PROFIT HR (Certyfikat 8985) specjalizuje się w rekrutacjach kandydatów i obsłudze Klientów niemieckojęzycznych w Polsce, Niemczech, Austrii i Szwajcarii.
MY NIE SZUKAMY. MY ZNAJDUJEMY! Nasi Klienci to spółki międzynarodowe o ugruntowanych pozycjach i międzynarodowej działalności.
Naszym Klientem jest od wielu lat dystrybutor i producent artykułów biurowych i piśmienniczych, znanych, światowych marek premium. Firma jest aktywna na terenie całej Europy i odpowiada za rozwój sprzedaży i promocję marek w kilkunastu krajach. Siedziba spółki i magazyn centralny znajdują się Śląsku. W związku z rozwojem, poszukujemy kolejnej osoby do pracy w centrali w Katowicach, która zajmie się wsparciem i rozwojem sprzedaży na rynkach europejskich w kanałach B2B (Dystrybutorzy i Partnerzy) i Modern Trade, na stanowisko:
Praca stacjonarna z elementami mobilności
- Budowanie długotrwałych relacji z Klientami na rynkach europejskich
- Poszukiwanie nowych potencjalnych Klientów w kanałach B2B i Modern Trade
- Opieka i rozwój sprzedaży u istniejących Partnerów i Dystrybutorów na rynkach zagranicznych
- Analiza otoczenia konkurencyjnego, Benchmarking
- Współpraca z biurem obsługi klienta
- Weryfikacja i rozpatrywanie zapytań ofertowych
- Przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjacje handlowe
- Tworzenie planów, strategii i prognoz.
- Minimum 5 letnie doświadczenie w roli handlowej na rynkach europejskich, poparte osiągnięciami sprzedażowymi
- Biegłą znajomość języka angielskiego i polskiego (C1/C2) warunek konieczny
- Mile widziana znajomość j. rosyjskiego i /lub niemieckiego
- Bardzo dobra obsługa komputera/ znajomość pakietu MS Office
- Zdolności analityczne i organizacyjne
- Asertywność oraz zdolności negocjacyjne
- Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji oraz pracy zarówno w zespole, jak i indywidualnej
- Znajomość branży Stationery lub podobnej mile widziana
- Gotowość do pracy wymagającej mobilności
- Czynne prawo jazdy kat. "B".
- Ciekawą pracę w firmie rozwijającej się na rynkach o strukturach międzynarodowych, jednak nadal w rodzinnej przyjaznej atmosferze (łączna ilość pracowników około 24 osoby)
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Atrakcyjny system premiowy
- Narzędzia pracy
- Możliwość rozwoju zawodowego i doskonalenia znajomości języków obcych.