Praca Specjalista ds. IT Wrocław

Najnowsze oferty pracy: 5

• 

  Kierownik Projektów Zakupowych

  Xella Polska Sp. z o.o.   Wrocław    praca zdalna / stacjonarna
  kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat
  1 dni
  pokaż opis
  Co Cię czeka! Zarządzanie wsparciem krajowych i ogólnoeuropejskich projektów zakupowych (przetargi, optymalizacja kosztów, zrównoważony rozwój, ulepszenia procesów itp.), aktywna praca w naszym globalnym zespole ds. zakupów. Budowanie skutecznych relacji z interesariuszami oraz zapewnienie...

Od teraz pracujemy dla Ciebie!
Włącz zgodę na udostępnianie swojego CV, a my polecimy je pracodawcom.
Włącz zgodę
• 

  Starszy Informatyk w Zespole Aplikacji Centralnych w Dziale Usług Informatycznych

  Uniwersytet Wrocławski   Wrocław, plac Uniwersytecki 1    praca stacjonarna
  specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
  1 dni
  pokaż opis
  Nazwa stanowiska: starszy informatyk Wymiar etatu: pełny etat Liczba etatów: 1 Zakres obowiązków: Administrowanie systemem do zarządzania zasobami informatycznymi zgodnym ze standardem ITIL (w szczególności systemem zgłoszeń). Osoba pracująca na tym stanowisku będzie głównie...
•  
• 

  Administrator Szyny Danych Webmethods

  Poczta Polska S.A.   Wrocław    praca zdalna
  specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
  5 dni
  pokaż opis
  możliwość pracy z każdego miejsca w kraju Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: utrzymanie systemu Szyny Danych webMethods Software AG, monitorowanie poprawności działania komponentów webMethods Software AG, implementowanie zmian podczas wdrożeń i uaktualnień systemów...
• 

  Project / Product Manager

  Polcode Sp. z o.o   Wrocław    praca zdalna
  siedziba firmy: Warszawa
  specjalista mid / senior / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online
  5 dni
  pokaż opis
  Get ready to: Work with clients from all over the world; Manage development of exciting IT products (mostly developed from scratch) Lead the process of product discovery, you will have a real impact on it; Plan, coordinate and supervise the work of the product development teams; Keep information on...
• 

  Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji \ Junior IT Recruiter

  Glorium Technologies   Wrocław    praca zdalna
  siedziba firmy: Kraków
  młodszy specjalista (junior)  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
  9 dni
  pokaż opis
  We are looking for a Junior IT Recruiter. Responsibilities: Utilize various sourcing techniques, including online job boards, social media platforms, professional networks, and referrals, to identify and attract qualified candidates. Proactively source passive candidates through innovative methods...

Praca Specjalista ds. IT dolnośląskie najnowsze oferty pracy

• 

  Specjalista ds. IT / Key User

  CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.   Bielany Wrocławskie    praca stacjonarna
  specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
  1 dni
  pokaż opis
  ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Zapewnienie wsparcia IT dla użytkowników końcowych systemu WMS oraz MS Office (odpowiadanie na pytania, rozwiązywanie problemów) Szkolenie użytkowników w zakresie funkcjonowania i obsługi systemu oraz zainstalowanego oprogramowania; Wspieranie projektów...
• 

  Project / Product Manager

  Polcode Sp. z o.o   dolnośląskie    praca zdalna
  siedziba firmy: Warszawa
  specjalista mid / senior / menedżer  kontrakt B2B  pełny etat  rekrutacja online
  5 dni
  pokaż opis
  Get ready to: Work with clients from all over the world; Manage development of exciting IT products (mostly developed from scratch) Lead the process of product discovery, you will have a real impact on it; Plan, coordinate and supervise the work of the product development teams; Keep information on...
• 

  Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji \ Junior IT Recruiter

  Glorium Technologies   dolnośląskie    praca zdalna
  siedziba firmy: Kraków
  młodszy specjalista (junior)  kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
  9 dni
  pokaż opis
  We are looking for a Junior IT Recruiter. Responsibilities: Utilize various sourcing techniques, including online job boards, social media platforms, professional networks, and referrals, to identify and attract qualified candidates. Proactively source passive candidates through innovative methods...