiedzialność, dokładność
- Umiejętność organizacji pracy
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.
- Pracę w międzynarodowym środowisku z możliwością używania języka niemieckiego na co dzień
- Stabilne zatrudnienie
- Rozwój kompetencji i zakresu zadań
- Miłą atmosferę pracy
- Współuczestniczenie w budowaniu struktur w Polsce i możliwość szybkiego awansu
- Umowę o pracę i benefity.